وصف الوظيفة

لدعم وإظهار مهمتنا ورؤيتنا وقيمنا في التمريض:

رؤيتنا في التمريض: نحن في مجموعة NMC للرعاية الصحية ملتزمون بتوفير التميز السريري من خلال الرعاية الآمنة والرحيمة والفردية لكل مريض، في كل مرة.

مهمتنا في التمريض: لتجسيد التميز السريري، سيسعى كل ممرض في NMC إلى:

فعل الشيء الصحيح
أن يكون مدافعًا عن المريض
أن يكون منفتحًا وشفافًا
تقديم رعاية آمنة ورحيمة
الاعتراف بخصوصية كل مريض
المساهمة في تجربة مريض متميزة
التفاعل والمساهمة في ثقافة التعلم
قيادة وتأثير التغييرات في الرعاية الصحية

قيمنا في التمريض: سنحقق ذلك من خلال قيمنا الأساسية:

السلامة
التميز
الأخلاقيات
الثقة
التعاون

سيعمل حامل الوظيفة بالتعاون مع أعضاء الفريق الآخرين، ويدعم ويعيش استراتيجية NMC للتمريض لتوفير رعاية آمنة ومتميزة لمرضاه، وللمرضى والمراقبين في جميع الأوقات، في كل مرة.

المسؤوليات الرئيسية

يجب الحفاظ على هذه المسؤوليات وفقًا لقانون السلوك الإماراتي ونطاق الممارسة والترخيص حسب الجهة التنظيمية.

سيقوم حامل الوظيفة بـ:

التحدث دائمًا إذا كانت السلامة مصدر قلق
معاملة جميع المرضى بلطف واحترام وشفقة
الاعتراف والعمل ضمن حدود كفاءتهم الخاصة
تحمل المسؤولية عن أفعالهم الخاصة
التواصل بفعالية مع الزملاء لضمان حصول المرضى على الرعاية الأكثر أمانًا وفعالية ممكنة
أداء مهام إضافية عند الحاجة

التعليم والتدريب:

ضمان أن يتم التدريب والكفاءة ذات الصلة لتقديم الرعاية بأمان.
الحفاظ على متطلبات التدريب الإلزامي المحدثة.
اتباع والامتثال لمصفوفة كفاءة التمريض في NMC ، ذات الصلة بملف دورهم.
أن يكون مستعدًا لتعلم مهارات سريرية جديدة والمساهمة بنشاط في ثقافة التعلم من خلال حضور نوادي المجلات وبرامج التطوير المهني.
دعم وإشراف على الممرضين الجدد والممارسين الجدد والعاملين في مجال الرعاية الصحية الآخرين عند الحاجة.
المشاركة في التعليم والإرشاد عندما يكون ذلك مطلوبًا.
المشاركة في الإشراف السريري على الممرضين الطلبة، والممرضين الخريجين حديثًا، والممرضين ذوي الخبرة الجدد، والممرضات العائدات إلى الممارسة والممرضات اللاتي يخضعن لتدريب متقاطع أو تحسين المهارات.
المشاركة في خطط تحسين الأداء عند الحاجة.
مشاركة المعرفة والمهارات مع الآخرين، لتحسين رعاية المرضى والخدمات.
ضمان أن يكونوا مهرة ومدربين وكفء قبل استخدام أي جهاز طبي.
إشراك المرضى في رعايتهم الصحية واستعادتهم من خلال التعليم والوعي والتعزيز الإيجابي.

ضمان الجودة والحكومة:

التحدث إذا لم يكن هناك شيء صحيح.
الحفاظ على الوعي والامتثال لسياسات وإجراءات NMC
المشاركة في جميع الأنشطة المتعلقة بتحسين الجودة لـ DOH/DHA/MOH/MOHAP و NMC عند الحاجة.
التمسك بمعايير التنظيم والاعتماد.
السعي المستمر لتحسين الخدمة وجودة الرعاية المقدمة للمرضى وعائلاتهم.
الإبلاغ عن جميع الحوادث الغير مرغوب فيها/الخطيرة والحوادث القريبة من الحدوث إلى مديرك المباشر ثم من خلال نظام الإبلاغ عن الحوادث في الوقت المناسب.
التعاون مع جميع التحقيقات والتدقيقات عند الطلب من أجل تطوير ثقافة التعلم والسعي لتحسين الرعاية والخدمات.
تعزيز خدمة العملاء بناءً على نتائج رضا المرضى في NMC.
مشاركة أفضل الممارسات وجودة نتائج المرضى من خلال التدقيق.
كن على وعي بتأثير الرعاية التمريضية على نتائج المرضى التي تقاس من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية الحساسة للتمريض والمعايير الخارجية.
المساهمة في بيئة ممارسة إيجابية، مع الالتزام بالمعايير الستة لمؤسسة ANCC Pathway to Excellence®.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المؤهلات

المؤهلات والخبرات الدنيا

أساسي: يجب أن يكون حامل الوظيفة

أن يكون لديه رخصة مناسبة للعمل كممرض مسجل في السلطة الصحية التنظيمية ذات الصلة مع جميع المؤهلات والخبرات التي تتطلبها.
إدارة إعادة الترخيص المهني الخاص بهم.
حيازة بطاقة مزود دعم الحياة الأساسية من جمعية القلب الأمريكية.
أن يكون مستعدًا للعمل عبر الأقسام عند الضرورة.
أن يكون قادرًا على التواصل بوضوح وفعالية باللغة الإنجليزية (المحكية والمكتوبة)

مرغوب: يجب أن يكون لدى حامل الوظيفة:

قدرة مثبتة على العمل كجزء من فريق متعدد التخصصات.
مهارات تنظيمية وإدارية لاستخدام منصة السجل الطبي الإلكتروني للتوثيق السريري.
أن يكون قادرًا على التواصل بفعالية باللغة العربية

مولدة مسجلة NMC Healthcare

وصف الوظيفة

المؤهلات