عرض وظائف من

Human Resources Executive Luxury Hotel Operations Dubai, UAE
Accor Group
دعم وظائف الموارد البشرية في عمليات الفنادق الفاخرة، مع التركيز على علاقات الموظفين، الامتثال، الرواتب، والتوظيف في بيئة متعددة الثقافات.
قبل أكثر من 30 يومًاHuman Resources Executive Luxury Hotel Operations Dubai, UAE
Accor Group
دعم وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، الرواتب، الامتثال، وعلاقات الموظفين في فندق فاخر، يتطلب معرفة بقانون العمل الإماراتي وعمليات الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًارئيس الكونسيرج - خدمات الضيوف وعمليات الفندق - أكور دبي
Accor Group
قيادة عمليات الكونسيرج، وضمان دعم استثنائي للضيوف، وإدارة اللوجستيات، والحفاظ على معايير خدمة عالية في بيئة فندقية فاخرة.
قبل أكثر من 30 يومًاقائد فريق - الاستقبال
Al Ghurair Investment LLCضمان أن تتوافق عمليات المكتب الأمامي مع المعايير، وتعزيز علاقات الضيوف، وإدارة الشؤون المالية، وإجراء التدريب للموظفين في مجال الضيافة.
التقديم السهل11 اكتوبرتنفيذي موارد بشرية فاخرة
Accor Group
دعم عمليات الموارد البشرية، علاقات الموظفين، والامتثال في فندق فاخر، يتطلب معرفة بقانون العمل الإماراتي ومهارات تنظيمية قوية.
قبل أكثر من 30 يومًاعامل خدمة الضيوف (الإقامات)
SO/تشمل الوظيفة معالجة تسجيل وصول الضيوف والمدفوعات، ومعالجة الاستفسارات، وضمان تجربة لا تُنسى مع التركيز على العمل الجماعي وخدمة الرفاهية.
صاحب عمل نشط3 نوفمبروكيل خدمة ضيوف
SO/تشمل الوظيفة الترحيب بالضيوف، ومعالجة المدفوعات، وحل الاستفسارات، وضمان الرضا، وتتطلب الطلاقة في العربية والإنجليزية ومهارات خدمة العملاء القوية.
22 اكتوبروكيل خدمة الضيوف ضيافة فاخرة دبي، الإمارات العربية المتحدة
IHG Hotels & Resorts
يتضمن الدور إدارة استفسارات الضيوف، وتنسيق الخدمات، وضمان الرضا من خلال مهارات الاتصال القوية والضيافة في بيئة فاخرة.
قبل أكثر من 30 يومًاوكيل خدمة الضيوف في الضيافة الفاخرة دبي، الإمارات العربية المتحدة
IHG Hotels & Resorts
يضمن وكيل خدمة الضيوف تفاعلات احترافية مع الضيوف، وينسق مع الأقسام، ويتطلب مهارات قوية في التواصل والضيافة.
قبل أكثر من 30 يومًاموظف استقبال - خدمات الضيوف - دبي
Accor Group
تقديم خدمة استثنائية للضيوف من خلال إدارة إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة، والتعامل مع الاستفسارات، والتنسيق مع الأقسام في بيئة فندقية فاخرة.
قبل أكثر من 30 يومًامدير فندق
Hotel managerالإشراف على عمليات الفندق، إدارة الأداء المالي، قيادة تطوير الموظفين، وتنفيذ استراتيجيات التسويق لتعزيز وجود العلامة التجارية وتجربة الضيوف.
التقديم السهل28 اكتوبرمدير فندق
NOVOTELالإشراف على عمليات الفندق، ضمان رضا الضيوف، إدارة الأداء المالي، قيادة الفرق، وتطوير استراتيجيات للجودة والنمو.
30 اكتوبرمدير فندق
RAFFLESالإشراف على عمليات الفندق، إدارة الأداء المالي، ضمان رضا الضيوف، وقيادة مشاركة الموظفين مع الالتزام بإرشادات العلامة التجارية.
13 اكتوبركبير الخدم
Marriott Internationalيقدم الخادم خدمات ضيافة مخصصة، وينسق مع الأقسام، ويتوقع الاحتياجات، ويحافظ على المعايير المهنية مع شهادة الثانوية العامة وخبرة ذات صلة.
31 اكتوبرمدير، العلامات التجارية الفاخرة
Marriott Internationalدعم الحملات التسويقية المتكاملة وإدارة العلامة التجارية ونمو المحفظة للعلامات التجارية الفاخرة، يتطلب مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتواصل الاستراتيجي.
