الرئيس التنفيذي

Oman Investment Authority

حدد ونفذ الرؤية طويلة المدى للشركة واستراتيجية المجموعة المتوافقة مع التكنولوجيا (أفق 3-5 سنوات)، لتعظيم قيمة المساهمين. قم بتحسين خارطة الطريق للتحول باستمرار، مع ضمان خلق قيمة واضحة عبر المستهلكين، والشركات، وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والرقميات المجاورة.

ترجمة الاستراتيجية إلى خطط تشغيل سنوية مع أهداف أداء قابلة للقياس (مثل، نمو الإيرادات، EBITDA، ROCE، FCF، NPS، حصة السوق، ESG، تبني الرقمية).

قيادة الابتكار في الاتصالات، والسحاب، والأمن السيبراني، والذكاء الاصطناعي، وإنترنت الأشياء/الصناعة 4.0، ومنصات البيانات، والحواف، والبنية التحتية الذكية، المرتبطة بحالات استخدام قابلة للت monetization ومنصات قابلة للتوسع.

وضع الشركة كقائد إقليمي في الرقمية وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات من خلال تعزيز البنية التحتية الرقمية الوطنية، والاتصال، وتبني التكنولوجيا.

قيادة وتحسين محفظة الشركة من الشركات التشغيلية، والشركات الفرعية، والمشاريع المشتركة، والحصص الاستراتيجية، مع ضمان كفاءة رأس المال، والتآزر، والعوائد المعدلة حسب المخاطر.

بدء وتنفيذ عمليات الاندماج والاستحواذ، والشراكات، والانفصالات، والاستثمارات المغامرة لتعزيز القدرات وتوسيع الوصول إلى السوق؛ الإشراف على التكامل وتحقيق التآزر.

تأسيس مراجعات هيكلية للمحفظة ودفع قرارات نمو/احتفاظ/خروج منضبطة استنادًا إلى الملاءمة الاستراتيجية وخلق القيمة على المدى الطويل.

تحفيز نمو الإيرادات المستدام، والربحية، وقيمة المساهمين من خلال تنويع مصادر الإيرادات والانضباط في تخصيص رأس المال.

ضمان سيولة قوية، ورفع حكيم، وإبلاغ شفاف، والامتثال الكامل للقوانين، مدعومًا بأطر فعالة لإدارة المخاطر.

تحسين هياكل التكاليف من خلال الاستفادة من الخدمات المشتركة، والأتمتة، وكفاءة الشراء، وتآزر المحفظة. حماية قيمة المؤسسة من خلال تخفيف المخاطر بشكل استباقي.

تحديد والحفاظ على معايير جودة الخدمة، والموثوقية، والتوفر، والأداء عبر الشبكات والمنصات الرقمية، وضمان تجربة استثنائية للعملاء.

تحفيز الكفاءة التشغيلية من خلال الرقمنة، وتحسين العمليات، والأتمتة، وتبني التقنيات الناشئة.

تأسيس نموذج تشغيلي قوي للمجموعة مع حوكمة واضحة، وحقوق اتخاذ القرار، ومؤشرات الأداء الرئيسية، وآليات المساءلة.

الإشراف على الاستثمارات الاستراتيجية في الشبكات، والبنية التحتية الرقمية، والمنصات لدعم النمو والتنافسية على المدى الطويل.

ضمان استمرارية الأعمال، والمرونة في الاستجابة للحوادث الكبرى، والتواصل الفعال خلال الأزمات عبر المنظمة.

الحفاظ على أعلى معايير حوكمة الشركات، والشفافية، والأخلاق، والامتثال التنظيمي عبر جميع الولايات.

الحفاظ على علاقات فعالة وموثوقة مع مجلس الإدارة، والمساهمين، والجهات التنظيمية، والهيئات الحكومية، وأصحاب المصلحة الرئيسيين.

قيادة جدول أعمال ESG، بما في ذلك العمل المناخي، والشمول الرقمي، وأخلاقيات البيانات، مع ضمان الإبلاغ الشفاف لأصحاب المصلحة.

تمثيل الشركة في المنتديات الوطنية والإقليمية والدولية، وتعزيز سمعتها كقائد موثوق في الصناعة.

إلهام وقيادة فريق تنفيذي عالي الأداء وقوى عاملة، وتعزيز ثقافة القيادة القائمة على القيم.

تحفيز العماننة، وجذب وتطوير العمانيين المتوافقين مع قدرات التكنولوجيا.

رعاية خطوط القيادة، وتخطيط الخلافة، وتطوير المهارات الأساسية في مجالات مثل السحاب، والأمان، والبيانات، وإدارة المنتجات.

تعزيز ثقافة الابتكار، والمساءلة، والشمول، وتركيز العملاء.

كن قدوة في السلامة والرفاهية مع ضمان مكافآت تنافسية، وعادلة، مرتبطة بالأداء.

تحديد رؤية التكنولوجيا وخارطة الطريق.

تحفيز الابتكار وتبني التكنولوجيا الناشئة.

تمكين التحول التجاري.

رعاية ثقافة الابتكار والشراكات.