وظيفة Learning Consultant في الامارات

• 5 - 10 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

Operational Responsibilities Learning Systems & Project Leadership · Lead end-to-end LMS initiatives (upgrades, migrations, SaaS/on-prem transitions, Ultra adoption, new module ...

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

سيقوم المرشح بتصميم وتقديم برامج تدريب ثنائية اللغة، مع التركيز على تطوير الموظفين واستخدام أدوات التعلم الإلكتروني وتصميم المناهج.

• 3 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير ونشر نماذج التعلم الآلي لاكتشاف الاحتيال، ونماذج اللغة الكبيرة، وأنظمة RAG مع التعاون مع الفرق وتحليل البيانات.

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

قيادة استراتيجية الذكاء الاصطناعي وتنفيذها، وتطوير حلول قابلة للتوسع، والتعاون مع أصحاب المصلحة، وضمان الحوكمة الأخلاقية مع الاستفادة من المهارات التقنية والقيادية القوية.

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ترجمة المشكلات التجارية إلى حلول علم البيانات، تطبيق تقنيات الذكاء الاصطناعي، وإنتاج النماذج باستخدام ممارسات MLOps مع مهارات إحصائية وبرمجية قوية.

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ترجمة المشكلات التجارية إلى حلول علم البيانات، تطبيق تقنيات الذكاء الاصطناعي، وإنتاج النماذج باستخدام ممارسات MLOps، تتطلب مهارات إحصائية وبرمجية قوية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ أنظمة رؤية الكمبيوتر للكشف عن الكائنات في الوقت الحقيقي، وتتبع سلوك الموظفين، والتحقق من حركة المخزون في المستودعات باستخدام بايثون وYOLO.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة منصة التعلم والتطوير، إجراء التدريب، تطوير المحتوى، تحليل التقارير، والتعاون مع أصحاب المصلحة من أجل إدارة المواهب الفعالة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مساعدة المعلمين في تنفيذ استراتيجيات التعلم الفعالة للطلاب الأفراد والمجموعات لتعزيز الأداء وتحسين التحصيل.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تصميم وتنفيذ برامج التعلم المبتكرة، وإدارة المشاريع، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتعزيز التنمية التنظيمية.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

يعمل مساعد التعلم على إدارة مشاريع متعددة، ويستخدم مجموعة Microsoft Office، ويتطلب خبرة في التدريب بالإضافة إلى مهارات اتصال قوية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تدريب أعضاء الفريق الداخليين، وتحديد احتياجات التطوير، وضمان معايير خدمة العملاء العالية مع مهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حسابات العملاء والمشاريع، والإشراف على مبادرات التعلم الرقمي، وتنسيق الفرق، ودعم تطوير الأعمال بمهارات إدارة المشاريع القوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة التخطيط الاستراتيجي وتنفيذ مبادرات التعلم، وتطوير برامج التدريب، وتعزيز تطوير المواهب بما يتماشى مع الأهداف التنظيمية.

• 5 - 10 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم، الشراكة مع القيادة، إدارة برامج التدريب، واستخدام التحليلات للنمو المهني المستمر وفعالية المنظمة.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تدريب نماذج التعلم الآلي والتعلم العميق، معالجة مجموعات البيانات، النشر على السحابة، مراقبة الدقة، والبحث في أساليب الذكاء الاصطناعي باستخدام أدوات متنوعة.

• 0 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة نمو المبيعات في المؤسسات الأكاديمية من خلال تقديم حلول تعليمية مبتكرة، وإدارة العلاقات، وتوفير التدريب والدعم لفريق المبيعات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

بحث وإنشاء محتوى تعليمي منظم حول مواضيع التكنولوجيا، إدارة المتجر الرقمي، ودعم إعداد العمليات مع التعاون مع المؤسسين.

• 8 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ استراتيجيات التعلم، إجراء تحليل احتياجات التدريب، إدارة البرامج، وتقييم الفعالية مع ضمان الامتثال وتتبع المقاييس.

• 8 - 11 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ برامج تدريبية عبر دول مجلس التعاون الخليجي، مع التركيز على المهارات الناعمة، وخدمة العملاء، وتطوير القيادة مع إدارة الميزانيات والتعاون مع أصحاب المصلحة.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير ونشر نماذج التعلم الآلي، التعاون مع الفرق، وتحسين الخوارزميات مع امتلاك مهارات قوية في البرمجة والبنية التحتية.

• 8 - 13 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

قيادة برامج التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، إدارة إدارة الأداء، ودعم التخطيط للخلافة وتطوير المواهب.

• 1 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

المدرب ينسق التدريب، يقيم العمليات، يدعم احتياجات القوى العاملة، ويحسن فعالية التعلم باستخدام تحليل البيانات والتعليقات.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مساعدة الطلاب ذوي الاحتياجات التعليمية الإضافية، تنفيذ خطط التعليم الفردية، مراقبة التقدم، ودعم الاندماج في الفصل مع إدارة السلوك.

• 0 - 2 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في العمليات اليومية للموارد البشرية والتعلم والتطوير، إدارة البرامج، ودعم مشاركة الفريق في بيئة ضيافة سريعة الوتيرة.

• 0 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعاون مع الفرق لدمج الذكاء الاصطناعي التوليدي وتعلم الآلة، وتحسين البنية التحتية، وصيانة الشيفرة لعمليات العمل على نطاق واسع.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبادرات التعلم والمشاركة للموظفين من خلال تصميم برامج التدريب، وإدارة خطط الاتصال، ودعم برامج الرفاهية مع مهارات تقنية وناعمة قوية.

• 2 - 7 سنوات
• ابوظبي - الامارات

خطط وقدم أنشطة تعليمية جذابة، تأكد من التقييم الفعال، دعم تطوير الطلاب، وتعزيز التعاون مع الآباء والموظفين.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتضمن هذه الوظيفة تصميم وتقديم حلول التعلم، وإدارة برامج المواهب، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتعزيز التطوير المهني والتميز التشغيلي.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتضمن هذه الوظيفة تطوير استراتيجيات التعلم، والتعاون مع أصحاب المصلحة، وإدارة مبادرات تطوير المواهب في بيئة ديناميكية.