27 اكتوبرمدير مالي متعدد العقارات - JW Marriott Marquis دبي
Marriott Internationalقيادة الاستراتيجية المالية، والإشراف على الميزانية والتقارير، وزيادة الإيرادات، وتوجيه فرق المالية لعمليات متعددة الملكيات.
22 اكتوبرمدير عام
Marriott Internationalقيادة عمليات الفندق مع التركيز على الإدارة الاستراتيجية، ورضا الضيوف، ونمو الإيرادات، وعلاقات أصحاب المصلحة، مع ضرورة وجود قيادة قوية ومعرفة بالضيافة.
15 اكتوبرفنّي عام
SLSأداء الصيانة الروتينية والإصلاحات على أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والسباكة والكهرباء، مع ضمان السلامة وراحة الضيوف وتقديم الدعم الفني للموظفين.
30 اكتوبركهربائي
NOVOTELتركيب وصيانة وإصلاح الأنظمة الكهربائية، استكشاف الأخطاء وإصلاحها، ضمان الامتثال لمعايير السلامة، ودعم مبادرات توفير الطاقة في الضيافة.
9 اكتوبرمشرف مساعد شخصي (المكتب الأمامي)
Hilton Hotelsإدارة فريق المساعدة الشخصية، وضمان خدمة العملاء الممتازة، وإجراء التدريب، ومراقبة المكالمات، والتعامل مع مخاوف الضيوف في بيئة فندقية فاخرة.
8 اكتوبرمدير عام
The First Groupنبحث عن قائد ذو رؤية للإشراف على عمليات الفندق، وتعزيز تجارب الضيوف، وزيادة الإيرادات، وتعزيز علاقات أصحاب المصلحة في الضيافة الفاخرة.
8 اكتوبرمساعد مدير مكتب الاستقبال، ون آند أونلي ون زعبيل
KERZNER INTERNATIONAL LIMITEDمسؤول عن الإشراف على عمليات المكتب الأمامي، وإدارة خدمات الضيوف، وضمان معايير خدمة عالية مع امتلاك مهارات قيادية واتصالية قوية.
قبل أكثر من 30 يومًامسؤول الموارد البشرية التنفيذي
Accor Group
دعم عمليات الموارد البشرية، علاقات الموظفين، والامتثال في الضيافة؛ يتطلب معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي، معالجة الرواتب، ومهارات تنظيمية.
قبل أكثر من 30 يومًامدير مساعد لمكتب الاستقبال لعمليات الفندق العائم الفاخر
Accor Group
المساعدة في إدارة عمليات المكتب الأمامي، الإشراف على الموظفين، ضمان رضا الضيوف، والحفاظ على التواصل مع الأقسام في بيئة فندقية فاخرة.
قبل أكثر من 30 يومًامسؤول الموارد البشرية التنفيذي
Accor Group
دعم عمليات الموارد البشرية، علاقات الموظفين، معالجة الرواتب، والامتثال في فندق فاخر، يتطلب معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي ومهارات تنظيمية.
قبل أكثر من 30 يومًاموظف النظافة والسلامة سلامة الغذاء والصحة المهنية
Accor Group
مسؤول عن سلامة الغذاء، والنظافة، والامتثال لصحة العمل، يتطلب شهادة HACCP ومعرفة قوية باللوائح الإماراتية.
قبل أكثر من 30 يومًامنسق التدبير المنزلي
Accor Group
سيقوم منسق التدبير المنزلي بإدارة طلبات الضيوف، والتنسيق مع الأقسام، والحفاظ على السجلات، وضمان معايير عالية من الخدمة والنظافة.
قبل أكثر من 30 يومًاموظف غرفة تدبير منزلي - دبي/الشارقة/الفجيرة
OYO VACATION HOMES RENTAL L.L.Cمسؤول عن مهام التنظيف والتدبير المنزلي، يتطلب فهم عمليات الفندق واللغة الإنجليزية الأساسية، مع راتب تنافسي وتوفير السكن.
التقديم السهلعدة شواغرقبل أكثر من 30 يومًامتدرب في الناس والثقافة
Four Seasons Hotelالمساعدة في التسويق الداخلي، وفعاليات الموظفين، واستقبال الموظفين الجدد، والحفاظ على السجلات أثناء التسجيل في برنامج إدارة الفنادق مع مهارات الكمبيوتر.
صاحب عمل نشطقبل 13 ساعةالتوصيل في الغرفة - نادل / نادلة
DELANOتقديم خدمة تناول الطعام في الغرفة بشكل شخصي مع الانتباه للتفاصيل، ومهارات التواصل القوية، ومعرفة معايير الضيافة الفاخرة.
صاحب عمل نشطقبل 13 ساعةعرض وظائف من

احصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
سجّل مجانا