مترجم

Eldib & Co

صاحب عمل نشط

نشرت في 27 نوفمبر

الخبرة

5 - 9 سنوات

موقع العمل

القاهرة - مصر

التعليم

بكالوريوس اداب(عربي)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

ترجمة المواد المكتوبة من الإنجليزية إلى العربية ومن العربية إلى الإنجليزية مع الحفاظ على المعنى والنبرة والأسلوب والسياق.

استخدام SDL Trados وأدوات CAT الأخرى لإدارة مشاريع الترجمة، والحفاظ على ذاكرات الترجمة، وضمان التناسق.

مراجعة وتدقيق وتحرير الوثائق المترجمة لضمان الدقة اللغوية والوضوح.

تكييف المصطلحات القانونية والتقنية والعلمية المعقدة باستخدام مصادر موثوقة ومعاجم متخصصة.

ضمان أن النسخة النهائية المترجمة صحيحة نحوياً ومنظمة بشكل جيد ومهيكلة وفقاً للمعايير الداخلية.

إجراء بحوث معمقة حول المصطلحات والتعبيرات القانونية والمصطلحات العلمية والمفردات الخاصة بالصناعة للحفاظ على الدقة.

إنشاء وتحديث قواعد بيانات المصطلحات وذاكرات الترجمة في SDL Trados.

استخدام القواميس المتخصصة والكتب المرجعية والموارد القانونية/التقنية عبر الإنترنت لضمان الدقة.

تحديد الأولويات وإدارة مهام الترجمة المتعددة لتلبية المواعيد النهائية الضيقة.

الحفاظ على ملفات منظمة وسجلات وأرشيفات للوثائق المترجمة بصيغ رقمية ومادية.

تلخيص وتحليل وتجميع المحتوى عند الحاجة من الفرق الداخلية.

التعامل مع المعلومات الحساسة بحذر، وضمان السرية الصارمة في جميع الأوقات.

ضمان الامتثال لسياسات الشركة ومعايير التواصل المهني.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

درجة البكالوريوس في الترجمة أو اللغويات أو اللغة الإنجليزية أو الدراسات العربية أو مجال ذي صلة.

5-7 سنوات من الخبرة المهنية في الترجمة، ويفضل أن يكون ذلك في شركة قانونية أو بيئة خدمات مهنية.

إجادة في SDL Trados (إلزامي) ومعرفة بأدوات CAT وقواعد بيانات المصطلحات وسير العمل في الترجمة.

إجادة اللغة العربية بمستوى اللغة الأم وإجادة ممتازة للغة الإنجليزية.

مهارات بحث وكتابة وتحرير قوية.

القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية مع اهتمام كبير بالتفاصيل.

مهارات تنظيمية وتوثيق قوية.

القدرة على تكييف نبرة الكتابة وأسلوبها ليتناسب مع المادة الأصلية.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مترجم

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com