157 فرص عمل في Ernst & Young

• 5 - 7 سنوات
• عمان-الاردن

التفاعل مع العملاء في إدارة المخاطر، والتدقيق الداخلي، ومشاريع الامتثال مع دعم تطوير الفريق وتقديم نتائج عالية الجودة.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم خدمات استشارية في المحاسبة المالية، وضمان الامتثال لمعايير IFRS و IPSAS، مع التعاون مع العملاء لتعزيز كفاءة التقارير المالية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حسابات العملاء، تحسين جمع النقد، التعاون في المدفوعات، وتعزيز نتائج رأس المال العامل مع مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات.

• 8 - 12 سنوات
• عمان-الاردن

إدارة فرق التفاعل مع العملاء، تقديم حلول إدارة المخاطر، والحفاظ على العلاقات مع إظهار مهارات تحليلية وقيادية قوية.

• 6 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة فرق التفاعل مع العملاء، تقديم حلول إدارة المخاطر المؤسسية، وإظهار مهارات تحليلية وقيادية قوية مع الحفاظ على علاقات العملاء.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة التقييم الاستراتيجي، ونمذجة المالية، وتقديم المشورة بشأن الاستحواذات، مما يتطلب مهارات تحليلية قوية وعقلية موجهة نحو الحلول.

• 1 - 6 سنوات
• عمان-الاردن

تقديم دعم عالي المستوى للمديرين، إدارة الاتصالات، تنظيم الفعاليات، وإظهار مهارات تنظيم وحل المشكلات قوية في بيئة تعاونية.

• 8 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم خدمات استشارية في المحاسبة المالية، وضمان الامتثال لمعايير IFRS و IPSAS، مع التعاون مع العملاء لتعزيز كفاءة التقارير المالية.

• 12 - 17 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتطلب الدور خبرة في استشارات المخاطر ضمن البنوك والتأمين والمؤسسات المالية، مع إتقان اللغة العربية والإنجليزية.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إجراء العناية الواجبة المالية، تحليل البيانات المالية، وامتلاك مهارات تحليلية قوية وكتابة التقارير مع درجة في المحاسبة.

• 5 - 7 سنوات
• قطر - قطر

قيادة التفاعلات مع العملاء بشأن سياسة الضرائب، إدارة النزاعات، وتقديم رؤى استراتيجية مع تعزيز العلاقات القوية وتقديم مشاريع معقدة.

• 3 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تنفيذ عمليات الاندماج والاستحواذ، وإدارة المعاملات، ونمذجة مالية، وتتطلب مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات.

• 10 - 15 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن عمليات الرواتب والامتثال، يتطلب معرفة قوية في الموارد البشرية والمحاسبة ومهارات إدارة المشاريع.

• 4 - 9 سنوات
• القاهرة - مصر

تنفيذ إدارة دورة حياة الهوية وحوكمة الوصول، مع ضمان الامتثال للوائح أثناء التعاون مع أصحاب المصلحة واستخدام أدوات إدارة الهوية.

• 3 - 8 سنوات
• الأردن - الأردن

الإشراف على الفوترة للعملاء، والتحصيل، وعمليات دفتر الأستاذ العام مع ضمان الامتثال والدقة في العمليات المالية عبر مناطق متعددة.

• 3 - 7 سنوات
• الأردن - الأردن

تقديم خدمات التوريد الاستراتيجية في الامتثال التنظيمي والامتثال للجريمة المالية، باستخدام أدوات تحليل البيانات ومهارات التواصل القوية لإدارة المخاطر.

• 5 - 7 سنوات
• الكويت - الكويت

قيادة التفاعلات مع العملاء بشأن سياسة الضرائب، إدارة النزاعات، تقديم رؤى استراتيجية، وبناء العلاقات مع امتلاك مهارات تحليلية وتواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• عمان-الاردن

يتضمن الدور تقديم حلول تخطيط موارد المؤسسات، وإدارة الموارد، ودمج Oracle EPM مع أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، مما يتطلب مهارات قوية في المالية والتكنولوجيا.

• 3 - 8 سنوات
• العراق - العراق

إعداد قيود اليومية، تسوية الحسابات، دعم عمليات الإغلاق، تحليل المعلومات المالية، ضمان دقة البيانات، والتعاون مع فرق المالية في بيئة ديناميكية.

• 5 - 7 سنوات
• العراق - العراق

مسؤول عن قيادة مبادرات المالية الرقمية، مع التركيز على هندسة البيانات والذكاء الاصطناعي ضمن قطاع المالية كخدمة.