Integration Manager – Payroll Transformation

Confidential Company

نشرت قبل ساعات

الخبرة

7 - 9 سنوات

موقع العمل

Dubai - United Arab Emirates (UAE)

التعليم

ماجستير في تطبيقات الحاسوب(أجهزة الكمبيوتر), ماجستير في التكنولوجيا/ الهندسة(أجهزة الكمبيوتر), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(مالي)

الجنسية

أي جنسية

جنس

أي

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

Looking for an experienced Integration Manager to lead and manage all integration interfaces between SAP SuccessFactors Employee Central and EC Payroll, as well as integrations with financial systems for payroll logs, accruals, and costing. The ideal candidate will have extensive hands-on experience integrating EC Payroll with SAP SuccessFactors and SAP S/4HANA ERP, with strong expertise in SAP Cloud Platform Integration (CPI).


Key Responsibilities:

  • Manage all payroll-related integration interfaces between SAP SuccessFactors Employee Central and EC Payroll (both inbound and outbound).
  • Oversee integrations with financial systems, including payroll logs, accruals, and cost allocations.
  • Assist in developing Integration project plans, timelines, and milestones.
  • Design, implement, and maintain integration solutions using SAP CPI.
  • Collaborate with Payroll, HR, Finance, and IT teams to ensure seamless data flow across systems.
  • Troubleshoot integration issues and provide timely resolution to minimize impact on payroll and financial processes.
  • Ensure data integrity, validation, and compliance across all integrated systems.
  • Support innovation and automation in integration strategies.
  • Maintain comprehensive documentation of integration interfaces, processes, and troubleshooting steps.
  • Monitor and optimize integration performance to support payroll and financial operations.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

  • Bachelor’s degree in computer science, Information Systems, HR/Payroll Technology, Finance, or a related field.
  • Proven experience in integrating EC Payroll with SAP SuccessFactors Employee Central and SAP S/4HANA ERP.
  • Strong expertise in SAP CPI and other integration tools.
  • In-depth understanding of payroll, HR, and financial data flows.
  • Experience managing multiple system interfaces and ensuring accurate, timely data exchange.
  • Strong knowledge of API management, security, governance, and monitoring.
  • Excellent communication, problem-solving, analytical, and stakeholder management skills.
  • Ability to work independently and coordinate across cross-functional teams.

نوع العمل

    دوام كامل

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

Confidential Company