أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
2 - 5 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(أي), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(المارد البشرية/العلاقات العامة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
أي
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
- تقديم الدعم الإداري لعمليات توظيف أعضاء هيئة التدريس، بما في ذلك تتبع الطلبات وجدولة المقابلات.
- المساعدة في إعداد رسائل تعيين أعضاء هيئة التدريس والعقود وغيرها من الوثائق المتعلقة بالموارد البشرية.
- الحفاظ على تحديث بيانات وأرشيفات أعضاء هيئة التدريس في الأنظمة وقواعد البيانات ذات الصلة.
- المساعدة في تنسيق فعاليات تطوير أعضاء هيئة التدريس والاجتماعات واللوجستيات ذات الصلة.
- دعم الجوانب الإدارية لعمليات ترقية أعضاء هيئة التدريس والتثبيت.
- الرد على الاستفسارات الروتينية من أعضاء هيئة التدريس أو المرشحين وتوجيههم إلى الأعضاء المناسبين في الفريق أو الموارد.
- المساعدة في تنظيم وصيانة ملفات توظيف أعضاء هيئة التدريس والموظفين.
- المساعدة في تنسيق وتقديم الوثائق لضمان الاحتفاظ بالسجلات واسترجاعها بشكل صحيح.
- إعداد تقارير أو ملخصات أساسية حول تقدم التوظيف ومعلومات المرشحين عند الطلب.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- يمتلك درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة مثل الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.
- حد أدنى من سنتين من الخبرة العملية ذات الصلة، مما يوفر أساساً من المعرفة والمهارات العملية.
- خبرة في إدارة التعليم العالي أو دور مشابه، مما يدل على فهم قوي للبيئات الأكاديمية.
- يظهر مهارات تنظيمية قوية، مع القدرة على إدارة مهام متعددة وتحديد الأولويات بفعالية في بيئة سريعة الإيقاع.
- يظهر مستوى عالٍ من السرية والتقدير عند التعامل مع المعلومات الحساسة.
نوع العمل
- دوام كامل
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- ادارة
الكلمات الرئيسية
- مساعد شؤون أعضاء هيئة التدريس
- إدارة هيئة التدريس
- منسق شؤون أعضاء هيئة التدريس
SUNDUS MANAGEMENT CONSULTANCY & STUDIES BUREAUL.L.C
Rec Agency
Mr Sufyan - Consultant
Abu Dhabi Sharjah, Abu Dhabi, United Arab Emirates (UAE)