Apparel Group
Exceed Expectations Everydayيدار من قبل صاحب العمل
الراتب الشهري للموظفين في Apparel Group
الأسئلة المتكررة
Apparel Group تقدم وظائف ذات عائد مرتفع، وأعلى وظيفة من حيث الراتب هي مدير العلامة التجارية، حيث يصل الراتب الشهري إلى د.إ ****.
الحد الأدنى للراتب في Apparel Group يختلف بناءً على الوظيفة المحددة. على سبيل المثال، لمنصب شريك أعمال الموارد البشرية، الراتب الشهري الأدنى هو د.إ ****، بينما لمنصب مساعد مبيعات، هو د.إ ****. يتم تحديد هيكل الرواتب وفقًا للمسؤوليات داخل المؤسسة.
Apparel Group تقدم مجموعة واسعة من فرص العمل، بما في ذلك وظائف في تنفيذي مبيعات، مشرف، و مدير متجر أول. وتأتي هذه الوظائف برواتب تنافسية، تتراوح عادةً من د.إ **** إلى د.إ **** شهريًا.
يتراوح متوسط الرواتب الشهرية لوظائف مدير متجر أول في Apparel Group حوالي د.إ ****، ولوظائف مشرف حوالي د.إ ****، ولوظائف تنفيذي مبيعات حوالي د.إ ****. تعكس هذه الأرقام تقريبًا التعويضات المقدمة لهذه الوظائف.
بناءً على مراجعات الموظفين، فإن متوسط الخبرة لـ مدير متجر أول في Apparel Group هو حوالي 12 سنوات. ويبلغ متوسط الخبرة لوظائف مشرف حوالي 7 سنوات، بينما يبلغ لـ تنفيذي مبيعات حوالي 5 سنوات.
2 فرص عمل
الحسابات الرئيسية – مساعد مدير (الجملة)
- 8 - 15 سنوات
- الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)
مدير – HRBP
- 8 - 15 سنوات
- الإمارات العربية المتحدة (UAE - الإمارات العربية المتحدة (UAE)
هل ترغب في العمل مع هذا صاحب العمل؟
تأكد من أنهم يستطيعون التواصل معك كلما كانت لديهم فرصة مناسبة.
شارك سيرتك الذاتية!