وظيفة مساعد الرواتب في الامارات

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حلول رواتب SAP، وضمان الامتثال والتكامل مع وحدات الموارد البشرية، مع قيادة التحسينات وحل مشكلات الرواتب.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تكوينات Oracle Fusion HCM Payroll، جمع المتطلبات، ضمان الامتثال، دعم الاختبار، وتقديم الإرشادات بعد التنفيذ لعمليات الرواتب.

• 3 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

محاسب رواتب ومحاسب عام دقيق لإدارة معالجة الرواتب، وضمان الامتثال للوائح الإماراتية، والحفاظ على السجلات المالية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب الشهرية، وضمان الامتثال، وإدارة التسويات النهائية، ويتطلب درجة البكالوريوس في الموارد البشرية ومعرفة بقانون العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إجراء تسويات الحسابات، إدارة الرواتب، وتحليل البيانات مع ضمان الامتثال لمعايير وأنظمة المحاسبة.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، والتعامل مع الرواتب، وإدارة الإدارة المكتبية مع مهارات قوية في التواصل والتنسيق.

• 5 - 9 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة فواتير الموردين، والتحكم في النفقات، وشؤون العمال مع ضمان الامتثال للوائح الإمارات العربية المتحدة ومهارات التواصل الفعالة.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية لاكتساب المواهب وإدارة الأداء وعلاقات الموظفين مع تعزيز التنوع؛ يتطلب درجة الماجستير وشهادة في الموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

Job Summary Manage end-to-end payroll processing for a diverse employee base, ensuring accuracy and timely disbursement of salaries and wages, including processing of bonuses an...

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال، استخدام برامج الرواتب للتقارير، والحفاظ على سجلات الموظفين؛ مطلوب درجة البكالوريوس وخبرة في الرواتب.

• 0 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب بدقة لموظفين متنوعين، الحفاظ على سجلات الرواتب، وضمان الامتثال؛ يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة في الرواتب وتعليم ذي صلة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين الضرائب، الحفاظ على أنظمة الرواتب، والتعامل مع استفسارات الموظفين مع امتلاك معرفة قوية بالمحاسبة.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مساعد رواتب دقيق مطلوب لمعالجة الرواتب، والامتثال لقانون العمل الإماراتي، ومعرفة قوية بحسابات الأجور وإدارة الرواتب.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بدقة، إجراء التدقيقات، الحفاظ على السجلات، إعداد التقارير، إدارة المزايا، والبقاء على اطلاع على اللوائح الضريبية مع مهارات تحليلية قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والحفاظ على السجلات، وحل التباينات، وضمان الامتثال للقوانين وسياسات الشركة باستخدام برامج الرواتب.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai , Jafza - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن التحقق من بيانات الرواتب، والحسابات، والامتثال لقوانين WPS، ويتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة مع إتقان في MS Office.

• 3 - 8 سنوات
• دبي ، منطقة جافزا - البوابة 5 - الإمارات العربية المتحدة (الإمارات العربية المتحدة)

تسجيل إدخالات الرواتب في نافيجن، ضمان الامتثال للوائح، تسوية الحسابات، ودعم التدقيق؛ يتطلب درجة في المحاسبة وخبرة في نافيجن.

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حلول الرواتب في SAP من البداية إلى النهاية، مع ضمان الامتثال والتكامل مع وحدات الموارد البشرية مع تحسين عمليات الرواتب وقيادة تحسينات النظام.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب بدقة، والحفاظ على السجلات، وحل التباينات، وضمان الامتثال للوائح الضرائب؛ يتطلب خبرة في برامج الرواتب وفهم قوي لمبادئ الرواتب.

• 8 - 17 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

إدارة عمليات الرواتب، سلامة المحاسبة، الضوابط الداخلية، والتقارير مع ضمان الامتثال لمعايير IFRS وقانون العمل الإماراتي؛ يتطلب درجة في المالية وخبرة في SAP S/4HANA.

• 3 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة عمليات الرواتب من البداية إلى النهاية، وضمان الامتثال للوائح، ودعم تحسينات نظام الرواتب مع الحفاظ على سجلات دقيقة وحل الاستفسارات.

• 3 - 5 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والحفاظ على السجلات، وإدارة المزايا، وضمان الامتثال للوائح أثناء التعاون مع الموارد البشرية والمالية.

• 3 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب بدقة، إدارة جداول العمل، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وامتلاك خبرة قوية في معالجة الرواتب والمعرفة.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس، وخبرة في معالجة الرواتب، ومعرفة بقوانين الرواتب، وإجادة برامج الرواتب وMS Excel.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتطلب الوظيفة إدارة عمليات الرواتب، مهارات تنظيمية قوية، والطلاقة في اللغة الإنجليزية، مع ميزة اللغة العربية.

• 10 - 12 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تكوين ودعم نظام أوراكل فيوجن لإدارة الرواتب، إدارة عمليات الرواتب، تطوير التقارير، وضمان الامتثال للمتطلبات القانونية؛ مطلوب درجة البكاليوس.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الرواتب، إدارة حسابات العملاء، ضمان الامتثال للوائح، قيادة فريق، ودفع تحسينات العمليات باستخدام أدوات نظم معلومات الموارد البشرية.

• 2 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن معالجة الرواتب، والتحقق من جداول الوقت، وصيانة السجلات؛ يتطلب خبرة في الرواتب، ومهارات تحليلية قوية، وإجادة في Microsoft Excel.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد وحساب الرواتب الشهرية، التحقق من بيانات الموظفين، ضمان الامتثال للقوانين، وتحسين أنظمة الرواتب مع الحفاظ على السرية.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الحسابات، وإجراء التحليلات؛ يتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة، وشهادة CPA أو CMA، وخبرة في برامج المحاسبة.