وظيفة في القاهره

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن متخصص في نظم معلومات الموارد البشرية تحليلي لديه خبرة في نظم الموارد البشرية ومهارات قوية في إكسل وقدرة على إدارة سلامة البيانات والتقارير.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل المسؤوليات ضمان رضا العملاء، وإدارة الاستفسارات، وتطوير المهارات، وتتطلب مستوى متقدم من اللغة الإنجليزية ومهارات تواصل ممتازة.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة استراتيجية نمو الاشتراك من خلال الاستحواذ المدفوع، وتحسين متجر التطبيقات، والاستحواذ المدفوع بواسطة تحسين محركات البحث بالتعاون مع الفرق متعددة الوظائف.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة استراتيجية دورة الحياة، تقسيم الجمهور، ومجموعات سلوكية لأتمتة التسويق، مع التركيز على شرائح السوق المتنوعة وتفاعل المستخدمين.

• 4 - 9 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة استراتيجية المبيعات الميدانية، إدارة علاقات أصحاب المصلحة، تعزيز تفاعل العملاء، وتطوير فريق عالي الأداء لتحقيق التوزيع والنمو الأمثل.

• 7 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة التسويق الاستراتيجي لمحفظة التثبيت والصدر، مع التركيز على الابتكار وإطلاق المنتجات والتعاون مع أصحاب المصلحة لتعزيز النمو.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة أنشطة عمليات الأفراد، الحفاظ على سجلات الموظفين، ضمان الامتثال، ودعم تحليلات الموارد البشرية؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تواصل قوية.

• 10 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

الإشراف على عمليات الدعم الفني، ضمان رضا العملاء، إدارة أداء الفريق، والتعاون مع الأقسام مع امتلاك مهارات تقنية وقيادية قوية.

• 7 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

مراجعة الرسومات، إعداد تقديرات التكاليف، تطوير الرسومات التنفيذية، وتنسيق جداول المشاريع مع ضمان التوافق مع النطاق والميزانية.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

يتضمن الدور بناء نماذج تعلم الآلة الإنتاجية، وتقييم أطر الذكاء الاصطناعي، ويتطلب مهارات قوية في بايثون ودقة إحصائية.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة عمليات اللوجستيات من البداية إلى النهاية للمواد السائبة، مع ضمان النقل الفعال، والامتثال، والتحكم في التكاليف أثناء التنسيق مع الموردين وتتبع الشحنات.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن إدارة محاسبة المشاريع، وتقديم التحليل المالي، وضمان الامتثال، ودعم مديري المشاريع بتوقعات الإيرادات والتقارير.

• 4 - 9 سنوات
• القاهرة - مصر

تطوير خطط الفرع لنمو الإيرادات، مراقبة الأداء، تعزيز تجربة العملاء، ضمان الامتثال، وإدارة تدريب وتطوير الموظفين.

• 1 - 15 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن مهندسين أمان العمليات كبار وصغار لمشروع النفط والغاز، مع التركيز على تحليلات الصحة والسلامة والوقاية من الخسائر وإجادة البرمجيات ذات الصلة.

• 2 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل المسؤوليات معالجة استفسارات العملاء، وضمان معايير خدمة عالية، وتطوير المهارات؛ يتطلب مستوى متقدم من اللغة الإنجليزية وقدرات تواصل قوية.

• 1 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة تصميم مواد التدريب، وتحليل فجوات الأداء، وقياس فعالية التدريب لتعزيز أداء فرق خدمة العملاء.

• 2 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة فريق ضمان الجودة، تطوير أعضاء الفريق، إدارة علاقات العملاء، وضمان تقديم خدمة استثنائية مع مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 1 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة تطوير استراتيجيات الشراء، وإدارة علاقات الموردين، وضمان الامتثال أثناء توجيه الموظفين المبتدئين في بيئة سريعة الحركة.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

أخصائي الموارد البشرية يقوم بتنسيق التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، ومعالجة تغييرات الحالة، ودعم سياسات الموارد البشرية مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

تقديم تدريب فعال في اللغة الإنجليزية للمتعلمين البالغين، مع التركيز على اللغة الإنجليزية المحكية والطلاقة والتواصل في مكان العمل، مع تقييم وتكييف احتياجات المتعلمين.

• 5 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة العمليات والأفراد، وضمان الامتثال ومؤشرات الأداء مع تعزيز رضا العملاء واستخدام الموارد بفعالية.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، وتحديد المرشحين، وإدارة المقابلات، وضمان عملية توظيف سلسة في صناعة دعم العملاء.

• 3 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

يراقب أداء ممثلي خدمة العملاء، ويقدم الملاحظات، ويشارك في الاجتماعات، ويساعد في التدريب وإعداد تقارير الجودة.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة تعزيز نمو القيمة، وتحديد الفرص، ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية، وتنفيذ استراتيجيات تحسين الأداء في مرافق الموردين.

• 3 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات التدريب، وتوجيه الموظفين، وضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية مع استخدام مهارات التواصل والقيادة القوية.

• 3 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة مراقبة مستويات الخدمة، وإدارة الجداول، وتحسين التوظيف في بيئة سريعة باستخدام المهارات التحليلية وأدوات إدارة القوى العاملة.

• 3 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل المسؤوليات تقديم خدمة عملاء ممتازة، وإدارة الاستفسارات، وتطوير المهارات، وتتطلب مستوى متقدم من اللغة الإنجليزية ومهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

يعمل محلل الوقت الحقيقي على مراقبة مستويات الخدمة وإدارة الطوابير وتقديم تقارير الأداء باستخدام أدوات متنوعة، ويتطلب خبرة في مركز الاتصال وإدارة القوى العاملة.

• 6 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة وتوجيه فريق من المهندسين لتطوير حلول برمجية مبتكرة، مع ضمان الجودة والكفاءة مع الالتزام بالمبادئ والممارسات الرشيقة.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تقييم طلبات المعلومات والعروض، إعداد الردود الفنية، دعم المبيعات، والحفاظ على أصول ما قبل البيع مع الاستفادة من المنصات منخفضة التعليمات وحلول الذكاء الاصطناعي.