وظيفة الرواتب التنفيذي

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تسهيل عمليات الرواتب، التحقق من الحضور، مساعدة الموظفين، والحفاظ على سجلات الرواتب باستخدام نظام إدارة الموارد البشرية Adrenalin؛ يتطلب مهارات قوية في الموارد البشرية وإجادة في ...

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التحقق من بيانات الرواتب، والحسابات، والتحويلات، ويتطلب إتقان المحاسبة، ومايكروسوفت أوفيس، ومهارات تواصل ممتازة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، مع ضمان الدقة والامتثال، ويتطلب مهارات قوية في Excel واهتمامًا بالتفاصيل.

• 3 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب، يتطلب معرفة بقوانين العمل في الإمارات، وإجادة برامج الرواتب، ومهارات تنظيمية قوية.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إعداد أوراق التوظيف الجديدة، إدارة ملفات الموظفين، دعم مدخلات الرواتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

تقديم الدعم الوظيفي والتقني لنظام رواتب أوراكل فيوجن، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وتقديم معالجة رواتب عالية الجودة.

• 1 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بدقة، والامتثال لقوانين الضرائب، وإدارة المزايا، والحفاظ على السجلات مع التعاون مع فرق الموارد البشرية والمالية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والحفاظ على سجلات الرواتب مع استخدام أنظمة الرواتب وMS Excel.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ملخص الوظيفة نحن نبحث عن محاسب (الدعم والعمليات) لمساعدة فريق المالية في الحفاظ على سجلات محاسبية دقيقة، إدخال البيانات، والأنشطة المحاسبية الروتينية. تدعم هذه الوظيفة فريق الحس...

• 1 - 3 سنوات
• عجمان - الإمارات العربية المتحدة

قيادة الفرق متعددة الوظائف لتسليم المشاريع في الوقت المحدد، وتطوير خطط المشاريع، وضمان التواصل الفعال مع إدارة التقارير المالية والرقابة الداخلية.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الرواتب، إجراء تسويات الحسابات، وتحليل البيانات مع ضمان الامتثال للمعايير واللوائح المحاسبية.

• 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية وإدارة الحسابات وإجراء التحليلات مع الحاجة إلى درجة في المحاسبة أو المالية وشهادات مثل CPA أو CMA.

• 2 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الرواتب، إجراء تسويات الحسابات، وتحليل البيانات مع ضمان الامتثال للمعايير واللوائح المحاسبية.

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة المحاسبة الشاملة، والفوترة، والرواتب، والامتثال لضريبة القيمة المضافة في الإمارات، مما يتطلب مهارات تحليلية قوية وخبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التخطيط المالي، والتدقيق، والحسابات المستحقة مع ضمان دقة السجلات المالية والتعاون مع الفرق متعددة الوظائف.

• 3 - 6 سنوات
• قطر - قطر

ضمان معالجة الرواتب بدقة، والمصالحة، والامتثال أثناء التنسيق مع الموارد البشرية والمالية، مع ضرورة معرفة قوية بعمليات الرواتب ومهارات متقدمة في إكسل.

• 4 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الامتثال للرواتب، تحليل بيانات الرواتب، تنفيذ مزايا الموظفين، ودعم سياسات الموارد البشرية مع درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

إعداد ومعالجة الرواتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل، والتنسيق مع الموارد البشرية والمالية مع امتلاك مهارات المحاسبة ومعرفة برامج الرواتب.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب والفوترة للعملاء، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات واللوائح الضريبية، مع الحفاظ على سجلات دقيقة والتواصل.

• 4 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تنفيذ نظام الرواتب في أوراكل، تكوين عناصر الرواتب، تطوير الصيغ السريعة، وضمان الامتثال مع مهارات تحليلية قوية مطلوبة.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب وإنهاء الخدمة، ضمان الامتثال للقوانين، دفع التحسين المستمر، وقيادة فريق يركز على العملاء في رأس المال البشري.

• 2 - 6 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن معالجة الرواتب، تقارير الضرائب، الامتثال للقوانين، خطط التعويض، وإدارة بيانات الموظفين؛ يتطلب مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 2 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مسؤول عن معالجة الرواتب وإدارة الإقرارات الاجتماعية ومراقبة الغيابات وضمان الامتثال للوائح؛ يتطلب إتقان برامج الرواتب ومهارات تنظيمية.

• 5 - 7 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

الإشراف على معالجة الرواتب، ضمان الامتثال للوائح، تحليل البيانات، ودعم تطوير الفريق مع إدارة التدقيق والضوابط الداخلية.

• 3 - 5 سنوات
• Cairo - Egypt

Tasks, Responsibilities and Duties Payroll Processing: Calculate and process payroll for operators, including accurate calculation of wages, deductions, and benefits. Ensure com...

• 4 - 6 سنوات
• الجيزة - مصر

إدارة معالجة الرواتب، والإشراف على إدارة الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وقيادة فريق مع امتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، والامتثال للقوانين، واستخدام إكسل المتقدم، والحفاظ على سجلات الرواتب؛ يتطلب درجة بكاليوس والانتباه للتفاصيل.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والحفاظ على السجلات، وحل التباينات، وضمان الامتثال للقوانين وسياسات الشركة باستخدام برامج الرواتب.

• 5 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة نظام إدارة الموارد البشرية، معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والحفاظ على دقة بيانات الموظفين؛ يتطلب إتقان برامج الرواتب والانتباه للتفاصيل.

• 5 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن معالجة الرواتب، والامتثال لقوانين العمل، والتقارير؛ يتطلب درجة في المحاسبة، وخبرة في الرواتب، ومهارات تحليلية قوية.