وظيفة مساعد مستشار الموارد البشرية في دبي

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة إدارة المخاطر المؤسسية والرقابة الداخلية والتدقيق لعملاء الخدمات المالية، يتطلب مهارات تحليلية قوية ومعرفة بالمعايير الدولية للتقارير المالية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة المحاسبة والمحاسبة للعملاء في الإمارات، إعداد التقارير المالية، وضمان الامتثال لضريبة القيمة المضافة وضريبة الشركات، مع ضرورة وجود مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، إدارة علاقات الموظفين، تسهيل التوظيف، ودعم التدريب في بيئة البناء الديناميكية.

• 2 - 8 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، والتوجيه، وتنسيق التأشيرات، والوثائق الإدارية، ويتطلب خبرة في الموارد البشرية في الإمارات ومهارات تواصل قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة التوظيف، عمليات الموارد البشرية، الامتثال لقوانين الإمارات، الرواتب، إدارة الأداء، وعلاقات الموظفين مع ضمان اكتساب المواهب بشكل فعال.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة قيادة اكتساب المواهب وإدارة وظائف الموارد البشرية، مع التركيز على التوظيف، علاقات الموظفين، إدارة الأداء، ومشاركة الموظفين.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم التوظيف والتوجيه، المساعدة في التعويضات والمزايا، وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في تنفيذ سياسات الموارد البشرية، التعامل مع استفسارات الموظفين، ضمان الامتثال، ودعم مبادرات مشاركة الموظفين مع الحفاظ على التواصل الفعال.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، التدريب، والامتثال مع تعزيز التنوع وتقديم رؤى للإدارة.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة أنشطة العلاقات العامة، وتأشيرات الموظفين، والتأمين، والوثائق مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي ولوائح منطقة جافزا.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف والإدارة، دعم استفسارات الموارد البشرية، الحفاظ على السجلات، ويتطلب مرشحين دقيقين ذوي مهارات تواصل وخبرة في الرعاية الصحية.

• 12 - 20 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجية التوظيف الإماراتي، تطوير قاعدة مواهب المواطنين الإماراتيين، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وإدارة المبادرات المتعلقة بتطوير القوى العاملة.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة علاقات الموظفين، واكتساب المواهب، وإدارة الأداء، وعمليات الموارد البشرية مع ضمان الامتثال للسياسات وقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتطلب الدور خبرة في الموارد البشرية العامة، ومعرفة بقانون العمل الإماراتي، وإدارة دورة حياة الموارد البشرية بالكامل، وتوظيف عملي لأدوار متنوعة.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم سياسات الموارد البشرية، وإجراء جلسات التوجيه؛ يتطلب درجة البكالوريوس وحالة المواطن الإماراتي.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

أداء الواجبات الإدارية، المساعدة في التوظيف والرواتب، إدارة سجلات الموظفين، ضمان الامتثال، وامتلاك مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، والتوجيه، وإدارة أنظمة الموارد البشرية، وإنهاء الخدمة، ويتطلب مهارات قوية في إكسل والانتباه للتفاصيل.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور تقديم المشورة بشأن إدارة رأس المال البشري، وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، وإدارة علاقات الموظفين، وتحسين كفاءة القوى العاملة مع التركيز على إدارة التغيير.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، وإجادة اللغة الإنجليزية والعربية، ومهارات تواصل ممتازة للعمل الجماعي الفعال.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية، تكوين Oracle Fusion HCM، نقل البيانات، وإدارة أصحاب المصلحة مع مهارات تقنية وتحليلية قوية.

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم استشارات قانونية ونصائح استراتيجية في المسائل المدنية والتجارية والعقارية مع إدارة علاقات العملاء وضمان الامتثال لقوانين الإمارات العربية المتحدة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عمليات الموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم التوظيف، والتوجيه، ومعالجة الرواتب مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحليل البيانات المالية، إعداد تحليل الفروق وهوامش الربح، تصميم لوحات معلومات KPI، ودعم المبادرات الاستراتيجية باستخدام Excel المتقدم وPower BI.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة ممارسة استشارات الضرائب الشركات في الإمارات، إدارة الأداء المالي، تطوير علاقات العملاء، وتقديم نصائح ضريبية استراتيجية مع ضمان الامتثال للوائح.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تحقيقات في انتهاكات العقوبات، تحليل البيانات، إعداد التقارير، والتعاون مع أصحاب المصلحة مع ضمان الامتثال للوائح.

• 7 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قم بتحفيز نمو الإيرادات من خلال التفاعل الاستراتيجي مع العملاء وتطوير الأعمال وتوليد الفرص مع إدارة العلاقات مع العملاء الرئيسيين وتحقيق أهداف المبيعات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة الامتثال لمكافحة غسل الأموال / اعرف عميلك، وإجراء مراجعات العملاء، وتقديم الإرشادات بشأن مسائل الجرائم المالية، ودعم تطوير السياسات.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

انضم إلى فريق الاستشارات الاستثمارية لدعم العملاء ذوي الثروات العالية، وتقديم المشورة بشأن الاستثمارات مع تطوير الخبرة في إدارة الثروات وعلاقات العملاء.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة وتنمية فريق استشاري اقتصادي عالي الأداء، وإدارة المشاريع عبر القطاعات، يتطلب خبرة استشارية واسعة وعلاقات عملاء قوية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مدير استشارات مالية مسؤول عن تقديم المشورة المالية الاستراتيجية والإرشادات للعملاء. ستساعد العملاء في اتخاذ قرارات مالية مستنيرة، وتطوير خطط مالية، وإدارة محافظ الاستثمار. المسؤ...