تطوير الأعمال ومنسق تنفيذي

Lift Mart Elevators and Escalators LLC

المسؤوليات الأساسية

• تطوير الأعمال وتحديد المواعيد

• إجراء مكالمات خارجية للمطورين والمستشارين والمقاولين والعملاء الشركات
• تحديد والتواصل مع صناع القرار
• تقديم خدمات الشركة بشكل احترافي
• تأهيل العملاء المحتملين باستخدام معايير محددة
• تأمين اجتماعات فعلية أو افتراضية للإدارة
• الحفاظ على جداول متابعة منضبطة
• تحديث جميع الأنشطة في نظام إدارة علاقات العملاء (Odoo مطلوب)
• دعم حملات التواصل عبر LinkedIn/البريد الإلكتروني

مؤشرات الأداء الرئيسية:

• 60+ مكالمات/يوم
• 5 8 اجتماعات مؤهلة/أسبوع
• 20 30 اجتماعات/شهر

تظل الأنشطة المولدة للإيرادات أولوية قصوى.

• تسجيل الموردين والتأهيل المسبق

• تسجيل الشركة على بوابات الشراء
• تقديم الوثائق المطلوبة للتأهيل المسبق
• الحفاظ على بيانات تسجيل دخول البوابة وتحديث تاريخ انتهاء الصلاحية
• تنسيق داخلي لجمع الوثائق المطلوبة
• الحفاظ على قاعدة بيانات الموردين المنظمة (البوابة، تسجيل الدخول، تاريخ الانتهاء، الحالة)
• ضمان عدم وجود أي انقطاع في البوابة أو فرص ضائعة

• الدعم التنفيذي

• جدولة الاجتماعات للمدير التنفيذي والمدير الإداري
• تنسيق المواعيد الداخلية والخارجية
• إعداد ملخصات الاجتماعات الأساسية (خلفية الشركة، ملاحظات الفرصة)
• متابعة بنود العمل التنفيذية
• المساعدة في إعداد العروض التقديمية والوثائق
• تتبع الموافقات أو التوقيعات المعلقة
• دعم التنسيق بين الأقسام عند الحاجة