وظيفة Learning Development Specialist في دبي
أخصائي أول - التعلم والتطوير
NMC healthcare LLC- 6 - 12 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تتضمن هذه الوظيفة تقديم استراتيجيات التعلم، وإدارة برامج التدريب، ودعم تطوير المواهب مع ضمان الامتثال للوائح الرعاية الصحية.
قبل أكثر من 30 يومًاأخصائي أول - التعلم والتطوير
NMC healthcare LLC- 6 - 12 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن تقديم استراتيجيات التعلم، وتطوير برامج التدريب، وإدارة أنظمة إدارة التعلم، ودعم تطوير المواهب في الرعاية الصحية.
قبل أكثر من 30 يومًاSenior Specialist - Learning and Development
NMC Healthcare- 6 - 12 سنوات
- Dubai - United Arab Emirates (UAE)
مسؤول عن تقديم استراتيجيات تعليمية فعالة، وتصميم برامج تدريبية، وإدارة أنظمة إدارة التعلم، ودعم تطوير المواهب في الرعاية الصحية.
قبل أكثر من 30 يومًاتنفيذي أول - تجربة العملاء
Aster Pharmacy- 4 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تعزيز رضا العملاء من خلال مبادرات التميز في الخدمة، وتطوير التدريب، وتحسين العمليات مع ضمان معايير تجميل عالية وتجربة عملاء متميزة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامهندس HSE – التعلم والتطوير
Confidential Company
- 2 - 8 سنوات
- أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة
تطوير مواد تدريب الصحة والسلامة المهنية، تقديم الجلسات، تتبع الكفاءة، قيادة المبادرات الأمنية، والتعاون مع الخبراء؛ يتطلب درجة بكاليوس وشهادات ذات صلة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي رأس المال البشري
Easa Saleh Al Gurg Group LLC- 4 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وإدارة الأداء، والرواتب، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات مع تعزيز مشاركة الموظفين.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاشريك الموارد البشرية التجاري
Easa Saleh Al Gurg Group LLC- 6 - 12 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن إدارة المواهب، والاستحواذ، وتجربة الموظف، ويتطلب مهارات تحليلية قوية وخبرة في الموارد البشرية لدعم استراتيجيات الأعمال.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامشرف الموارد البشرية والإدارة - دبي
Confidential Company
- 5 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة الموارد البشرية والإدارة، مع التركيز على التوظيف والامتثال وإدارة الأداء ودعم تكنولوجيا المعلومات، مما يتطلب قيادة قوية ومعرفة بقوانين العمل في الإمارات.
التقديم السهل29 اغسطسمدير الموارد البشرية
Adler Talent Solutions Pvt. Ltd.- 10 - 16 سنوات
- دبي ، عن بعد - الإمارات العربية المتحدة
قيادة خدمات الاستعانة بمصادر خارجية واستشارات الموارد البشرية الاستراتيجية، مع التركيز على اكتساب المواهب والامتثال لقوانين العمل في الإمارات وإدارة علاقات العملاء.
التقديم السهلصاحب عمل نشطقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي - الطب الباطني
NMC healthcare LLC- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة أداء واجبات الطب الباطني، وإدارة رعاية المرضى، والحفاظ على المعايير المهنية مع امتلاك مهارات تواصل سريرية ممتازة.
19 سبتمبراستشاري الأنفساحي
Talentspoc- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء تقييمات قبل العملية، إدارة التخدير، مراقبة المرضى، تقديم الرعاية بعد العملية، والتعاون مع الفرق، يتطلب مهارات تقنية وشخصية قوية.
التقديم السهلصاحب عمل نشط12 سبتمبرأخصائي أول - التعلم & التطوير
King's College Hospital London- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة النمو المهني وزراعة ثقافة التميز في التعلم والتطوير مع التركيز على المهارات اللينة.
قبل أكثر من 30 يومًاتنفيذي التعلم والتطوير
Client of Talentmate
- 2 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة إجراء تقييمات لاحتياجات التدريب، وتصميم برامج تطوير، واستخدام التكنولوجيا لتعزيز مهارات وأداء الموظفين.
16 سبتمبرالمدير التنفيذي للتعليم والتنمية في المجموعات
Marriott International- 1 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
المساعدة في التوظيف والتدريب وتحفيز الموظفين مع ضمان معايير السلامة والجودة؛ يتطلب شهادة الثانوية العامة وخبرة إشرافية.
25 اغسطسمدرب كبير - التعلم والتنمية
Majid Al Futtaim- 2 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء جلسات تدريبية، تخصيص المحتوى، تقييم البرامج، وتحديد احتياجات التطوير؛ يتطلب درجة البكالوريوس، مهارات تواصل قوية، ومعرفة بعمليات التدريب.
