مدير تصميم (عمارة)

italent

المسؤوليات الأساسية:

• قيادة وإلهام فرق التصميم خلال جميع مراحل تطوير المشروع، من المفهوم إلى الانتهاء، مع ضمان معايير عالية من الإبداع والجودة والتنفيذ.
• تطوير وشرح رؤية واستراتيجية تصميم واضحة، مع ضمان التوافق مع أهداف العميل، وملخص المشروع، ومتطلبات اللوائح.
• التعاون عن كثب مع العملاء وأصحاب المصلحة والفرق متعددة التخصصات لتعزيز التميز في التصميم وخلق حلول مبتكرة ومستدامة.
• إدارة وتوجيه الموظفين الجدد والقدامى في التصميم، وتعزيز ثقافة الإبداع والعمل الجماعي والنمو المهني.
• الإشراف على مراجعات التصميم والعروض التقديمية، وضمان تقديم جميع الأعمال التصميمية بشكل فعال وتلبية توقعات العملاء وأصحاب المصلحة.
• الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والمستشارين والمقاولين والشركاء الخارجيين، لضمان تسليم المشاريع بسلاسة ورضا العملاء.
• المساهمة في جهود تطوير الأعمال، بما في ذلك جذب العملاء، وإعداد المقترحات، وعرض المشاريع.
• البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة، والتقنيات الناشئة، والابتكارات في التصميم، ودمج هذه الرؤى في العمل على المشاريع.

المتطلبات الأساسية:

• حد أدنى من 10 سنوات من الخبرة في التصميم المعماري، مع محفظة قوية تعرض مجموعة من المشاريع الكبيرة والمهمة.
• خبرة مثبتة في قيادة الفرق وإدارة عمليات التصميم المعقدة، من المفهوم إلى البناء.
• خبرة في برامج التصميم مثل أوتوكاد، ريفيت، رينو، سكتش أب، وأدوبي كرياتيف سوت.
• مهارات اتصال وعرض ممتازة، مع القدرة على التعبير عن أفكار التصميم بوضوح وإقناع العملاء وأصحاب المصلحة وأعضاء الفريق.
• فهم قوي لمبادئ التصميم، وممارسات الاستدامة، واللوائح البناء في الإمارات والسياقات الدولية.
• خبرة في العمل في بيئة استوديو تصميم عالمي، مع نهج تعاوني وشامل في القيادة.
• درجة في العمارة (يفضل الماجستير) من مؤسسة معترف بها، مع اعتماد مهني (مثل RIBA، AIA، أو ما يعادلها).
• قدرة قوية على تحقيق التوازن بين الإبداع والعملية، وضمان أن تكون التصاميم رؤيوية وقابلة للتطبيق.

السمات المرغوبة:

• إجادة كل من الإنجليزية والعربية تعتبر ميزة.
• خبرة سابقة في العمل في منطقة الشرق الأوسط تعتبر ميزة.
• شغف لإنشاء تصاميم خالدة ومركزية حول الإنسان تؤثر إيجابياً على المجتمعات.
• القدرة على التكيف مع بيئة عمل سريعة الوتيرة وديناميكية مع أولويات ومواعيد نهائية متغيرة.