وظيفة Payroll Processing في دبي

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف، إدارة برامج التوجيه، ضمان الامتثال، وتعزيز ثقافة مكان العمل مع مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حلول رواتب SAP، وضمان الامتثال والتكامل مع وحدات الموارد البشرية، مع قيادة التحسينات وحل مشكلات الرواتب.

• 2 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن محاسب أول دقيق لإدارة التقارير المالية، محاسبة المشاريع، الامتثال لضريبة القيمة المضافة، ومعالجة الرواتب في صناعة البناء.

• 1 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تشمل الوظيفة إدارة مالية، محاسبة، امتثال، وقيادة فريق، وتتطلب مهارات في التدقيق الداخلي وتفضيل الانضمام الفوري.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة المحاسبة الشاملة، ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة الأمريكية، الإشراف على التقارير المالية، وامتلاك مهارات تحليلية قوية مع إتقان متقدم لبرنامج إكسل.

• 5 - 10 سنوات
• دبي، العين - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

إعداد البيانات المالية، إجراء تسويات الحسابات، تحليل البيانات لتحقيق وفورات في التكاليف، وإدارة عمليات الرواتب مع الخبرة في برامج المحاسبة.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة المحاسبة الكاملة لتجارة الذهب والفضة، بما في ذلك تسوية المخزون، وحسابات الأرباح والخسائر، والامتثال للوائح المالية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية وإدارة الحسابات وإجراء التحليلات مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس في المحاسبة وشهادة CPA أو CMA.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة اكتساب المواهب وبرامج التوجيه للموظفين، تسهيل إدارة الأداء، وتطوير مبادرات المشاركة؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية، وشهادة، وخبرة في البرمجيات.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية لاكتساب المواهب وإدارة الأداء وعلاقات الموظفين مع تعزيز التنوع؛ يتطلب درجة الماجستير وشهادة في الموارد البشرية.

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، إدارة معالجة الرواتب، دعم عمليات الموارد البشرية، وامتلاك معرفة قوية باللوائح ودورة حياة الموظف.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تكوينات Oracle Fusion HCM Payroll، جمع المتطلبات، ضمان الامتثال، دعم الاختبار، وتقديم الإرشادات بعد التنفيذ لعمليات الرواتب.

• 4 - 6 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

الحفاظ على السجلات المالية، إعداد التقارير، إدارة الرواتب، ضمان الامتثال، وإجراء التدقيقات مع استخدام برامج المحاسبة ومهارات التحليل.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد وتحليل السجلات المالية، إدارة الحسابات، ضمان الامتثال، وامتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية، ويفضل أن يكون خبيرًا في كويك بوكس.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الموارد البشرية للموظفين الخارجيين، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، مع الحفاظ على علاقات العملاء ومعالجة شكاوى الموظفين.

• 6 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الرواتب والتوظيف والامتثال لقانون العمل الإماراتي وعمليات الموارد البشرية مع ضمان فعالية عملية الانضمام وإدارة دورة حياة الموظف.

• 6 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

قيادة العمليات المحاسبية، ضمان الامتثال للوائح الضرائب في الإمارات، إدارة الرواتب والتدفق النقدي، واستخدام نظام Tally ERP للتقارير المالية.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الحسابات، وإجراء التحليلات؛ يتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة، وشهادة CPA أو CMA، وخبرة في برامج المحاسبة.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الحسابات، وإجراء التحليلات؛ يتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة، وشهادة CPA أو CMA، وخبرة في برامج المحاسبة.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب الشهرية، وضمان الامتثال، وإدارة التسويات النهائية، ويتطلب درجة البكالوريوس في الموارد البشرية ومعرفة بقانون العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، والتعامل مع الرواتب، وإدارة الإدارة المكتبية مع مهارات قوية في التواصل والتنسيق.

• 1 - 2 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن موظف رواتب ومحاسبة دقيق لإدارة دورات الرواتب، وضمان الامتثال، والحفاظ على السجلات المالية، ودعم علاقات العملاء.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، إدارة علاقات الموظفين، تسهيل التوظيف، ودعم برامج التدريب في بيئة ديناميكية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة سجلات الموظفين، والإشراف على العمليات المكتبية، وتنسيق التوظيف، وإدارة المزايا، وضمان الامتثال مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 8 - 10 سنوات
• الشارقة ، دبي - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

إدارة عمليات الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي وأنظمة منطقة الحمرية، مع التركيز على التوظيف وعلاقات الموظفين.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة المحاسبة الكاملة، ضمان الامتثال للوائح الإمارات، إعداد التقارير المالية، ودعم إدارة المكتب بمهارات تنظيمية قوية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على العمليات المحاسبية، إدارة البيانات المالية، ضمان الامتثال لضريبة القيمة المضافة والضرائب الشركات، وامتلاك مهارات تحليلية قوية وإتقان برامج ERP.

• 4 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

ضمان المحاسبة في الوقت المناسب، إعداد البيانات المالية، التحقق من المعاملات، مراقبة الأداء، وتقديم تقارير سهلة الاستخدام؛ يتطلب درجة الماجستير في المالية ومهارات تحليلية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم عملية الانضمام، وإدارة مزايا الموظفين في بيئة بناء سريعة الحركة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين الضرائب، الحفاظ على أنظمة الرواتب، والتعامل مع استفسارات الموظفين مع امتلاك معرفة قوية بالمحاسبة.