وظيفة Omega International Resourcing

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة المعاملات المحاسبية اليومية، إعداد التقارير المالية، ضمان الامتثال، ودعم الإدارة بالمعلومات المالية مع امتلاك مهارات محاسبية قوية.

• 10 - 16 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

يتعاون في استراتيجيات التوظيف، وينفذ سياسات الموارد البشرية، ويدير علاقات الموظفين، ويضمن الامتثال لقوانين العمل؛ يبحث عن سعودي يحمل مؤهلات الموارد البشرية.

• 15 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجية الموارد البشرية والحكومة، وضمان الامتثال للقوانين الإماراتية، وإدارة هياكل التعويضات، ودفع تخطيط القوى العاملة ومشاركة الموظفين.

• 7 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عمليات إنهاء الخدمة، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وإدارة مغادرة الموظفين، وحساب مزايا نهاية الخدمة مع مهارات قيادية قوية.

• 18 - 25 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على اكتساب المواهب، وإدارة برامج التوجيه، وتنفيذ مبادرات التدريب لأداء المنظمة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة العمليات المكتبية، الجدولة، التواصل، إدخال البيانات، والدعم المالي، مما يتطلب مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 6 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة للإشراف على العمليات البشرية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وتعزيز علاقات وثقافة الموظفين.

• 7 - 12 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على التوظيف وإدارة الأداء والعلاقات العمالية مع تنفيذ سياسات الموارد البشرية ودعم التغيير التنظيمي مع مهارات تواصل قوية.

• 10 - 16 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

نبحث عن مهندسي ومفتشي الجودة والتفتيش ذوي الخبرة لمشاريع محطات الطاقة، مع التركيز على الامتثال والتفتيش وإدارة الجودة في التخصصات الميكانيكية والكهربائية واللحام.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل المسؤوليات التوظيف ومعالجة الرواتب وعلاقات الموظفين وإدارة الحضور؛ يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة في رواتب الإمارات ويتحدثون الإنجليزية والعربية.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إنشاء وصيانة أنظمة الملفات، مساعدة المرشحين، إدارة سجلات الموظفين، وضمان الالتزام بسياسات الشركة في دور الموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

سيقوم منسق الموارد البشرية بإدارة التوظيف وعلاقات الموظفين وإدارة الأداء وإدارة المزايا مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.

• 2 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم العمليات اليومية للموارد البشرية من خلال المساعدة في التوظيف، والتوجيه، وإدارة البيانات مع مهارات تنظيم قوية وسرية.

• 2 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة الإدارة الشخصية، والتوظيف، والتدريب، والامتثال للوائح مع استخدام برامج الموارد البشرية وإظهار مهارات تنظيمية وشخصية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• الدوحة - قطر

الإشراف على العمليات اليومية للموارد البشرية، إدارة اكتساب المواهب، ضمان علاقات الموظفين، وامتلاك مهارات في المقابلات واكتساب المواهب والذكاء العاطفي.

• 2 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة شؤون الموظفين الإدارية، والتوظيف، والرواتب، والامتثال مع ضمان تقارير ومراقبة الموارد البشرية الفعالة؛ يتطلب مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 1 - 4 سنوات
• عمان-الاردن

الحفاظ على أنظمة الملفات، مساعدة الموظفين، الرد على الاستفسارات، ضمان السرية، ودعم أهداف الفريق في بيئة مهنية.

• 2 - 5 سنوات
• الجزائر العاصمة - الجزائر

دعم وظائف الموارد البشرية، إدارة إدخال البيانات، الحفاظ على السرية، والتواصل بفعالية باللغة الإنجليزية والفرنسية، مع تفضيل معرفة اللغة العربية.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن الحفاظ على أنظمة الملفات، إدارة المراسلات المكتبية، مساعدة المرشحين، وضمان سرية سجلات الموظفين مع الالتزام بسياسات الشركة.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة أنظمة الملفات، مساعدة الموظفين، الحفاظ على السرية، الرد على الاستفسارات، وضمان الالتزام بسياسات الشركة في الموارد البشرية.

• 8 - 15 سنوات
• السعودية - السعودية

نبحث عن محترف موارد بشرية لديه خبرة في عمليات الموارد البشرية السعودية، قانون العمل، إدارة الرواتب، وخبرة في صناعة التصنيع، ومهارة في برامج MS Office وHRMS.

• 5 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الوظيفة إدارة سجلات الموظفين، وإدارة المزايا، وإدارة نظام معلومات الموارد البشرية، والامتثال، وعلاقات الموظفين، ودعم التوظيف، وتطوير التدريب.

• 0 - 2 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة إدارة البائعين، تحقيق أهداف التوظيف، إدخال اللغويين، وتتطلب مهارات تواصل ممتازة، وتنظيم، وقدرة على التكيف.

• 2 - 6 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تقديم الخبرة السريرية من خلال التعليم والتوجيه والاستشارات لتحسين نتائج المرضى مع الالتزام بالإرشادات السريرية وأفضل الممارسات.

• 0 - 2 سنوات
• لبنان - لبنان

يمثل ممثل الموارد البشرية تنفيذ سياسات الموارد البشرية بفعالية، ودعم الموظفين، والامتثال للجهات المانحة، والتواصل التنظيمي مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 3 - 7 سنوات
• قطاع غزة - فلسطين

إدارة العمليات الإدارية والمحاسبية والمالية مع ضمان الامتثال ودعم الإدارة المالية وتنفيذ سياسات الموارد البشرية في بيئة معقدة.

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

الإشراف على إدارة الموظفين، قيادة التوظيف والتدريب، ضمان الامتثال لقانون العمل، وتقديم المشورة للإدارة بشأن قضايا الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• المغرب - المغرب

سيقوم المستشار بتطوير أطر الكفاءات والإجراءات التشغيلية وآليات التقييم لتخطيط القوى العاملة وإدارة الموارد البشرية بالتعاون مع أصحاب المصلحة.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، المساعدة في عمليات التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، ودعم الإدارة في حل قضايا الموارد البشرية.

• 1 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة عمليات الموارد البشرية، توظيف الموظفين، تطويرهم، وتعزيز الثقافة المؤسسية؛ يتطلب خبرة في إدارة الأفراد والتوظيف.