أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
بناء/مواءمة استراتيجية التجارة الإلكترونية المحلية وخطط تفصيلية لجميع الجماهير والفئات المستهدفة عبر نماذج الأعمال التجارية الإلكترونية مع المزيج التسويقي الصحيح.
بناء وتحريك نموذج التشغيل متعدد الوظائف لضمان رضا العملاء.
ضمان التنفيذ السلس وتحسين الخطط التكتيكية من خلال الاستفادة من البيانات/الرؤى.
منصات التجارة الإلكترونية، بناء وتنفيذ خطط حسابات مخصصة لتعظيم أداء المبيعات عبر الإنترنت بالإضافة إلى تحديد/امتلاك مؤشرات الأداء الرئيسية للتجارة الإلكترونية.
تحديد الاقتراح لسياسات الخصم التجارية للتجارة الإلكترونية وصناديق تطوير التسويق للنمو بشكل مربح مع ضمان التوافق مع إرشادات السياسات.
دعم العملاء في إعداد كتالوجات المنتجات المتفق عليها مع برنامج صيانة مستدام.
إعداد العمليات والحوكمة لعمليات التجارة الإلكترونية في البلد وتحريك المنصات.
محلية وقيادة الكتاب العالمي للتجارة الإلكترونية من البداية إلى النهاية لزيادة التفاعل، والتحويل ومتوسط حجم السلة.
إعداد التحليلات لأداء التجارة الإلكترونية، بشكل مستقل أو بالتنسيق مع الشركاء، وضمان تحليل النتائج إلى خطط قابلة للتنفيذ.
كن وكيل التغيير في البلد لضمان تحول قناة التجارة الإلكترونية.
الخبرة:
حد أدنى 5 سنوات من خبرة التسويق الإلكتروني و/أو تطوير المبيعات عبر الإنترنت: تحليل احتياجات العملاء عبر الإنترنت، تحليل سلسلة القيمة، تحديد اقتراح القيمة.
خبرة في تطوير خطط تسويق إلكتروني شاملة وإجراءات.
خبرة ناجحة في تطوير أساليب تركز على العملاء.
خبرة مباشرة في التجارة الإلكترونية B2C/B2B (على الأقل سنة واحدة).
إدارة الحسابات مع خبرة في التفاوض التجاري.
خبرة مباشرة في تحويل السياسات التجارية المتعلقة بالأعمال الإلكترونية.
قادر على إنشاء مفاهيم مبيعات عبر الإنترنت، ورحلات العملاء بناءً على نماذج أعمال مدفوعة بالعائد على الاستثمار.
فهم عام جيد لأدوات وآلات التسويق الإلكتروني (SEA، SEO، الشراكة، إعادة الاستهداف، التسويق عبر الهاتف المحمول، تحليلات جوجل).
معرفة مؤشرات الأداء الرئيسية للتجارة الإلكترونية ووجود فهم عام لتحليلات الويب.
خبرة في تحليل إدارة علاقات العملاء والشخصيات.
فهم تقني جيد لأنظمة التجارة الإلكترونية / المتجر الإلكتروني هو ميزة.
خبرة في قيادة مزودي الخدمة أو الوكالات.
القيادة / الكفاءات / المهارات:
فهم الأعمال الإلكترونية: خبرة في الأعمال الإلكترونية، فهم أنواع مختلفة من مقترحات الأعمال الإلكترونية وفهم كيفية عمل الأعمال الإلكترونية بشكل عام، القدرة على تعلم طرق وتقنيات جديدة.
القدرة على فهم ثقافات الأعمال المختلفة.
تركيز قوي جداً على العملاء.
فهم ممتاز لمبادئ وأساليب التجارة الإلكترونية.
وعي تجاري بتداعيات نماذج الأعمال الإلكترونية.
خبرة في مشاريع تحويل سلسلة التوريد.
تطوير حالات أعمال خفيفة للتحقق القوي من المفاهيم التجارية الجديدة.
التفكير التشغيلي والعملي: القدرة على تحويل التفكير الاستراتيجي إلى مبادرات أعمال تشغيلية تحقق نتائج ملموسة.
قدرة تحليلية ممتازة.
القدرة على التفكير بشكل مبتكر والبحث عن حلول إبداعية.
البقاء على اتصال مع العالم الخارجي.
إلهام الآخرين وإنجاز العمل من خلال الآخرين: الحصول على أفضل ما في الأشخاص في بيئة مصفوفة.
طلب مستوى عالٍ من النتائج.
القدرة على العمل بكفاءة مع عدة أصحاب مصلحة.
لاعب فريق ينجح من خلال التعاون.
التواصل برؤية قوية، تحديد سبب مشترك، بناء الدافع.
مهارات ممتازة في إدارة العلاقات والتأثير.
يتواصل بفعالية: يكتب ويقدم بفعالية؛ يتكيف ليناسب الجمهور والرسالة.
التركيز على النقطة: يمكنه فصل المهمة الحرجة عما هو لطيف أن يكون موجودًا.
منظم ومهيكل بشكل جيد جداً.
توفر قوي على النتائج.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
حد أدنى 5 سنوات من خبرة التسويق الإلكتروني و/أو تطوير المبيعات عبر الإنترنت: تحليل احتياجات العملاء عبر الإنترنت، تحليل سلسلة القيمة، تحديد اقتراح القيمة.
خبرة في تطوير خطط تسويق إلكتروني شاملة وإجراءات.
خبرة ناجحة في تطوير أساليب تركز على العملاء.
خبرة مباشرة في التجارة الإلكترونية B2C/B2B (على الأقل سنة واحدة).
إدارة الحسابات مع خبرة في التفاوض التجاري.
خبرة مباشرة في تحويل السياسات التجارية المتعلقة بالأعمال الإلكترونية.
قادر على إنشاء مفاهيم مبيعات عبر الإنترنت، ورحلات العملاء بناءً على نماذج أعمال مدفوعة بالعائد على الاستثمار.
فهم عام جيد لأدوات وآلات التسويق الإلكتروني (SEA، SEO، الشراكة، إعادة الاستهداف، التسويق عبر الهاتف المحمول، تحليلات جوجل).
معرفة مؤشرات الأداء الرئيسية للتجارة الإلكترونية ووجود فهم عام لتحليلات الويب.
خبرة في تحليل إدارة علاقات العملاء والشخصيات.
فهم تقني جيد لأنظمة التجارة الإلكترونية / المتجر الإلكتروني هو ميزة.
خبرة في قيادة مزودي الخدمة أو الوكالات.
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- رائد التجارة الإلكترونية في الشرق الأوسط
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Schneider Electric - UAE
At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
https://careers.se.com/jobs/115124?lang=en-us&previousLocale=en-US
وظائف مماثلة
مدير التجارة الإلكترونية
Client of Professional Recruitment
- 5 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
أخصائي رئيسي - نجاح العملاء
Wood Mackenzie
- 5 - 7 سنوات
- السعودية - السعودية
تسليم الرصاص
Thales
- 5 - 7 سنوات
- بيروت، لبنان
مدير التجارة الإلكترونية
MTS Globe
- 4 - 9 سنوات
- مصر - مصر
قائد فريق OTC
Hilton Hotels
- 5 - 7 سنوات
- الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة