وظيفة أداره الموارد البشرية في مسقط

• 1 - 4 سنوات
• مسقط - عمان

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، الوثائق المتعلقة بالموارد البشرية، علاقات الموظفين، وتتبع الأداء مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز ثقافة عمل إيجابية.

• 5 - 10 سنوات
• مسقط - عمان

مسؤول عن تطوير محتوى تدريب الصحة والسلامة المهنية، إجراء التدريبات، الحفاظ على السجلات، وتعزيز ثقافة الصحة والسلامة المهنية بالتنسيق مع الأقسام المختلفة.

• 7 - 9 سنوات
• مسقط - عمان

تشمل الوظيفة اكتساب المواهب وعمليات الموارد البشرية والامتثال، وتتطلب درجة في الموارد البشرية ومعرفة بقوانين العمل العمانية.

• 1 - 5 سنوات
• مسقط - عمان

مسؤول عن تحليل احتياجات التدريب وإدارة الأداء وإدارة البيانات، يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم وإتقان أنظمة إدارة الموارد البشرية.

• 0 - 2 سنوات
• مسقط - عمان

المساعدة في دعم نظام إدارة الموارد البشرية، إدارة البيانات، التقارير، وتحسين العمليات؛ يتطلب درجة بكاليوس ومهارات تحليلية قوية.

• 5 - 9 سنوات
• مسقط - عمان

إدارة التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، معالجة التأشيرات، تنسيق التدريب، إدارة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل العمانية، وإشراك الموظفين.

• 5 - 15 سنوات
• مسقط - عمان

تشمل الوظيفة تقديم التدريب القائم على الكفاءة، وتطوير المواد، وتقييم المتدربين في قطاع النفط والغاز، مما يتطلب مهارات تواصل ممتازة.

• 2 - 5 سنوات
• مسقط - عمان

إدارة سكن الموظفين ودعم وظائف الموارد البشرية، مع ضمان الامتثال والتواصل ورفاهية الموظفين وتعزيز ثقافة العمل الإيجابية.

• 1 - 3 سنوات
• مسقط - عمان

خطط ونفذ قوائم المخبوزات المبتكرة، تأكد من الامتثال لمعايير سلامة الغذاء، اشرف على الموظفين، وقم بتحفيز التحسين المستمر في بيئة سريعة.