وظيفة Payroll Analyst في الامارات

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب وإدارة بيانات الموظفين وعمليات الموارد البشرية مع مهارات قوية في Excel واهتمام بالتفاصيل في بيئة الموقع.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال، استخدام برامج الرواتب للتقارير، والحفاظ على سجلات الموظفين؛ يفضل الحصول على درجة البكاليوس وشهادة الرواتب.

• 0 - 2 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إجراء تسويات الحسابات، إدارة الرواتب، وتحليل البيانات مع ضمان الامتثال للمعايير المحاسبية.

• 0 - 2 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إجراء تسويات الحسابات، إدارة الرواتب، وتحليل البيانات؛ يتطلب درجة البكالوريوس، الشهادة، وإتقان برامج المحاسبة.

• 1 - 2 سنوات
• العين - دولة الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إجراء تسويات الحسابات، إدارة الرواتب، وتحليل البيانات؛ يتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة وإجادة البرمجيات.

• 3 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة العمليات المحاسبية اليومية، إعداد إقرارات ضريبة القيمة المضافة وضريبة الشركات في الإمارات، الإشراف على الرواتب، وضمان الامتثال للرقابة المالية والتقارير.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترف موارد بشرية ذو خبرة مع معرفة قوية بالعمليات البشرية وتجربة في أنظمة إدارة الموارد البشرية ودرجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية.

• 3 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

معالجة رواتب الموظفين بدقة، والحفاظ على السجلات، والمساعدة في إعداد التقارير الضريبية، والرد على الاستفسارات؛ يتطلب معرفة بإجراءات الرواتب ومهارات تحليلية قوية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية باستخدام SAP، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودعم عمليات الموارد البشرية مع مهارات تحليلية قوية.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب الدولية، وضمان الامتثال للوائح الضرائب والسياسات مع تقديم القيادة والخبرة في إدارة الرواتب.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة معالجة الرواتب والامتثال والأتمتة مع إدارة فريق وضمان الالتزام باللوائح والسياسات المتعلقة بالرواتب في الإمارات العربية المتحدة.

• 2 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بدقة والامتثال، إجراء التدقيقات، الحفاظ على السجلات، وإعداد التقارير؛ يتطلب درجة بكاليوس وخبرة في الرواتب.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والحفاظ على بيانات الموظفين مع امتلاك مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 2 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب الشهرية بدقة وفي المواعيد النهائية. حساب الرواتب، الساعات الإضافية، البدلات، الخصومات، المكافآت، والعمولات. إعداد ومعالجة مزايا نهاية الخدمة وفقًا لقانون العمل ال...

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب ودورة التوظيف، مع ضمان الامتثال واستراتيجيات فعالة لجذب المواهب، تتطلب درجة وشهادات ذات صلة.

• 12 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترفين ذوي خبرة في Oracle Fusion Cloud لأدوار تنفيذ ERP، مع التركيز على إدارة المشاريع، الرواتب، إدارة البرامج، وإدارة التغيير التنظيمي.

• 5 - 10 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة دورات الرواتب، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، ويتطلب مهارات اتصال ممتازة واهتمامًا بالتفاصيل.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة خدمات الرواتب، وضمان الامتثال للتشريعات، والحفاظ على علاقات العملاء مع الحاجة إلى معرفة قوية بالمحاسبة ومهارات الاتصال.

• 7 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن عمليات محاسبة الرواتب، والامتثال، وتحسين العمليات، والتقارير، ويتطلب مهارات تحليلية قوية وخبرة في برامج المحاسبة.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عمليات الرواتب العالمية، ودفع الاستراتيجية، والتحول، والامتثال مع إدارة علاقات أصحاب المصلحة وتعزيز فريق عالي الأداء.

• 1 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف ومعالجة الرواتب وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وسياسات الشركة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب، وإعداد بيانات الضرائب، والتعامل مع المراسلات مع شركات التأمين ومكاتب الضرائب، يتطلب معرفة قوية بمكونات التعويض.

• 3 - 6 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة ، الشارقة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

إدارة الحضور البيومتري، إجراء العد في الموقع، التحقق من ساعات العمل الإضافية، تتبع ساعات العمل، وتنسيق بيانات الرواتب مع مهارات تحليلية قوية وإدارة الوقت.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم سياسات الموارد البشرية، وإجراء جلسات التوجيه؛ يتطلب درجة البكالوريوس وحالة المواطن الإماراتي.

• 0 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على سجلات الموظفين، تنسيق التوظيف والتوجيه، دعم أنشطة الرواتب، والتعامل مع علاقات الموظفين بسرية.

• 1 - 3 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة ، الشارقة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

مراقبة الحضور، تسجيل البيانات، إصدار بطاقات الوصول، وتقديم الدعم الإداري؛ يتطلب شهادة الثانوية العامة ومهارات أساسية في Excel.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة التوظيف، عمليات الموارد البشرية، الامتثال لقوانين الإمارات، الرواتب، إدارة الأداء، وعلاقات الموظفين مع ضمان اكتساب المواهب بشكل فعال.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعامل مع المهام المحاسبية، إدارة الحسابات الدائنة والمدينة، ضمان الامتثال لمتطلبات الضرائب في الإمارات، وإعداد التقارير المالية.

• 3 - 5 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة , الشارقة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

إدارة الحضور البيومتري، إجراء تحقق من العد، تدقيق ساعات العمل، وتسوية الرواتب لمشاريع البناء مع التركيز على الامتثال.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة العمليات المالية، إعداد التقارير المالية، ضمان الامتثال للوائح الإماراتية، وتقديم التحليل المالي مع الإشراف على فريق المالية.