مدير تطوير القناة
Arista Networks
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تطوير واستغلال علاقات الشركاء التنفيذيين وزيادة حصة Arista الذهنية عبر المنظمة
- توليد الحماس/الدافع بين فرق مبيعات الشركاء والهندسة لبيع منتجات وخدمات Arista
- إيقاع منهجي مع الشركاء ELITE و ELITEPLUS لتحسين مهارات البحث المتعلقة بحالات الاستخدام التي تتفوق فيها Arista
- إدارة/إشراف على شركاء Arista في المنطقة مع من ستقوم بإجراء تخطيط أعمال مستمر.
- المشاركة النشطة والمساهمة في عملية البيع مع الشركاء
- سيتم إكمال خطط العمل لكل شريك تركيز، ومراجعتها/تحديثها ربع سنويًا مع مؤشرات الأداء الرئيسية
- المسؤولية الحادة عن الأهداف المشتركة المطورة
- مراجعة كل أسبوعين للفرص التي بدأها الشركاء
- إدارة وإنفاذ الامتثال على مستوى البرنامج مع الشركاء ذوي المستوى العالي
- بناء وإدارة وتقديم تدريب الاعتماد لموظفي مبيعات الشركاء والفنيين
- تطوير ودفع برامج الحوافز (SPIFs) لتوسيع بناء الأنبوب وتسريع إغلاق الأعمال
- الإشراف على MDF بما في ذلك تخصيص التمويل، والموارد & اللوجستيات لتحقيق النجاح في جميع أنشطة توليد الطلب المتعلقة بالشركاء
- التفاعل مع الشركاء الرئيسيين لتطوير الكفاءات في تقديم الخدمات حول مجموعة حلول Arista
- ضمان أن يكون بوابة الشريك مزودة بالموارد الصحيحة لضمان فعالية الشركاء في التواصل حول قيمة Arista المقترحة
- تجنيد/تسجيل/تمكين شركاء جدد
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
مع من ستعمل
بصفتك مدير تطوير القنوات في Arista Networks، ستكون مسؤوليتك الرئيسية هي دفع نمو الإيرادات التي يبدأها الشركاء مع شركائنا الاستراتيجيين الأكثر أهمية. استخدم مهاراتك الاستثنائية في العرض وبناء العلاقات لنقل قيمة Arista المقترحة (التي تشمل مركز البيانات، الحرم الجامعي ومراقبة الشبكة) إلى مجموعة متنوعة من موظفي المبيعات والفنيين أثناء إجراء تمكين المبيعات المستمر.
ستكون عضوًا أساسيًا في فريق المبيعات الإقليمي، مما يضمن أننا ن maximizes التعاون الميداني مع شركائنا الأساسيين. يجب أن يمتلك المرشحون الرائدون عقلية تفكير نقدي قوية، وحضور قوي، وروح ريادية.
في Arista، نحن ملتزمون بتسهيل تحول جذري في الطريقة التي تصمم بها المنظمات وتطلق وتدير شبكتها المؤسسية، سواء كانت خاصة أو عامة أو سحابية أو متعددة السحب. هذه ليست مهمة بسيطة والسبب في أننا نبحث عن achievers حيويين ملتزمين بتشكيل مستقبل الشبكات من العميل إلى السحابة كما نحن.
ستتركز أنشطتك على بناء علاقة قوية مع الشركاء لتحقيق نتائج قابلة للقياس في الوعي بالعلامة التجارية عبر القناة، وزيادة الإيرادات وتوسيع الحصة في سوق الحرم الجامعي. نجاحك في هذا الدور سيتضمن إنشاء وتنفيذ خطط عمل غير عادية مع كل شريك تركيز. سيتم قياسك بشكل أساسي على نتائج الأعمال المشتركة مع شركائك الإقليميين مع إظهار قدرتك على العمل عبر جميع المستويات داخل منظمة الشريك.
تشكل منظمة القنوات في Arista عمودًا استراتيجيًا لنمونا المستمر وموقعنا القيادي في الشبكات السحابية المدفوعة بالبرمجيات وركيزة حاسمة لتحقيق مهمتنا. تطوير القناة هو امتداد لفرق المبيعات الإقليمية لدينا، مع هدف مركز على تمكين شركائنا المحترمين لتحديد الفرص بنجاح حيث سنتعاون لوضع منتجات وخدمات Arista الشهيرة. تم تكليف هذا الفريق بأخذ إنجازاتنا المعترف بها في الصناعة في مركز البيانات إلى الحرم الجامعي/الحافة.
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- مدير تطوير القناة
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
وظائف مماثلة
مدير المنتج
Confidential Company
- 5 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
كبار تنفيذي العلامة التجارية
SWA
- 4 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
محلل الأعمال
Musemind Global UX Design Agency
- 2 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة