وظيفة Payroll Analyst

• 2 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والحفاظ على السجلات، وتحليل البيانات، وحل المشكلات، ودعم الامتثال لسياسات الشركة.

• 2 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الرواتب من البداية إلى النهاية، مع ضمان الدقة والامتثال، ودعم تنفيذ نظام الرواتب والتواصل مع أصحاب المصلحة.

• 2 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بدقة والامتثال، إجراء التدقيقات، الحفاظ على السجلات، وإعداد التقارير؛ يتطلب درجة بكاليوس وخبرة في الرواتب.

• 5 - 10 سنوات
• بانكوك - تايلاند

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية وإدارة دورة حياة الموظف والامتثال، يتطلب معرفة قوية بقانون العمل ومهارات علاقات أصحاب المصلحة.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والحفاظ على بيانات الموظفين مع امتلاك مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 2 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب الشهرية بدقة وفي المواعيد النهائية. حساب الرواتب، الساعات الإضافية، البدلات، الخصومات، المكافآت، والعمولات. إعداد ومعالجة مزايا نهاية الخدمة وفقًا لقانون العمل ال...

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب الشهرية، بما في ذلك نظام حماية الأجور (WPS) لتقديم الرواتب. ضمان معالجة الرواتب بدقة وامتثالها للوائح الإمارات العربية المتحدة. إدارة سجلات الموظفين، الحضور، الإج...

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب ودورة التوظيف، مع ضمان الامتثال واستراتيجيات فعالة لجذب المواهب، تتطلب درجة وشهادات ذات صلة.

• 12 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترفين ذوي خبرة في Oracle Fusion Cloud لأدوار تنفيذ ERP، مع التركيز على إدارة المشاريع، الرواتب، إدارة البرامج، وإدارة التغيير التنظيمي.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والامتثال للوائح، ومعالجة الاستفسارات، وإدارة أنظمة الرواتب مع مهارات تحليلية قوية.

• 5 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بدقة، والامتثال للوائح، وتقديم تقارير الرواتب؛ يتطلب مهارات تحليلية قوية وخبرة في نظام SAP للرواتب.

• 5 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بشكل دقيق وفي الوقت المناسب لجميع الموظفين، مع الالتزام بالمواعيد النهائية الصارمة والمتطلبات التنظيمية. الحفاظ على معرفة محدثة بقوانين الرواتب واللوائح لضما...

• 3 - 5 سنوات
• الجيزة - مصر

ضمان معالجة الرواتب بدقة، والامتثال للوائح، ودعم الموظفين مع امتلاك معرفة قوية بأنظمة الرواتب والانتباه للتفاصيل.

• 3 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مرشح يحمل درجة البكالوريوس، ولديه خبرة في معالجة الرواتب، ومهارات تنظيمية قوية، ومعرفة بقانون العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تنفيذ استراتيجية الرواتب الدولية، ضمان الامتثال، قيادة مبادرات التدريب، والإشراف على الميزانية مع تعزيز ثقافة قائمة على القيم.

• 5 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة ومعالجة الرواتب الشهرية لحوالي 1,300 موظف عبر مجموعات دفع ووحدات أعمال مختلفة. ضمان معالجة دقيقة للرواتب والبدلات والخصومات والعمل الإضافي والحوافز والمصروفات وغيرها من مك...

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، والامتثال لقانون العمل الإماراتي، ومزايا نهاية الخدمة مع ضمان الدقة والسرية في سجلات الرواتب.

• 0 - 2 سنوات
• الدمام - المملكة العربية السعودية

معالجة رواتب الموظفين بدقة من خلال جمع والتحقق وإدخال بيانات الوقت، مع ضمان الامتثال لسياسات الشركة واللوائح. الحفاظ على سجلات تفصيلية لكسب الموظفين والخصومات والضرائب، مع إعداد...

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب من البداية إلى النهاية لـ 500 موظف، مع ضمان الدقة والامتثال والسرية مع استخدام مهارات متقدمة في Microsoft Excel.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة استراتيجية الرواتب الدولية، ضمان الامتثال، قيادة الفرق، والحفاظ على الأداء المالي مع تقديم خبرة متخصصة في عمليات الرواتب.

• 10 - 15 سنوات
• أم القيوين - دولة الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، مع ضمان صرف الأجور بدقة وفي الوقت المحدد، والامتثال القانوني، والتنسيق مع الموارد البشرية والمالية. إدارة تدقيق الرواتب واستفس...

• 3 - 5 سنوات
• الإسكندرية - مصر

مسؤول عن إدارة الرواتب وإدارة الموظفين والامتثال للقوانين المصرية؛ يتطلب مهارات تقنية وناعمة قوية في الموارد البشرية.

• 1 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تنفيذ خدمات الرواتب، والامتثال للوائح، والتقارير، ويتطلب معرفة قوية بالرواتب، ومهارات إكسل، وقدرات التواصل.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن عمليات الرواتب الدقيقة، إدارة المدخلات، التحقق، الامتثال، وتنسيق البائعين مع ضمان دفع الرواتب للموظفين في الوقت المحدد.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة معالجة الرواتب وعمليات الأفراد، مع ضمان الامتثال للوائح العمل المصرية، مع الحفاظ على السرية والدقة في وظائف الموارد البشرية.

• 1 - 4 سنوات
• الرباط - المغرب

مسؤول عن جمع بيانات الرواتب والامتثال والمعالجة باستخدام برنامج ساج؛ يتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بقوانين الرواتب.

• 5 - 10 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

مسؤول عن معالجة الرواتب وإدارة مزايا الموظفين والامتثال للسياسات، يتطلب اهتمامًا بالتفاصيل ومعرفة بأنظمة الرواتب.

• 2 - 4 سنوات
• مصر - مصر

إدارة الرواتب من البداية إلى النهاية لعدة كيانات، مع ضمان الدقة والامتثال أثناء حل تحديات الرواتب والتعاون مع أصحاب المصلحة.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نحن نتعاون مع منظمة راسخة ومتنامية في دبي تبحث عن متخصص في عمليات الموارد البشرية و الرواتب ذو خبرة للانضمام إلى فريقهم. هذه فرصة ممتازة لشخص يستمتع بالجانب التشغيلي للموارد الب...

• 10 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

تحليل المتطلبات، تصميم وتنفيذ نظام أوراكل فيوجن لإدارة الرواتب وإدارة الغيابات، دعم عمليات الرواتب والتكوينات مع خبرة قوية في الاختبار والامتثال.