مدير - UBS

Tata Communications

نشرت في 7 نوفمبر

الخبرة

2 - 7 سنوات

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

عن الشركة تاتا للاتصالات تعيد تعريف الاتصال من خلال الابتكار والذكاء القيادة نحو المستوى التالي من الذكاء المدعوم بالسحابة، والتنقل، وإنترنت الأشياء، والتعاون، والأمان، وخدمات الوسائط، وخدمات الشبكة، نحن في تاتا للاتصالات نتخيل عالماً جديداً من الاتصالات وصف الوظيفة الدور مسؤول عن تنفيذ الخطة للوصول إلى أهداف المبيعات (OB والإيرادات) من خلال الحفاظ على قاعدة العملاء وتوسيعها. ستمتلك هذه الوظيفة عملية المبيعات بالكامل من الاجتماع التمهيدي إلى إعداد اقتراح رسمي للعميل حتى الوفاء بالطلب. هذه وظيفة تشغيلية، مسؤولة عن تقديم نتائج لها تأثير مباشر على تحقيق النتائج ضمن الحساب والأعمال المعينة. المسؤوليات تحقيق أهداف الإيرادات ونمو خط الأنابيب تطوير قاعدة العملاء الحالية من خلال العروض المناسبة تحديد المتطلبات وفرص المبيعات مع العملاء فهم احتياجات وتوقعات العملاء حضور وعرض في الاجتماعات الخارجية مع العملاء والاجتماعات الداخلية مع وظائف الشركة الأخرى اللازمة لدعم تطوير الأعمال. إدارة خطة العمل للحسابات / المناطق المعينة. الرد على استفسارات المبيعات والمتابعة عليها مراقبة وتقديم التقارير حول ملاحظات العملاء، وأنشطة السوق والمنافسين وتقديم التقارير والمعلومات ذات الصلة. التقاط الفرص المؤهلة في SFDC، وتنمية خطوط أنابيب قوية تحديد المجالات المشكلة داخلياً بشكل استباقي مع فريق المنتجات والحلول، وإعداد مكالمات دورية بين المبيعات، والقانونية، والتجارية، والحل، والمنتج لاقتراح الحل المرغوب للعملاء، وتحديد الأولويات على الفرص الرئيسية لتحقيق إغلاقات أسرع. متابعة أحدث المنتجات والمنافسين المؤهلات والخبرة الدنيا خبرة في مبيعات المؤسسات / إدارة الحسابات المهارات المرغوبة خبرة في إدارة SFDC، وبناء خطوط الأنابيب / القنوات خبرة في إدارة الحسابات والمبيعات القدرة القابلة للعرض على إنشاء وتقديم العروض التقديمية الفنية والتجارية. خبرة مثبتة في جمع وفهم متطلبات الأعمال للعملاء.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدير - UBS

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com