وظيفة Cvs

• 10 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لمشاريع النفط والغاز وEPC، مع ضرورة وجود معرفة تقنية قوية وخبرة في التخصصات الهندسية وتقييم المرشحين.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، والحفاظ على التواصل مع ضمان الامتثال للوائح الإمارات ومتطلبات العملاء.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وصيانة سجلات التوظيف؛ مطلوب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 2 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة أنشطة التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، ودعم متطلبات القوى العاملة عبر مختلف الوظائف مع مهارات البحث القوية.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، والتوجيه، وإدارة أنظمة الموارد البشرية، وإنهاء الخدمة، ويتطلب مهارات قوية في إكسل والانتباه للتفاصيل.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن الشراء والتوريد في MEP، إدارة الموردين، تنسيق المخزون، ومراقبة التكاليف مع ضرورة وجود خبرة ذات صلة في الإمارات.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم منتج الحرف بالإدارة والتقارير وتسجيل الموردين لحدث ثقافي؛ يتطلب درجة بكاليوس وكفاءة في إدارة المشاريع.

• 4 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية للوظائف ذات الياقات الزرقاء والبيضاء في البناء، مع التركيز على التوظيف الجماعي واستراتيجيات البحث عن المرشحين.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء فحوصات شاملة للأجنة، تقديم تشخيصات خبراء، إجراء إجراءات غازية، والتعاون مع فريق متعدد التخصصات في طب الأجنة.

• 4 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف، البحث عن محترفين ذوي الياقات البيضاء، بناء قنوات جذب المواهب، والحفاظ على قاعدة بيانات المرشحين في صناعة البناء.

• 4 - 9 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة أنشطة التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وضمان الامتثال مع بناء العلاقات ودعم أنشطة الانضمام.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

محترف مالي بخبرة في SAP S/4HANA في صناعة الأسمنت/الصلب، يركز على القيادة المالية، تحسين التكاليف، الحوكمة، والتعاون بين الوظائف.

• 5 - 10 سنوات
• الإسكندرية - مصر

مسؤول عن تطوير استراتيجية المبيعات، قيادة الفريق، إدارة الحسابات الرئيسية، وزيادة الإيرادات في قطاعات الأدوية البيطرية وصحة الدواجن.

• 1 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات التوظيف، تطوير استراتيجيات لجذب المرشحين، فحص السير الذاتية، تنسيق المقابلات، والحفاظ على سجلات التوظيف مع تعزيز العلامة التجارية.

• 0 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة عمليات الأسهم الخاصة، وضمان فعالية إدارة الصناديق وتقديم الخدمات المحلية مع دفع النمو والتحول.

• 0 - 3 سنوات
• بيروت، لبنان

المساعدة في اكتساب المواهب، وإدارة الموارد البشرية، والتوجيه، والتقارير، وعلاقات الموظفين؛ يتطلب إتقان مجموعة مايكروسوفت أوفيس ومهارات تواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة استراتيجيات اكتساب المواهب والتوظيف، إدارة دورة التوظيف من البداية للنهاية، وضمان تجربة استثنائية للمرشحين في قطاع الضيافة.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن إعداد المقترحات الفنية والتجارية، والتنسيق مع الفرق، وإدارة المواعيد النهائية، ويتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 3 - 8 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

نبحث عن رسامين هيكليين / مدنيين لديهم خبرة من 3 إلى 8 سنوات في التفاصيل، أوتوكاد، والتنسيق لمشاريع هندسية في المملكة العربية السعودية.

• 3 - 8 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

نبحث عن مهندسي تصميم هيكلي لديهم من 3 إلى 8 سنوات من الخبرة في التصميم المدني، ومهارة في STAAD.Pro وAutoCAD ومواصفات المشاريع.

• 3 - 8 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

نبحث عن رسامين معدات ثابتة ذوي خبرة في الرسم والتفصيل ورسومات التصنيع، ومهارة في أوتوكاد وبرامج ذات صلة.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة وإدارة فريق التوظيف، التعامل مع عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية، وتطوير استراتيجيات البحث مع ضمان مهارات التواصل واتخاذ القرار القوية.

• 1 - 6 سنوات
• المغرب - المغرب

مسؤول عن اكتساب المواهب، وتحديد المرشحين، وإدارة أنظمة تتبع المتقدمين، وضمان الامتثال لسياسات التوظيف مع تحليل المقاييس.

• 10 - 15 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

يقوم قائد الاقتراحات بإدارة تطوير الاقتراحات والمبادرات التسويقية ونمو الأعمال، مما يتطلب مهارات قيادية قوية ومعرفة هندسية ومهارات برمجية متقدمة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والامتثال والمهام الإدارية، وتتطلب درجة بكاليوس ومهارات تنظيمية قوية.

• 1 - 5 سنوات
• المغرب - المغرب

مسؤول عن البحث عن المواهب وجذبها وتوظيفها، باستخدام أنظمة تتبع المتقدمين، وضمان الامتثال لسياسات التوظيف وقوانين العمل.

• 2 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

مطلوب فرد منظم لاستقبال الزوار، وإدارة الموارد البشرية، وتنسيق المرشحين، وإعداد التقارير، وعمليات المكتب مع مهارات قوية في التواصل والقدرة على تعدد المهام.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم الدعم الإداري لمقدمي الخدمات، إدارة تفاعل العملاء، المساعدة في تطوير الأعمال، وضمان التواصل الفعال ودعم الفريق.

• 0 - 5 سنوات
• مصر - مصر

تصميم وتنفيذ حدث للتماسك الاجتماعي ليوم واحد يعزز التبادل الثقافي والتعاون والعلاقات الإيجابية بين اللاجئين والمصريين، يتطلب خبرة في تخطيط الفعاليات.

• 2 - 4 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن تنسيق الموارد، إدارة المخزون، المساعدة في الشراء، والحفاظ على علاقات العملاء مع استخدام مهارات التفاوض والتواصل.