رئيس برمجة اللعب والتجارب

Radiant Hospitality Company

المسؤوليات الرئيسية

• تصميم البرمجة والابتكار: قيادة إنشاء وتنفيذ جميع الورش، والبرامج الموسمية، وتجارب اللعب اليومية المتوافقة مع فلسفة العلامة التجارية التنموية.
• القيادة التشغيلية: إدارة تقويم البرمجة، وضمان التنسيق السلس بين الفرق الإدارية، والفعاليات، والأرض.
• ضمان الجودة: مراقبة ورفع مستوى تفاعل الضيوف، وضمان أن كل تفاعل يدعم التنظيم العاطفي والتواصل الاحترامي.
• المراقبة المالية: تتبع أداء جميع البرمجة، والورش، وحزم عيد الميلاد، وإدارة الميزانيات وتحديد فرص نمو الإيرادات.
• إرشاد الفريق: توظيف وتدريب وإلهام فريق من ميسري اللعب، وتعزيز ثقافة التميز المهني والتعاطف العميق.
• المشاركة مع أصحاب المصلحة: العمل كنقطة اتصال رئيسية للآباء، وتقديم رؤى حول سبب برمجتنا وبناء مجتمع مخلص.
• الامتثال والسلامة: الحفاظ على معايير صارمة للصحة والسلامة والنظافة عبر جميع مناطق النشاط.

الخبرة: 3-5 سنوات من الخبرة القيادية في تصميم برامج عالية الجودة للأطفال، ويفضل أن تكون ضمن التعليم المتميز، أو الفنون الإبداعية، أو الضيافة المركزة على الرفاهية.

• التعليم: درجة البكالوريوس في التعليم المبكر، أو علم النفس، أو مجال ذي صلة (يفضل).
• أفضل ممارسات الموارد البشرية: الحصول على شهادة حماية الأطفال الحالية (المستوى 2 أو أعلى) مرغوب فيه بشدة.
• المهارات التقنية: إتقان أنظمة إدارة الفعاليات (مثل SevenRooms/Seven Tables) وMicrosoft Office.
• المهارات الشخصية: مهارات تواصل استثنائية مع القدرة على التعامل مع الأطفال والآباء ذوي الثروات العالية بأسلوب راقٍ وحنان.
• الشهادات: شهادة الإسعافات الأولية والإنعاش القلبي الرئوي سارية.
• المرونة: يجب أن تكون متاحة للعمل في عطلات نهاية الأسبوع والعطلات لدعم ساعات زيارة العائلات القصوى.