ضابط الامتثال
Millennium
صاحب عمل نشط
نشرت في 29 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
قسم الامتثال في Millennium يعمل على اعتماد وتنفيذ وتنفيذ برنامج الامتثال، بما في ذلك السياسات والإجراءات والعمليات والأنظمة والرقابة والمراقبة والاختبار والتقارير، والذي يهدف إلى منع أو اكتشاف انتهاكات القوانين واللوائح والمتطلبات التنظيمية السارية وسياسات الشركة. نحن حاليًا نسعى لتوظيف ضابط امتثال للانضمام إلى مكتبنا في مركز دبي المالي العالمي.
المسؤوليات الرئيسية
- توفير تغطية الامتثال لفريق التداول
- التحقيق بدقة وفي الوقت المناسب في تنبيهات وتقارير إساءة السوق ومراقبة الاتصالات
- تحديد وتصعيد الأنشطة المشبوهة المحتملة في الطلبات والتداولات والاتصالات.
- إجراء مراجعات وتحليلات غير متكررة للأنشطة لتحديد الأنشطة المشبوهة المحتملة و/أو الأنماط أو الأنشطة المتكررة
- مراقبة وتحليل تأثير التطورات التنظيمية والامتثالية في الإمارات العربية المتحدة، بما في ذلك مركز دبي المالي العالمي
- المساعدة في اختبار معايرة التنبيهات لأنواع التنبيهات الجديدة والقائمة، مما يضمن أن أي تغييرات/تحسينات مقترحة على التنبيهات يتم تسليمها كما هو متوقع. يجب أن تتماشى هذه مع القوانين واللوائح الإماراتية.
- المساعدة في صيانة برنامج الامتثال الخاص بالشركة
- المساعدة في إدارة ومراجعة شهادات الامتثال، والتي قد تشمل معلومات حساسة تتعلق بالسلوك
- المساعدة في تحسين دقة وكفاءة عمليات الامتثال
- المساعدة في صيانة أدلة الإجراءات حسب الحاجة
- إجراء العناية الواجبة على ملفات العملاء حسب الحاجة
- المساعدة في إعداد تقارير تداول الامتثال والعروض التقديمية للإدارة
- تقديم الدعم لفحوصات تنظيمية، والتحقيقات الداخلية، والاستفسارات التنظيمية، والمراجعات والتفتيشات الداخلية والخارجية
- المساعدة في إعداد وصيانة تدريب الامتثال
- جدولة وصيانة سجلات ومواد الامتثال
- المشاركة في مجموعات العمل ومشاريع أخرى حسب الحاجة
- البقاء على اطلاع على القضايا التنظيمية والامتثالية الأخيرة، والاتجاهات، والتطورات القادمة، بما في ذلك الحصول على واستخدام أي نتائج أو توصيات أو إرشادات أو توجيهات أو قرارات أو عقوبات أو إشعارات أو استنتاجات أخرى صادرة عن الحكومة الإماراتية، أو أي جهة حكومية إماراتية، أو وحدة التحريات المالية، أو أي وكالة إنفاذ إماراتية، أو مجموعة العمل المالي، أو هيئة دبي للخدمات المالية، أو مجلس الأمن التابع للأمم المتحدة
المؤهلات / المهارات المطلوبة
- خبرة في جهة تنظيمية أو في قسم الامتثال في شركة خدمات مالية
- معرفة قوية بالتداول في مجموعة متنوعة من فئات الأصول، بما في ذلك السلع
- خبرة قابلة للإثبات في العمل مع أنظمة مراقبة التداول والاتصالات والتنبيهات والتحقيق في القضايا السلوكية ذات الصلة
- يجب أن يكون قادرًا على فهم سريع لمسببات التنبيهات وسلوك التداول
- يجب أن يكون قادرًا على تحديد الأولويات في بيئة سريعة الحركة وذات ضغط عالٍ ومتغيرة باستمرار، مع إحساس عالٍ بالعجلة
- يفضل أن يكون لديه خبرة في مراقبة الامتثال
- اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة ضروري بالإضافة إلى مهارات التنظيم
- مهارات تواصل قوية ومهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة، مع الطلاقة والثقة للتفاعل مع العملاء الداخليين على جميع المستويات
- لاعب فريق جيد مع رغبة قوية في المشاركة ومساعدة الآخرين في فريق الامتثال
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات / المهارات المطلوبة
- خبرة في جهة تنظيمية أو في قسم الامتثال في شركة خدمات مالية
- معرفة قوية بالتداول في مجموعة متنوعة من فئات الأصول، بما في ذلك السلع
- خبرة قابلة للإثبات في العمل مع أنظمة مراقبة التداول والاتصالات والتنبيهات والتحقيق في القضايا السلوكية ذات الصلة
- يجب أن يكون قادرًا على فهم سريع لمسببات التنبيهات وسلوك التداول
- يجب أن يكون قادرًا على تحديد الأولويات في بيئة سريعة الحركة وذات ضغط عالٍ ومتغيرة باستمرار، مع إحساس عالٍ بالعجلة
- يفضل أن يكون لديه خبرة في مراقبة الامتثال
- اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة ضروري بالإضافة إلى مهارات التنظيم
- مهارات تواصل قوية ومهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة، مع الطلاقة والثقة للتفاعل مع العملاء الداخليين على جميع المستويات
- لاعب فريق جيد مع رغبة قوية في المشاركة ومساعدة الآخرين في فريق الامتثال
القطاع المهني للشركة
الكلمات الرئيسية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Millennium
The Compliance Department at Millennium serves to adopt, implement, and carry out a Compliance program, including policies and procedures, processes, systems, controls, surveillance, testing and reporting, which is designed to prevent or detect violations of applicable laws, rules and regulatory requirements and Firm policies. We are currently seeking a Compliance Officer to join our DIFC office.br>
https://www.talentmate.com/jobs/uae/dubai/Compliance_Officer/2509-2097-84