كبير الجنرالات في مجال الموارد البشرية
Client of Talent 360
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 6 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
يدعم وظائف الموارد البشرية الشاملة، بما في ذلك التوظيف، علاقات الموظفين، تطوير المنظمات، إدارة الأداء، توجيه الموظفين الجدد، وتقارير/إدارة الموارد البشرية.
تشمل المسؤوليات الرئيسية:
- إدارة عمليات التوظيف.
- التعامل مع علاقات الموظفين.
- المساعدة في مبادرات تطوير المنظمات.
- تنسيق تطوير الموظفين والأداء.
- إجراء توجيهات للموظفين الجدد والحفاظ على سجلات الموارد البشرية.
- توليد تقارير نشاط الموارد البشرية.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- الخبرة: 3-5 سنوات في الموارد البشرية
- التعليم: درجة البكالوريوس في الأعمال أو مجال ذي صلة.
- المعرفة: فهم قوي لقانون العمل وتنظيمات المساواة في التوظيف.
- المهارات: إدارة موارد بشرية فعالة، إدارة الأفراد، تواصل ممتاز (كتابي وشفهي)، اتخاذ قرارات قوية، وقدرات حل المشكلات.
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- كبير الجنرالات في مجال الموارد البشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Client of Talent 360
وظائف مماثلة
كبير الجنرالات في مجال الموارد البشرية
GTECH Information Technology
- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
أخصائي موارد بشرية (مواطن إماراتي)
YOSH HOSPITALITY LLC OPC
- 2 - 5 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
HR اختصاصي
Client of Premier Services & Recruitment
- 4 - 5 سنوات
- الإسكندرية - مصر
HR اختصاصي
Client of NOK for Human Capital
- 2 - 7 سنوات
- القاهرة - مصر
HR اختصاصي
Client of Talent 360
- 2 - 7 سنوات
- القاهرة - مصر