وظيفة Learning Consultant في الامارات

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة مواد نقاط البيع، تطوير تقاويم التسويق، الإشراف على الميزانيات، وبناء الشراكات أثناء قيادة فريق التسويق في بيئات البيع بالتجزئة.

• 12 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم، وتعزيز قدرات المواهب، وقيادة البرامج في العقارات، مع التركيز على القيادة وتحسين الأداء.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير برامج تدريبية لفرق العرض، مع التركيز على معرفة المنتج وخدمة العملاء، مع قياس تأثير التدريب والحفاظ على السجلات.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير، دعم مبادرات الموارد البشرية، ويتطلب معرفة قوية بممارسات الموارد البشرية والتنمية التنظيمية.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تنسيق التدريب، وتحسين العمليات، وتحليل البيانات في التعلم والتطوير، يتطلب مهارات تواصل قوية وشهادة جامعية.

• 1 - 3 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

ما الذي ستفعله: تخطيط التعلم وتسليم SLA ترجمة احتياجات الأعمال والتدريب إلى خطط تعلم سنوية وشهرية تتماشى مع الأولويات الإقليمية والتزامات SLA. ضمان تخطيط الأنشطة التعليمية، والت...

• 1 - 3 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

سيقوم أخصائي التعلم والتطوير بإحياء التعلم من خلال محتوى رقمي جذاب، حملات إبداعية، وعروض تقديمية مثيرة. ستدير هذه الوظيفة العمليات التعليمية، وتضمن تجربة سلسة للمتعلمين أثناء تع...

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبادرات التعلم والتطوير من خلال تقييم احتياجات التدريب وتطوير البرامج وتقديم التدريب لفرق التجزئة والإدارة والمالية والموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ خطط التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، تنسيق برامج التدريب، وتقييم فعالية التدريب لتطوير الموظفين.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن اختبار محتوى التعلم الإلكتروني، وإدارة منصة تجربة التعلم، ودعم المتعلمين، مما يتطلب اهتمامًا قويًا بالتفاصيل ومهارات حل المشكلات.

• 7 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتطوير نماذج تعلم الآلة القابلة للتوسع، وأتمتة سير العمل، والتعاون مع الفرق لتقديم حلول مدفوعة بالذكاء الاصطناعي باستخدام خوارزميات متقدمة.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم الدعم الاستراتيجي في تطوير المواهب، وتنفيذ برامج القيادة، وضمان حلول التعلم الفعالة المتوافقة مع أهداف العمل.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير ونشر نماذج تعلم الآلة القابلة للتوسع، وأتمتة سير العمل، ويتطلب خبرة في التعلم العميق، وخطوط بيانات، وأنظمة الذكاء الاصطناعي.

• 2 - 5 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

بناء وتقييم نماذج التعلم الآلي التنبؤية للرعاية الصحية، باستخدام SQL المتقدم والتعاون مع الأطباء في التحليلات السريرية وحوكمة البيانات.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير المبتكرة، وإدارة شراكات أصحاب المصلحة وتعزيز قدرات الموظفين من خلال حلول مدعومة بالتكنولوجيا.

• 3 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتطوير نماذج تعلم الآلة القابلة للتوسع وحلول مدفوعة بالذكاء الاصطناعي، وتحسين سير العمل والتعاون مع الفرق لتعزيز عمليات اتخاذ القرار.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تصميم ونشر نماذج الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة، وتوجيه الأعضاء الجدد في الفريق، والتواصل بالنتائج مع أصحاب المصلحة باستخدام بايثون وDjango.

• 0 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تطوير وإدارة برامج التدريب، وتقييم الفعالية، وإدارة الميزانيات، وضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية ورضا الضيوف.

• 3 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

دعم مبادرات التدريب والتطوير، إجراء التقييمات، ضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين مع إدارة العلاقات وإدارة الأداء.

• 5 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم وبرامج التدريب ومبادرات مشاركة الموظفين مع ضمان الامتثال وإدارة الأداء.

• 3 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

دعم مبادرات التدريب والتطوير، إجراء التقييمات، ضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين أثناء التنسيق مع أصحاب المصلحة وإدارة البرامج.

• 5 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتعزيز مشاركة الموظفين من خلال برامج تدريب فعالة وتطوير القيادة.

• 1 - 6 سنوات
• ابوظبي - الامارات

قيادة التطوير الاستراتيجي للتعليم والتعلم، إدارة الموارد، ضمان التوافق مع المعايير الإماراتية، وتعزيز التحسين المستمر في الممارسات التعليمية.

• 5 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في تنفيذ الاستراتيجية التعليمية، دفع تحسين الجودة، دعم هيئة التدريس، وضمان التوافق مع معايير الصناعة في التعليم العالي.

• 3 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تعزيز التميز في التعليم، ودعم تخطيط المناهج، وتوجيه المعلمين، وتعزيز التعلم الشامل في التعليم الابتدائي.

• 3 - 8 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الدور بناء أنظمة تعلم آلي قابلة للتوسع، دمج النماذج، وتحسين الأداء في الإنتاج مع مهارات قوية في بايثون وتعلم الآلة.

• 3 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تصميم وبناء ونشر أنظمة تعلم الآلة القابلة للتوسع، مع التركيز على حلول الذكاء الاصطناعي، وتحسين النماذج، والتعاون مع فرق علوم البيانات والهندسة.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ نماذج التعلم الآلي، التعاون مع الفرق، ونشر الأنظمة باستخدام بايثون وأطر مثل بايتورتش وتنسورفلو.

• 5 - 12 سنوات
• الفجيرة - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تطوير المناهج، وتدريب الموظفين، واستراتيجيات التقييم مع تعزيز التعاون وتوقعات عالية لنتائج الطلاب.

• 3 - 8 سنوات
• الفجيرة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تقديم المناهج واستراتيجيات التدريس وتقييم الطلاب ودعم الموظفين، يبحث عن معلمين شغوفين يحملون مؤهلات تدريس ومهارات تواصل قوية.