وظيفة Executive Coach في دبي
استشارات تكنولوجيا المعلومات
POLICYBAZAAR MIDDLE EAST INSURANCE BROKERS L.L.C- 12 - 17 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، علاقات الموظفين، الامتثال لقانون العمل الإماراتي، الرواتب، وتطوير المنظمات مع دعم مشاركة الموظفين.
التقديم السهل14 سبتمبرمسؤول التعلم والتطوير
Confidential Company
- 12 - 18 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
التعاون مع الإدارة لبناء القدرات من خلال تدخلات التعلم المستهدفة، إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتطوير استراتيجيات التعلم لتحسين الأداء.
التقديم السهل31 اغسطساخصائي تطوير المواهب
AW Rostamani Holdings LLC- 2 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تنسيق أنشطة التعلم والتطوير، إدارة نظام إدارة التعلم، دعم برامج التدريب، وتحليل فعالية التدريب لمبادرات الإماراتية.
التقديم السهلعدة شواغرصاحب عمل نشط21 اغسطسمدير تطوير المواهب وengagement الموظفين
CAREER IN- 3 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة مبادرات التعلم والمشاركة للموظفين، وتطوير استراتيجيات إدارة المواهب، وتعزيز الثقافة التنظيمية من خلال برامج مبتكرة واتصالات فعالة.
التقديم السهل26 اغسطسمدير تطوير المواهب (مواطن إماراتي)
Dicetek LLC- 5 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تصميم وتنفيذ برامج تطوير المواهب، إدارة تطوير القيادة، وتعزيز أداء القوى العاملة مع مهارات قوية في التواصل وإدارة المشاريع.
التقديم السهل25 اغسطسمدير تطوير المواهب ومشاركة الموظفين
Confidential Company
- 8 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة مبادرات التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتعزيز مشاركة الموظفين في قطاعات التصنيع أو الهندسة مع التركيز على تحويل الثقافة.
التقديم السهل21 اغسطسمساعد أول - إدارة المواهب (عقد لمدة سنة واحدة)
EMIRATES GLOBAL ALUMINIUM (EGA)- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
دعم المبادرات الاستراتيجية في إدارة المواهب، تخطيط المشاريع، والتنفيذ مع ضمان الامتثال لمعايير السلامة والجودة.
24 اغسطسمدير تطوير المواهب
talabat- 8 - 24 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة مبادرات تطوير المواهب والثقافة، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتعزيز صحة المنظمة، وتجربة الموظف، وتمكين الذكاء الاصطناعي من خلال التنفيذ الاستراتيجي.
1 سبتمبرتطوير تنظيمي وتخطيط للخلافة
NAFFCO FZCO- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
نحن نسعى لتوظيف موظف تطوير تنظيمي مبتدئ متحفز وذو تفاصيل لدعم مبادرات التعلم والتطوير (L&D) وتخطيط الخلافة. تساعد هذه الوظيفة في تصميم وتنسيق وإدارة برامج التدريب ودعم تطوير الم...
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًااخصائي تطوير المواهب
AW Rostamani Holdings LLC- 2 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
دعم تحليل احتياجات التدريب السنوي (TNA) وخطة التعلم. إدارة وتشغيل نظام إدارة التعلم (LMS). تنسيق البرامج التعليمية عبر الإنترنت والفصول الدراسية. التواصل مع مزودي التدريب الخارج...
قبل أكثر من 30 يومًامدير تطوير المواهب ومشاركة الموظفين
Client of MM Management Consultant
- 1 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة التعلم وتطوير المواهب، وتعزيز مشاركة الموظفين، وتعزيز الثقافة التنظيمية مع مهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية والهندية.
18 اغسطسمدير - P&C
Al Futtaim Private Company (LLC)- 2 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة تنفيذات نظام تخطيط موارد المؤسسات، تعزيز الامتثال، دفع تحسين العمليات، ودعم التحول الرقمي مع مهارات مالية وتحليلية قوية.
قبل أكثر من 30 يومًاشريك المهارات المبكرة والتوظيف الإماراتي
Al Futtaim Private Company (LLC)- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
الإشراف على عملية التوظيف من البداية إلى النهاية للمواهب المبكرة، بما في ذلك التدريب، وبرامج الخريجين، والمبادرات الاستراتيجية. تطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف مستهدفة لجذب وتوظي...
قبل أكثر من 30 يومًامدير الموارد البشرية الأول - هومز آر أس
Lals Group LLC- 14 - 18 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن مدير موارد بشرية لدفع استراتيجية الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وإدارة دورة حياة الموظف في عمليات التجزئة.
التقديم السهلصاحب عمل نشطقبل أكثر من 30 يومًامساعد أول - إدارة المواهب (عقد لمدة عام واحد)
EMIRATES GLOBAL ALUMINIUM (EGA)- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
دعم المبادرات الاستراتيجية في إدارة المواهب، تخطيط المشاريع، والتنفيذ مع ضمان الامتثال ومشاركة أصحاب المصلحة مع مهارات قوية في الموارد البشرية وإدارة المشاريع.
قبل أكثر من 30 يومًامدير - التدريب الفني والتشغيلي. (وطني إماراتي)
EMIRATES GLOBAL ALUMINIUM (EGA)- 10 - 12 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة استراتيجيات التدريب التشغيلي والفني، ضمان الامتثال، إدارة برامج التدريب، وتطوير مبادرات التوظيف الوطني لتنمية القوى العاملة.
قبل أكثر من 30 يومًامساعد مدير الموارد البشرية (المواهب والثقافة)
Confidential Company
- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة التوظيف وتطوير المواهب ومبادرات مشاركة الموظفين والاحتفاظ بهم في بيئة فندقية، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
الدخول/التسجيل