الرئيس التنفيذي
Oman Investment Authority
صاحب عمل نشط
نشرت في 30 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
يوفر القيادة لجميع المستويات الإدارية في الشركة من خلال تطوير استراتيجيات مبتكرة، وتوجيه وتأثير المرؤوسين كلما دعت الحاجة، والإشراف على العمليات لتعزيز الإيرادات والربحية والنمو مع ضمان الكفاءة والإدارة الجيدة والفعالة من حيث التكلفة للموارد بالتوافق مع إطار سياسة الشركة.
- مسؤول عن التوقعات المالية الإجمالية وربحية OETC وإدارة الشركة لتكون واعية للتكلفة والبقاء ضمن الميزانية.
الإشراف على إعداد التقارير السنوية وحسابات المؤسسة والتأكد من موافقتها.
إدخال أساليب مبتكرة لزيادة الكفاءة والربحية وتقليل التكاليف التشغيلية مع ضمان أنظمة فعالة من حيث التكلفة.
التحقق من تخصيص نظام الشركة لضمان التوافق مع الأنشطة ضمن الإطار القانوني والأخلاقي.
تقييم المخاطر الرئيسية للشركة وضمان مراقبة وإدارة هذه المخاطر.
مسؤول عن إنشاء وصيانة معايير HSE ومبادئ الأعمال.
تطوير استراتيجيات تتماشى مع أهداف العمل بالتعاون مع مجلس الإدارة لضمان التوجيه الصحيح لإجراءات وعمليات المنظمة.
الإشراف على تطوير سياسات وإجراءات وأنظمة OETC بناءً على أفضل الممارسات الصناعية، مع ضمان وجود ضوابط كافية.
تخطيط برامج التطوير لضمان أن تبقى المنظمة في طليعة قطاعها، وتطبيق أكثر الأساليب والنهج فعالية من حيث التكلفة، وتوفير النطاق والجودة المطلوبة من المنتجات.
الإشراف على التنفيذ السليم للخطط طويلة وقصيرة الأجل وفقًا للاستراتيجيات المتفق عليها لضمان التخطيط الفعال.
التفاعل مع مجلس الإدارة للتواصل بشأن الأداء العام لـ OETC من وقت لآخر، مع ضمان تحديثات منتظمة.
تسهيل الإدارة اليومية للشركة من خلال الاجتماع مع قادة الفرق بانتظام لضمان الكفاءة على جميع المستويات.
إنشاء والحفاظ على علاقات فعالة مع شركة نماء القابضة، وجميع العملاء الرئيسيين، والدوائر الحكومية والوكالات ذات الصلة، والسلطات المحلية، وصناع القرار الرئيسيين وغيرهم من أصحاب المصلحة، لتبادل المعلومات والآراء وضمان أن تقدم OETC النطاق والجودة المناسبة من المنتجات.
تقديم التوجيه ومشاركة الخبرات مع الموظفين لتدريب الأفراد بطريقة ستفيد الشركة بشكل عام وضمان الفهم الأساسي للأعمال.
خلق بيئة للمبتكرين لتحقيق أهداف المسار المهني بنجاح مما يضمن صورة إيجابية للمنظمة.
تحديد التاريخ والوقت والمكان للاجتماع السنوي للمساهمين وتطوير جدول أعمال الاجتماع.
متطلبات أخرى:
المعرفة والفهم لإدارة الأصول، وإدارة HSE، وإدارة أمن المعلومات، وإدارة الجودة، ومتطلبات أنظمة إدارة استمرارية الأعمال وفقًا لمعايير ISO 55001، ISO 14001، ISO 45001، ISO 27001، ISO 9001 و ISO 22301 للقيام بالمهام الموكلة وفقًا لمصفوفة الأدوار والمسؤوليات.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس
- يفضل ماجستير في إدارة الأعمال من مؤسسة معتمدة
الخبرة المهنية:
15+ سنوات من الخبرة العملية منها حد أدنى من 5-6 سنوات من الخبرة العملية على مستوى القيادة.
الكفاءات الرئيسية ومعدلات الكفاءة:
مستوى كفاءة الكفاءة
تشكيل المستقبل ... خبير
إدارة التغيير ... خبير
بناء قدرات الأفراد ... ماهر
دفع التميز التشغيلي ... خبير
دفع النتائج ... خبير
إدارة العملاء والجهات المعنية ... خبير
إدارة الكفاءة الشخصية ... ماهر
التواصل والعلاقات العمل
داخلي:
التواصل الفعال عبر الأقسام المعنية ومع مجلس الإدارة
خارجي:
التواصل الفعال مع الحكومة والكيانات الخارجية
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- الإدارة العليا
- الإدارة العليا
الكلمات الرئيسية
- الرئيس التنفيذي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Oman Investment Authority
وظائف مماثلة
الرئيس التنفيذي (الرئيس التنفيذي)
Staff Connect Information Technology Consultants
- 15 - 21 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
المدير التنفيذي للعمليات (COO)
Staff Connect Information Technology Consultants
- 15 - 21 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول العمليات التنفيذي
Confidential Company
- 20 - 25 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة