وظيفة Policy Making في دبي

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان استمرارية العمليات من خلال إجراء الصيانة والتفتيش واستكشاف الأخطاء وإصلاح مكونات المحرك مع الالتزام بمعايير السلامة والجودة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الشراكة مع الوظائف لمواءمة سياسات الموارد البشرية مع أهداف العمل، وإدارة علاقات الموظفين، وتقديم التوجيه الاستراتيجي لتطوير المواهب.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترف في الموارد البشرية يحمل شهادة في الموارد البشرية، مع معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي ومهارات تواصل ممتازة لعمليات متعددة المواقع.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم خطط الأشخاص، تمكين المديرين، تعزيز المشاركة، تحديد احتياجات التدريب، ودعم تطوير المواهب مع العمل كمستشار موثوق في الموارد البشرية.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الشراكة مع الوظائف لمواءمة سياسات الموارد البشرية مع أهداف العمل، إدارة علاقات الموظفين، ودفع الأداء وتطوير المواهب في بيئة سريعة الحركة.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

خطط للتوظيف وتطوير الموظفين، إدارة بيانات الموارد البشرية، ضمان الامتثال، دفع المبادرات المتعلقة بالموارد البشرية، وامتلاك مهارات قيادية واتصالية قوية.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

توفير القيادة الاستراتيجية للموارد البشرية، إدارة علاقات الموظفين، ضمان الامتثال، والإشراف على إدارة المواهب مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 10 - 15 سنوات
• عجمان ، دبي - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

قيادة استراتيجية الموارد البشرية، إدارة التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودفع مبادرات تطوير الموظفين مع الإشراف على عمليات الموارد البشرية والتحليلات.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، ومزايا الموظفين، وتقييم الأداء، والعلاقات، مع تحديث نظام معلومات الموارد البشرية وإعداد التقارير؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة في الموارد البشرية.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات المخاطر، وتطوير سياسات الصحة والسلامة، وقيادة التدريب على السلامة، وضمان الامتثال لمعايير السلامة للمرشح المؤهل في الصحة والسلامة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات المخاطر، وتطوير برامج تدريب الصحة والسلامة، وضمان الامتثال للوائح، والتحقيق في الحوادث؛ يتطلب درجة في الصحة والسلامة المهنية وشهادة NEBOSH.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنسيق استراتيجيات الموارد البشرية، تنفيذ برامج تطوير الموظفين، ضمان الامتثال، وتعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية مع إدارة التعويضات والمزايا.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عمليات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف والمشاركة الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودفع تطوير المواهب مع مهارات اتصال قوية.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات خدمات الموظفين المشتركة، وضمان الامتثال في الرواتب والمزايا ونظم معلومات الموارد البشرية مع دفع التحول الرقمي وتطوير الفريق.

• 9 - 14 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تصميم وتنفيذ بروتوكولات الأمان، وإجراء تقييمات المخاطر، وتطبيق السياسات مع إدارة علاقات بائعي الأمن السيبراني.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مرشحين يحملون شهادة NEBOSH ومعرفة في السلامة لشغل وظائف في الاستجابة للطوارئ، وتقييم المخاطر، وتطوير سياسات الصحة والسلامة.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن مراقبة المواقف الخطرة، وتطوير تدابير السلامة، وإجراء تقييمات المخاطر، وضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة.