عربي

الصفحة الرئيسية وظائف بالجزائر وظائف في الجزائر Credit Manager Jobs in Algiers مدير الائتمان

مدير الائتمان

Marriott Hotels Resorts /JW Marriott

تاريخ 2 سبتمبر, 2019

4 - 5 سنوات الجزائر - الجزائر

اي تخرج, أخرى (أخرى), بكالوريوس في التكنولوجيا/الهندسة (اي, هندسه أخرى). أي جنسية

عدد الشواغر01

الوصف الوظيفي

ايميل الوظيفة
تم إرسال البريد الإلكتروني بنجاح.

JOB SUMMARY
Manages the day-to-day operations of accounts receivables, ensuring that invoices being sent out are correct and dispersed in a timely manner. Follows up on any delinquent accounts. Researches and decides upon credit authorization for incoming customers.
CANDIDATE PROFILE
Education and Experience
4-year bachelor's degree in Finance and Accounting or related major; no work experience required.
CORE WORK ACTIVITIES
Managing Work, Projects, and Policies
Generates and provides accurate and timely results in the form of reports, presentations, etc.
Compiles, codes, categorizes, calculates, tabulates, audits, or verifies information or data.
Completes accounts receivable period end closing functions and procedures; credit and period end reporting.
Upholds the policies and procedures outlined in the credit policy.
Interacts with sales and catering staff for timely credit decisions on incoming customers.
Demonstrating and Applying Accounting Knowledge to Credit Management Issues
Demonstrates knowledge of job-relevant issues, products, systems, and processes.
Uses computers and computer systems (including hardware and software) to program, write software, set up functions, enter data, or process information.
Uses relevant information and individual judgment to determine whether events or processes comply with laws, regulations, or standards.
Keeps up-to-date technically and applying new knowledge to your job.
Stays knowledgeable of accounts receivable system.
Leading Credit Management Team
Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example.
Staffs, manages and develops all billing and accounts receivable employees.
Maintaining Finance and Accounting Goals
Submits reports in a timely manner, ensuring delivery deadlines.
Ensures profits and losses are documented accurately.
Achieves and exceeds goals including performance goals, budget goals, team goals, etc.
Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work.
Monitors all taxes that apply, ensuring that taxes are current, collected and/or accrued.
Ensures property billings are sent error free and in a timely manner.
Monitors receivables for timely collections and follows up with appropriate collection correspondence.
Additional Responsibilities
Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person.
Provide direction and assistance to other organizational units regarding accounting and budgeting policies and procedures, and efficient control and utilization of financial resources.
Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems.
Informs and/or updates the executives, the peers and the subordinates on relevant information in a timely manner.
Maintains positive working relations with customers and department managers.
Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on the basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws.


فنادق/ضيافة

حسابات/فرض الضرائب/المراجعة/سكتير شركة

الكلمات الرئيسية

مدير الائتمان

ابلاغ عن هذه الوظيفة

تنبيه:نوكري غلف فقط منصّة يجمع بين كل من الباحثين عن عمل و أصحاب العمل. ننصح المتقدمين للوظائف التحقق من شرعية أصحاب العمل المحتملين. نحن لا ندعم أي مطالبات لتحويل الأموال و ننصح بشدة ضد الإفصاح عن اي معلومات شخصية أو مالية.و ننصح أيضا زيارةتحذير أمنيللحصول على المزيد من المعلومات.إذا تشك في أي غش أو احتيال, مراسلتنا عليabuse@naukrigulf.com

Marriott Hotels Resorts /JW Marriott

تاسست من قبل j. ويلارد واليس ماريوت في 1927 ، ماريوت الدولية ، وشركه هي الرائدة في مجال السكن العالمي الذي يقع مقره في واشنطن العاصمة في بيثيسدا ، ميريلاند. لديها أكثر من 6000 خاصية في ما يقرب من 122 دولة - الشرق الأوسط وأفريقيا (245 عقارًا ، 29 دولة) ، أوروبا (512 مناسبة) es، 37 countries)، United States & Canada (4،526 property، 2 countries)، Caribbean & Latin America (225 properties، 33 countries) and Asia-Pacific (572 property، 21 countries). بدات ماريوت انترناشيونال ، وهي شركه فورتشن 500 ، عملياتها في الشرق الأوسط في 1980 مع فندق ماريوت الرياض في المملكة العربية السعودية.





تشمل مجموعه العلامات التجارية الخاصة بفندق marriott ماريوت وفنادق ماريوت ، وهي العلامة التجارية الرئيسية في marriott مع أكثر من 500 موقع دولي ، إلى جانب 30 علامة تجاريه أخرى. العلامات التجارية الدائمة التطور والحائزة علي جوائز من المنظمة لا تزال تجلب في إرضاء العملاء من خلال تقديم وسائل الراحة الاستثنائية ورعاية الضيوف اليقظة التي تحدد معايير الصناعة. المعروفة باسم واحده من "أفضل أرباب العمل" ، ماريوت يحافظ علي ثقافة الاعمال التي تضع شعبها أولا. تقدم المنظمة فوائد ممتازة ومسارات وظيفية تساعد موظفيها علي النمو مهنيا وشخصيا. تروج ماريوت الدولية للابتكار والتنوع والعمل الجماعي والثقافة المزدهرة. لقد عزز اندماج ماريوت الدولي مع فنادق ومنتجعات ستاروود مكانتها كافضل شركه للسفر في العالم.



المزيد
عرض تفاصيل الاتصال

الاتصال

الاسم / التعيين:
-

موقع الكتروني https://marriott.taleo.net/careersection/2/jobdetail.ftl?job=19120659&lang=en


معلومات إضافية مطلوبة

طلب صاحب العمل بعض المعلومات الإضافية مع طلبك للحصول على هذه الوظيفة

تسجيل الدخول الى نوكري غلف

مواصلة استخدام

ستبقى جميع أنشطتك سرية

أو