مهندس المشتريات
Oman Investment Authority
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 12 ساعة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
مراجعة مواصفات طلب الشراء لتقديم التعليقات أو الاقتراحات المناسبة لتحسين عملية الشراء.
تحديد طريقة التوريد تنافسية / مصدر واحد / مصدر وحيد والحصول على الموافقات وفقًا لذلك.
تنفيذ دورة الشراء الكاملة من ما قبل منح العقد، عملية المناقصة، منح العقد وعملية ما بعد منح العقد بما في ذلك موافقات لجنة المناقصة عند الحاجة
نشر حزمة RFQ (طلب تقديم الأسعار) للموردين المحتملين.
للمتابعة مع مقدمي العروض لضمان تقديم العروض في الوقت المحدد ولإجراء فتح العروض بعد تواريخ إغلاق العروض
التنسيق مع المستخدم النهائي لإجراء عملية التقييم الفني بما في ذلك موافقة لجنة المناقصة عند الحاجة
إجراء عملية التقييم التجاري بما في ذلك موافقة لجنة المناقصة عند الحاجة.
إجراء مفاوضات مع البائعين لتحقيق القيمة الاقتصادية الإجمالية للشركة مع مراعاة الجودة والتكلفة وفقًا لسياسات وإجراءات الشراء الخاصة بالشركة.
التفاوض مع الموردين على تقليل الأسعار وفقًا للإرشادات المقدمة من سياسة المناقصة لضمان الشراء الفعال من حيث التكلفة / الخدمات (إجمالي تكلفة الملكية)
إعداد أوامر الشراء والتعديلات ذات الصلة، حسب الحاجة
التنسيق مع الموردين لتسريع تسليم البضائع.
إدارة وتطوير خطة توريد استراتيجية طويلة الأجل تتماشى مع استراتيجيات الشركة وخطوط الأعمال.
التطوير والنشر السريع والصحيح لاستراتيجيات وموارد التوريد لتتماشى مع نمو خطوط الأعمال وإدخال منتجات / أعمال جديدة
إنشاء وتنفيذ وإدارة نظام لتقييم ورصد وأداء بطاقة أداء الموردين.
إدارة علاقات الموردين من خلال مبادرات التفاعل الاستباقية، وعمليات المعاملات السلسة وإدارة الشكاوى لتحقيق تجربة إيجابية للموردين.
متابعة جميع عدم الامتثال لإدارة الشراء وإدارة العقود مع الإدارة العليا.
تحديد وتقديم التوصيات في تحديد الميزانيات السنوية المرتبطة باحتياجات استراتيجية الشراء.
تحديد الفجوات في العملية وتحسينها لتحقيق الكفاءة.
التنسيق مع المالية في الأنشطة التخطيطية الاستراتيجية والتكتيكية ورصد أداء القسم مقابل أهدافه ومقاييس الأداء
العمل بفعالية مع المديرين في مجالات المسؤولية لضمان تحقيق أهداف القسم ومقاييس الأداء ومقاييس الجودة وأهداف الميزانية
تعزيز بيئة يتم فيها تشجيع الموظفين بنشاط على تحديد وتنفيذ مبادرات التحسين المستمرة والجودة على مستوى القسم والشركة
الوفاء بالواجبات والمسؤوليات الوظيفية وفقًا لممارسات السلامة السليمة. أداء واجبات أخرى ذات صلة حسب الحاجة
مسؤول عن تطوير الموظفين وإدارة المواهب.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
متطلبات التعليم والمؤهلات:
- الحد الأدنى من المؤهلات لهذا المنصب هو خريج في إدارة الأعمال / المالية / إدارة سلسلة التوريد / الهندسة / عمليات الإنتاج
- 5-8 سنوات من الخبرة ذات الصلة
خبرة ذات صلة في إدارة أنشطة الشراء
خبرة في صناعة النفط والغاز / الطاقة ضرورية (بما في ذلك التعرض للمنبع والمصب).
خبير في تقنيات التوريد وأحدث التكنولوجيا.
قادر على فهم مزايا وعيوب الأساليب المختلفة وكيفية نشرها بأفضل طريقة.
مراجعة مستمرة واستغلال جميع بيانات القياسات لإبلاغ وتعديل أنشطة التوريد
تقني:
محو الأمية الحاسوبية بما في ذلك MS Office
إدارة الصناعة الاستراتيجية: وضع خطط أعمال طويلة المدى يمكن أن تتوقع السوق العالمية.
إدارة الفئات
إدارة المشاريع
إدارة العلاقات.
فطنة مالية
ميل للتكنولوجيا
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- شراء
- المشتريات
- إدارة الموردين
الكلمات الرئيسية
- مهندس المشتريات
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Oman Investment Authority