مدير الصيانة - الطيران

Confidential Company

هدف الوظيفة:

مدير الصيانة يشرف ويكون مسؤولاً عن تشغيل مرافق الصيانة المعتمدة من CAR 145، مع ضمان الانتهاء المرضي وشهادة جميع مهام الصيانة من قبل الموظفين تحت إدارته/إدارتها، بما في ذلك الموظفون المتعاقدون. يتعين على المدير مراقبة وتقييم جميع الإجراءات للتأكد من الالتزام بالمعايير أثناء إجراء جميع أنشطة الصيانة. يضمن مدير الصيانة أن جميع أعمال الصيانة المطلوبة، بالإضافة إلى أي تصحيح للأعطال يتم أثناء الصيانة، تُنفذ وفقًا لمعايير التصميم والجودة، وهو مسؤول عن أي إجراء تصحيحي نتيجة لمراقبة الالتزام بالجودة

وصف الوظيفة

المسؤوليات الرئيسية والمحاسبة:

1. التأكد من أن الصيانة الخطية والقاعدية وأي تصحيح للأعطال ذات الصلة يتم وفقًا لمعايير التصميم والجودة المحددة في هذا الدليل.

2. إجراء فحص متكرر للمرافق المعتمدة من CAA.

3. الإشراف على أنشطة الموظفين المعتمدين وغير المعتمدين تحت القسم.

4. إدارة كل مرحلة من مراحل الصيانة أو الإصلاح أو التعديل بالتعاون مع تخطيط الإنتاج.

5. التأكد من أن التنسيق مع CAA كافٍ ومتسق.

6. التأكد من أن الجداول الشهرية لصيانة الطائرات مُجهزة بشكل كافٍ وفقًا لنطاق عمل AMO، مع مراعاة المهارات، وشهادات النوع، والقيود، والامتيازات لكل عضو من أعضاء فريق الصيانة، مع إعداد وإدارة والإشراف على تنفيذ خطط الإجازات السنوية للفريق.

7. أعلى من الشكل

8. أسفل من الشكل

7 التنسيق مع المواد وتخزين التحكم في مخزون المواد لتحقيق أفضل أداء وأهداف. يشمل هذا المخزون الحد الأدنى من المستهلكات والأجزاء القياسية على أساس الموثوقية، وتحليل تصحيح الأعطال، وMEL، إلخ...

8 اقتراح تعديلات على الدليل والتأكد من أن الموظفين يقرؤون ويوقعون على الدليل، وQINs، أو أي مذكرات داخلية أخرى عند التسليم.

9 أعلى من الشكل

10 أسفل من الشكل

9 تطوير وزيادة نطاق عمل AMO وإدارة أي تطبيق مع مدير الجودة في نطاق توسيع قدرة صيانة الطائرات.

10 تحديد مخاطر السلامة وتهديدات الأمن، وتقييم المخاطر الناتجة، وتخفيف المخاطر إلى مستوى مقبول وتنفيذ التدابير اللازمة، ليتم مراقبتها.

11 تقييم أداء الموظفين وتقييم خطة القوى العاملة السنوية لضمان أقصى كفاءة وإنتاجية.

12 أعلى من الشكل

13 أسفل من الشكل

12 تنفيذ برنامج تدريب للموظفين والتأكد من حضورهم التدريب اللازم للحفاظ على خبراتهم ومؤهلاتهم.

11 أعلى من الشكل

12 أسفل من الشكل

13 التأكد من الامتثال لسياسات الشركة في الصحة والسلامة والبيئة والقوانين.

التحديات الرئيسية:

· الحفاظ على معايير السلامة لجميع أنشطة الصيانة وفقًا للوائح المعمول بها وأفضل الممارسات المعترف بها.

· الحفاظ على معايير الصيانة الفعالة من حيث التكلفة.

· تلبية المتطلبات الفنية والتراخيص الخاصة بـ CARs

المؤهلات الأكاديمية / المهنية الدنيا:

درجة هندسية أو تقنية ذات صلة، أو رخصة.

الحد الأدنى من الخبرة العملية:

1) معرفة شاملة بـ CAR 145 وأي متطلبات وإجراءات أخرى ذات صلة مهمة للموقع وقدرة الشركة ونطاق العمل،

2) معرفة كاملة بالدليل،

3) 5 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة في المنصب المناسب (خبرة إشرافية أو إدارية كما هو مناسب للخبرة في المهام المتعلقة بصيانة الطائرات و/أو إدارة الاستمرارية الجوية و/أو مراقبة مثل هذه المهام)،

4) أن تكون قد حققت بنجاح متطلبات التدريب لشهادة النوع للطائرات في نطاق العمل أو على نوع مشابه من الطائرات، على الأقل في ATA 104، المستوى 1 التعرف العام المزود من قبل MTOE معتمد ومعترف به أو من قبل أي منظمة أخرى مقبولة من قبل CAA،

5) التدريب المطلوب من CCM

المهارات والكفاءات المطلوبة:

• يجب أن يكون معتمدًا من CAA كشخص مرشح.
• معرفة بالتطوير التنظيمي والموارد البشرية وعمليات الهليكوبتر.
• مهارات إشرافية قوية، بما في ذلك مراجعات التقدم المنتظمة وخطط التحسين.
• برامج المكتب العامة، على وجه الخصوص.
• يجب أن يكون قادرًا على التواصل بفعالية سواء كتابيًا أو شفهيًا
• يجب أن تكون لديه معرفة مقبولة باللغة الإنجليزية بمستوى فهم متوافق مع مستوى الامتيازات الممارسة.