وظيفة كشف الرواتب في السعودية

• 5 - 10 سنوات
• أبقيق - المملكة العربية السعودية

الإشراف على معالجة الرواتب، إدارة السجلات، حل المشكلات، ضمان الامتثال، وقيادة الفريق مع ضرورة وجود مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الرواتب، ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، الحفاظ على السجلات، والتعامل مع استفسارات الموظفين مع اهتمام قوي بالتفاصيل.

• 3 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

نبحث عن مستشار رواتب SAP لديه خبرة في تكوين SAP Payroll، ومهارات حل المشكلات، والقدرة على إدارة مهام متعددة بفعالية.

• 4 - 9 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، وضمان الامتثال للوائح منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وإدارة السجلات، ومعالجة استفسارات الموظفين بسرية.

• 3 - 8 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة وظائف الرواتب، ضمان إدخال البيانات بدقة، حل التباينات، الامتثال للوائح، وتقديم التقارير مع الحصول على درجة البكاليوس في الموارد البشرية.

• 2 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن معالجة الرواتب، وصيانة قواعد بيانات الموظفين، ومراجعة الفواتير، والمساعدة في الوظائف الإدارية في المنظمة.

• 2 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الرواتب، وضمان الامتثال للوائح، والتعاون مع فرق الموارد البشرية والمالية مع امتلاك مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 3 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والامتثال للوائح، والحفاظ على رضا الموظفين؛ يتطلب درجة في المحاسبة وإجادة برامج الرواتب.

• 5 - 7 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

تقديم خدمات الرواتب، إدارة الامتثال، وتعزيز علاقات العملاء مع استخدام المهارات في الضرائب والمحاسبة وعمليات الرواتب.

• 2 - 8 سنوات
• Jeddah - Saudi Arabia

مسؤول عن المحاسبة اليومية، والتقارير المالية، وإدارة الامتثال في المملكة العربية السعودية، ويتطلب إتقان المعايير الدولية للتقارير المالية واللوائح المحلية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية، والامتثال، وإدارة بيانات الموظفين، ويتطلب خبرة في أنظمة الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

نبحث عن متخصص في عمليات الموارد البشرية مع خبرة في التعهيد لإدارة عمليات الموارد البشرية وضمان الامتثال ودعم إدارة دورة حياة الموظف.

• 5 - 8 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

دعم عمليات الموارد البشرية بما في ذلك العلاقات الحكومية، توثيق الموظفين، الحضور، الرواتب، وعلاقات الموظفين؛ يتطلب إتقان اللغة العربية وشهادة في الموارد البشرية.

• 10 - 16 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة عمليات الخدمات المشتركة المركزية، إدارة الموارد البشرية والمالية والمشتريات، وضمان الامتثال وتحسين العمليات مع تطوير فريق متعدد الجنسيات.

• 3 - 8 سنوات
• Dammam/Khobar/Eastern Province - Saudi Arabia

إدارة وظائف الموارد البشرية والإدارة، تطوير السياسات، الإشراف على التوظيف، وتعزيز علاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الإشراف على عمليات الموارد البشرية، ومعالجة الرواتب، وتوثيق التأشيرات مع إدارة التوظيف والتوجيه، وضمان الامتثال وتحسين العمليات.

• 2 - 5 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

دعم تنفيذ Oracle Fusion HCM، إدارة أنشطة HRIS، ضمان دقة البيانات، وتقديم الدعم للمستخدمين مع خبرة في وحدات Oracle HCM.

• 1 - 6 سنوات
• Dammam - Saudi Arabia

إدارة سجلات الموظفين، والتوظيف، ومعالجة الرواتب، وعمليات المكتب مع ضمان الامتثال والتواصل الفعال بطريقة احترافية.

• 18 - 25 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

تشمل الوظيفة الشراكة الاستراتيجية في الموارد البشرية، واكتساب المواهب لمشاريع EPC ومعالجة المياه، والامتثال، وإدارة أصحاب المصلحة في الشرق الأوسط.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة الموارد البشرية وإدارة المالية، بما في ذلك التوظيف والمحاسبة والرواتب، تتطلب مهارات تنظيمية قوية وشهادة بكاليوس في المجالات ذات الصلة.

• 7 - 14 سنوات
• Dammam/Khobar/Eastern Province , Al Khobar - Saudi Arabia

إعداد وتحليل البيانات المالية، إدارة العمليات المحاسبية، ضمان الامتثال، وامتلاك مهارات تحليلية قوية مع خبرة في نظام أوراكل ERP.

• 0 - 2 سنوات
• السعودية - السعودية

ضمان دقة السجلات المالية، إدارة التعاملات النقدية، الحفاظ على السرية، وتقديم خدمة ممتازة للضيوف مع الالتزام بسياسات الشركة.

• 2 - 4 سنوات
• Saudi Arabia - Saudi Arabia

دعم فريق الغرف من خلال ضمان خدمة العملاء الاستثنائية، وإدارة الميزانيات، وإجراء أنشطة الموارد البشرية في عمليات الفندق.

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن التحقق من الإدخالات المالية، وصيانة السجلات، وإعداد التقارير، وضمان الامتثال للسياسات مع تقديم خدمة ممتازة للضيوف.

• 2 - 5 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

مسؤول عن وظائف الموارد البشرية بما في ذلك الامتثال للسياسات والتوظيف وإدارة الرواتب والحفاظ على السجلات السرية، مع ضرورة معرفة قوانين العمل السعودية.

• 5 - 10 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

المدير المالي يدير العمليات المالية، يضمن الامتثال، يعد البيانات المالية، ويقدم رؤى استراتيجية مع إظهار الفطنة التجارية والقيادة.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

سجل قيود المحاسبة، أعد تسويات البنك، ساعد في التقارير المالية، وتأكد من دقة الرواتب؛ يتطلب درجة البكاليوس في المحاسبة أو المالية وإجادة إكسل.

• 2 - 4 سنوات
• Saudi Arabia - Saudi Arabia

إدارة عمليات التدبير المنزلي، ضمان رضا العملاء، التحكم في تكاليف القسم، وإجراء أنشطة الموارد البشرية لأداء الفريق الفعال.

• 4 - 9 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة عمليات المشروبات، ضمان الامتثال للسياسات، قيادة الفريق، تقديم خدمة عملاء استثنائية، والإشراف على أنشطة الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

حدد استراتيجية المنتج وابني منصة محاسبية متوافقة للمطاعم، تدمج تدفقات العمل المالية والأتمتة في الشرق الأوسط.