أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
5 - 10 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالريوس تجارة(تجارة), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(مالي)
الجنسية
أي جنسية
جنس
أي
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
هدف الوظيفة:
• تحديد الفرص لنمو الأعمال وإنشاء استراتيجيات تسويق بناءً على
تلك الفرص لتحقيق وتجاوز أهداف الإيرادات في احتفاظ التجار والمبيعات الجديدة.
• البحث عن فرص عمل جديدة، وبناء، والحفاظ على العلاقات مع التجار الحاليين، والدخول في شراكات استراتيجية، ووضع خطط أخرى لزيادة الإيرادات،
الأرباح، وحصة السوق
المسؤوليات الوظيفية:
• تحقيق أهداف المبيعات المعينة
• الحفاظ على محفظة التجار المعينة.
• منع الاستنزاف من خلال إدارة علاقات التجار النشطة.
• الهدف أن تكون الخيار المفضل للاكتساب من خلال زيادة حصة المحفظة للتجار المشتركين / الحفاظ على حصريّة التجار حيثما أمكن.
• تنمية الأعمال من خلال تطوير عملاء جدد واتصالات جديدة
• التأكد من الحصول على معرفة ومعلومات عن المنافسين
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
الخبرة: 5 سنوات على الأقل في قطاع البنوك خبرة في اكتساب التجار
التعليم: دبلوم / درجة بكاليوس
يجب أن يحمل رخصة قيادة إماراتية
نوع العمل
- دوام كامل
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- الترويج والتخطيط
- إدارة الفئات
الكلمات الرئيسية
- ضابط تطوير الأعمال
- اكتساب التجار
- ضابط خدمات التجار
- اكتساب التجار
Sundus Consultancy
Rec Agency
Mr Sufyan - Consultant
Abu Dhabi JeddahStreet,AL–Jubail,KSA, United Arab Emirates (UAE)