مدير قاعده بيانات Oracle (DBA)

Intelloger Technologies Private Limited

المسؤوليات الرئيسية:

• معرفة وظيفية قوية وخبرة في تنفيذ ودعم وحدات Oracle Fusion HCM
• القدرة على تحويل عمليات الأعمال المعقدة في الموارد البشرية إلى تصميمات وظيفية وتكوينات ضمن Oracle Fusion.
• إتقان استخدام HDL لتحميل البيانات الضخمة إلى Oracle Fusion HCM.
• فهم المفاهيم الرئيسية في الموارد البشرية مثل تخطيط القوى العاملة وإدارة دورة حياة الموظف والهيكل التنظيمي وسياسات الموارد البشرية العالمية.
• الإلمام بالامتثال والمتطلبات القانونية في الموارد البشرية (مثل، GDPR، قوانين العمل).
• معرفة التكامل بين Oracle Fusion HCM والأنظمة الأخرى
• خبرة في Oracle Integration Cloud (OIC) للتكامل السلس مع الأنظمة الخارجية.
• خبرة في واجهات برمجة التطبيقات REST وSOAP لـ HCM Cloud للتفاعل مع التطبيقات التابعة لجهات خارجية.
• إتقان تحميل البيانات باستخدام قوالب FBDI لتحميلات جماعية مثل الموظفين والمناصب أو بيانات الرواتب.
• خبرة في تصميم وتطوير التقارير المخصصة ولوحات المعلومات (BI Publisher)
• القدرة على توليد تقارير وتحليلات الموارد البشرية في الوقت الفعلي لوحدات HCM المختلفة (Oracle Transactional Business Intelligence (OTBI))
• معرفة أساسية بتخصيص واجهة مستخدم Fusion HCM باستخدام Page Composer لتخصيص تجربة المستخدم.
• القدرة على تكوين سير العمل والإشعارات وإعدادات التخصيص الأخرى في تطبيقات Oracle Fusion.
• القدرة على إنشاء استفسارات وتقارير ووظائف PL/SQL مخصصة لاستخراج أو معالجة البيانات من Oracle Fusion.
• الإلمام بنموذج أمان Fusion
• الإلمام بإصدارات تطبيق Oracle Cloud والتحديثات، حيث يتم تحديث Fusion HCM بانتظام

الوحدة:

الموارد البشرية الأساسية

الرواتب

التوظيف

إدارة الأداء

OTL

الغياب

إدارة التعلم