4 سبتمبرمدير التعلم والتطوير
Hilton Hotels- 3 - 9 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
دعم المبادرات التعليمية، دفع معايير التدريب، إدارة الأداء، وتطوير القدرات القيادية مع ضمان خدمة عملاء استثنائية واتصالات فعالة.
25 اغسطستنفيذي التعلم والتطوير
Client of Talentmate
- 3 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تتضمن الوظيفة تصميم وتنفيذ برامج التدريب، وتقييم احتياجات التعلم، وتعزيز تطوير الموظفين من خلال المناهج الابتكارية والتقييم الفعال.
قبل أكثر من 30 يومًامدير مساعد للتعلم والتطوير
Mandarin Oriental Hotel
- 2 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن إنشاء وتسهيل برامج التدريب، ودعم قيم الشركة، وإدارة الموارد التعليمية مع ضمان الامتثال والالتزام بالميزانية.
صاحب عمل نشطقبل 3 ساعاتمستشار - التعلم والتنمية
Glow Beauty on Demand
- 5 - 9 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تصميم وتنفيذ أطر الكفاءة، ودفع تطوير القيادة، والإشراف على برامج الشباب مع مواءمة الاستراتيجيات مع الأولويات التنظيمية.
11 سبتمبرمدير تطوير وتعلم
Hilton
- 0 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تقديم الدعم الإداري لأنشطة التعلم والتطوير، والحفاظ على سجلات التدريب، والمساعدة في التوجيه مع مهارات تنظيمية واتصالية قوية.
5 سبتمبراخصائي تطوير المواهب
Bayut.com
- 4 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة تصميم وتقديم مبادرات تطوير المواهب، وتدريب الموظفين، وإدارة قواعد البيانات، وتعزيز التحالفات الاستراتيجية في الموارد البشرية لتعزيز النمو المهني.
صاحب عمل نشط22 سبتمبرأخصائي تدريب - مبيعات
Bayut.com
- 4 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن تصميم وتقديم برامج التدريب لموظفي المبيعات، وإجراء التقييمات، وتعزيز حلول التعلم لتلبية أهداف العمل.
صاحب عمل نشط22 سبتمبراخصائي التعلم والتطوير
AlFuttaim
- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
خطط ونظم أنشطة التدريب، وسهّل الجلسات، وأجرِ تحليل الاحتياجات، وادعم المديرين في مواءمة التعلم مع دورات الأداء.
صاحب عمل نشط23 سبتمبرأخصائي التعلم والتطوير مواطن من الإمارات العربية المتحدة البيع بالتجزئة ايكيا دبي فستيفال سيتي
Client of Talentmate
- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تنفيذ خطط التدريب، وتسهيل أنشطة التعلم، ودعم تطوير المواهب مع ضمان التواصل الفعال وإدارة الأداء.
16 سبتمبرMachine Tool Specialist
Client of Talentmate
- 5 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء الخدمة والصيانة للآلات، مع ضمان الامتثال لمعايير السلامة والأداء التشغيلي مع تقديم الدعم الفني والتشخيص.
16 سبتمبرأخصائي تحقيقات احتيال البلوكشين
Client of Talentmate
- 2 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء تحليل جنائي لمعاملات البلوكشين، تحديد مخططات الاحتيال، التعاون مع الفرق، وإعداد تقارير التحقيق باستخدام أدوات تحليل البلوكشين.
15 سبتمبرأخصائي دعم - تكنولوجيا المعلومات - جميرا القصر
Client of Talentmate
- 2 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة الحوادث وطلبات الخدمة في تكنولوجيا المعلومات، وتقديم الدعم الفني لأنظمة الفندق، وضمان التواصل الفعال مع جماهير متنوعة.
16 سبتمبرأخصائي تسويق دورة الحياة
Client of Talentmate
- 3 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن تطوير وتحسين حملات تسويق دورة حياة العملاء باستخدام الأدوات الرقمية وتحليل البيانات وإدارة المشاريع لتعزيز تفاعل المستخدم.
15 سبتمبرأخصائي تسويق الأداء
Client of Talentmate
- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن إنشاء وتحسين الحملات الرقمية، وتحليل البيانات، ودفع النمو باستخدام قنوات وأدوات التسويق عبر الإنترنت.
15 سبتمبرمدير مساعد
KERZNER INTERNATIONAL LIMITED- 1 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تسهيل جلسات تدريبية جذابة وتطوير موارد التعلم الرقمية، مما يتطلب الإبداع والثقة والتمكن من أدوات التصميم مثل Articulate Storyline.
1 سبتمبر- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
احصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
سجّل مجانا