765 Senior Manager Human Resources وظائف في Saudi arabia

• 7 - 9 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مدير الموارد البشرية سيقود وظائف الموارد البشرية، ويعزز تطوير المنظمات، ويحسن إدارة المواهب مع ضمان الامتثال للقوانين المحلية.

• 12 - 20 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الأمن، تطوير السياسات، قيادة فريق، ضمان الامتثال، وتعزيز الوعي الأمني أثناء التعامل مع الاستجابة للحوادث وإدارة البائعين.

• 1 - 6 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

منسق الموارد البشرية سيدير عملية التوظيف وإدارة الموظفين والعلاقات مع ضمان الامتثال للسياسات والحفاظ على السجلات الدقيقة.

• 1 - 6 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تنسيق التوظيف وإدارة الموظفين والعلاقات مع ضمان الامتثال للسياسات والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 0 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم العمليات اليومية للموارد البشرية من خلال المساعدة في التوظيف، والتوجيه، وإدارة ملفات الموظفين مع مهارات تنظيمية قوية واحترافية.

• 1 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية وسجلات الموظفين والامتثال لقانون العمل السعودي مع دعم الرواتب والمزايا لأخصائي موارد بشرية ماهر.

• 10 - 30 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

قيادة تنفيذ استراتيجية الأفراد، دفع اكتساب المواهب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز مشاركة الموظفين في ثقافة عالية الأداء.

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة اكتساب المواهب وإدارة دورة حياة الموظف مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز مشاركة الموظفين في العمليات في الشرق الأوسط.

• 2 - 5 سنوات
• الخرج - المملكة العربية السعودية

إدارة حضور الموظفين والتوظيف والتحقق من الرواتب والامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومعرفة قوية بالموارد البشرية.

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة تطوير استراتيجية شاملة للموارد البشرية، مع التركيز على اكتساب المواهب، والانخراط، وإدارة الأداء في الضيافة الفاخرة.

• 3 - 5 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تسعى شركة شفايتزر للهندسة (SEL) إلى شريك موارد بشرية ذو خبرة للانضمام إلى فريق الموارد البشرية لدعم تطوير وتنفيذ وظائف الموارد البشرية المختلفة في الخبر، المملكة العربية السعودي...

• 12 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية الموارد البشرية، واكتساب المواهب، وتطوير المنظمات مع ضمان الامتثال وتعزيز ثقافة الأداء العالي مع مهارات قيادية قوية.

• 8 - 13 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الإشراف على وظائف الموارد البشرية، تنفيذ استراتيجيات عالمية، إدارة اكتساب المواهب، ضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين في بيئة متعددة الثقافات.

• 3 - 5 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

وصف الوظيفة الوصف: تحت إشراف محدود يعمل مع المديرين والموظفين للتعامل مع الإدارة اليومية للسياسات والبرامج التي قد تشمل مجالات مثل التوظيف، والتعويضات والمزايا، والتدريب، وعلاقا...

• 7 - 14 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على دورة حياة الموظف، ضمان الامتثال، إدارة العلاقات، وقيادة فريق الموارد البشرية بمهارات قيادية قوية.

• 18 - 23 سنوات
• السعودية - السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجية الأفراد، والإشراف على اكتساب المواهب، ودفع تطوير القيادة، وضمان الامتثال أثناء تقديم المشورة للقيادة التنفيذية.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم استراتيجية الموارد البشرية، إدارة التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال للوائح العمل السعودية وتعزيز السعودة.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

سيقوم المرشح بإدارة عمليات الموارد البشرية والعلاقات الحكومية والامتثال، مما يتطلب مهارات قوية في حل المشكلات والتواصل ومعرفة قوانين العمل السعودية.

• 4 - 9 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

دعم مشاريع الموارد البشرية، الحفاظ على السجلات، تحليل البيانات، المساعدة في التوظيف، وتحسين عمليات الموارد البشرية؛ يتطلب معرفة قوية بممارسات الموارد البشرية ومهارات تحليل البيا...

• 1 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن تقديم خدمات الموارد البشرية، والحفاظ على الأنشطة الإدارية، وتحليل بيانات الموظفين، وتنسيق المقابلات، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية.

• 10 - 30 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة ودعم فريق الموارد البشرية لتعزيز المهارات، ودفع استراتيجية الموارد البشرية، وإدارة الميزانيات، وتحسين الإنتاجية في الضيافة الفاخرة.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية وعمليات الموارد البشرية للفنادق الفاخرة، مع التركيز على اكتساب المواهب، والامتثال، ومشاركة الموظفين، والتميز في الخدمة.

• 5 - 10 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

نبحث عن محترف موارد بشرية استراتيجي لقيادة المبادرات وتعزيز القدرة التنظيمية وتوافق استراتيجية الأفراد مع طموحات النمو.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والرواتب وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي واستخدام المنصات الحكومية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات التوظيف، إجراء فحوصات للمرشحين، التعاون مع مديري التوظيف، وصيانة نظام تتبع المتقدمين؛ يتطلب درجة البكالوريوس وشهادات ذات صلة.

• 1 - 5 سنوات
• ينبع - المملكة العربية السعودية

مسؤول عن التوظيف، الانضمام، علاقات الموظفين، إدارة الرواتب، والامتثال لقوانين العمل، ويتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 0 - 2 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

المساعدة في عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، سجلات الموظفين، والتقارير، مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس وإتقان مجموعة Microsoft Office.

• 15 - 20 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على الامتثال، والحفاظ على علاقات الموظفين لعملية سريعة النمو في المملكة العربية السعودية.

• 0 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تحليل بيانات القوى العاملة، تطوير لوحات معلومات الموارد البشرية، ضمان سلامة البيانات، دعم أنظمة الموارد البشرية، والتعاون مع أصحاب المصلحة للحصول على رؤى وتقارير.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة العمليات المحاسبية، والتقارير المالية، وإعداد الميزانية، والامتثال لضريبة القيمة المضافة/الزكاة، ورأس المال العامل مع دعم التدقيق الداخلي ومسؤوليات الفريق.