وظيفة Labor Law في الامارات

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعامل مع عملية التوظيف الكاملة، ضمان الامتثال لقوانين العمل، إدارة الرواتب، وتقييم الأداء مع الخبرة في قوانين العمل الإماراتية والعمالة ذات الياقات الزرقاء.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

We are seeking an experienced Public Relations Officer (PRO) to manage all government-related processes and ensure compliance with UAE regulations. The ideal candidate must be f...

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة للإشراف على عمليات الموارد البشرية والتوظيف والامتثال لقانون العمل الإماراتي وعلاقات الموظفين في بيئة سريعة الوتيرة في صناعة السلع الاستهلاكية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف وإدارة الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز مشاركة الموظفين.

• 3 - 6 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

نبحث عن أفراد متحمسين لتقديم حلول تأمين حياة مخصصة، وتحقيق أهداف المبيعات، والحفاظ على علاقات العملاء وفقًا للمعايير الصناعية.

• 2 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن حرفي ماهر في تصنيع الأثاث المخصص والتنجيد، بما في ذلك الخياطة والتركيب، مع التركيز على جودة العمل.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تخطيط القوى العاملة، والامتثال للتوظيف، وعلاقات الموظفين، وعمليات الموارد البشرية مع ضمان الالتزام بقوانين العمل الإماراتية وإدارة فعالة للقوى العاملة.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان الامتثال لقوانين العمل واللوائح، إدارة معالجة الرواتب، وتطوير سياسات الموارد البشرية مع الحاجة إلى درجة في الموارد البشرية أو القانون.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المرشحين، ضمان تجارب إيجابية، والحفاظ على الامتثال للوائح العمل في بيئة بيع بالتجزئة سريعة.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة أنشطة الموقع لأعمال الانترلوك، وحجر الكيربستون، والخرسانة، مع ضمان الامتثال والتنسيق والتواصل الفعال عبر مواقع البناء المتعددة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تأشيرات العمل في الإمارات، تنسيق العلاقات الحكومية، ضمان الامتثال لقوانين العمل، والحفاظ على سجلات الموظفين مع إظهار المعرفة بإجراءات الهجرة.

• 2 - 4 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

مراقبة الحضور والرواتب، وضمان الامتثال والدقة؛ يتطلب مهارات تحليلية وإلمام ببرامج تتبع الوقت لدعم الموظفين بشكل فعال.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات معسكر العمال، ضمان الامتثال للوائح الإمارات، إدارة الموظفين، الحفاظ على النظافة، وتقديم تقارير عن أنشطة المعسكر.

• 9 - 11 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة استراتيجيات الموارد البشرية، واكتساب المواهب، والامتثال، وعلاقات الموظفين مع تعزيز بيئة عمل إيجابية وضمان إدارة الأداء.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة فريق إنهاء الخدمة، وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، وإدارة عمليات فصل الموظفين، وتعزيز التحسين المستمر.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تنفيذات نظام تخطيط موارد المؤسسات، تعزيز الامتثال، دفع تحسين العمليات، ودعم التحول الرقمي مع مهارات مالية وتحليلية قوية.

• 14 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير موارد بشرية لدفع استراتيجية الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وإدارة دورة حياة الموظف في عمليات التجزئة.

• 3 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إجراء عمليات التوجيه، إدارة سجلات الموظفين، تسهيل التدريب، ودعم إدارة الأداء مع التركيز على الامتثال والتطوير.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف والرواتب والتدريب والإدارة مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم والتحليل.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على التوظيف، وإدارة علاقات الموظفين، وتصميم برامج التدريب؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية وشهادة مهنية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن صياغة العقود، إدارة التقاضي، ضمان الامتثال للقوانين الإماراتية، وتقديم الآراء القانونية؛ يتطلب معرفة قانونية قوية ومهارات تواصل.

• 8 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة إنهاء خدمة الموظف، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، حساب مزايا نهاية الخدمة، وقيادة فريق إنهاء خدمة الموارد البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة العلاقات الحكومية، الترخيص المؤسسي، الامتثال، وحل القضايا القانونية، وتتطلب الطلاقة في العربية والإنجليزية، وشبكة محلية قوية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم تجارب الانضمام، ضمان الامتثال للموارد البشرية، دعم الرواتب، تعزيز الثقافة، وصيانة نظام معلومات الموارد البشرية؛ يتطلب درجة وخبرة في خدمة العملاء.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مراقبة الدخول، إجراء دوريات، ضمان الامتثال للسلامة، الحفاظ على السجلات، والإبلاغ عن الأنشطة المشبوهة؛ يتطلب اللياقة البدنية ومهارات التواصل باللغة الإنجليزية الأساسية.

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تسجيل وتتبع ساعات عمل الموظفين، إدارة تناقضات الرواتب، إنشاء تقارير، والحفاظ على سجلات الحضور؛ يتطلب درجة وخبرة في تسجيل الوقت.

• 3 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم التوظيف، والتوجيه، ومعالجة التأشيرات، والرواتب مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات؛ يتطلب مهارات تنظيمية قوية وخبرة في الموارد البشرية.

• 8 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عمليات الموقع، إدارة تنفيذ المشروع والتنسيق، حل القضايا الفنية، وضمان مراقبة الجودة في مشاريع الهندسة المدنية.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مهندس MEP نشط ومفصل للإشراف على الأعمال الميكانيكية والكهربائية والسباكة، مع ضمان الامتثال للوائح ومواصفات المشروع.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن اكتساب المواهب والتوظيف وعمليات الموارد البشرية، مع التركيز على محترفي مبيعات العقارات وتعزيز مشاركة الموظفين والامتثال لقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة.