وظيفة مستشار حجز تذاكر في دبي

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن البحث وتوظيف المرشحين في مجال الطيران، وإدارة العلاقات، وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية، وضمان الامتثال للوائح التوظيف.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مصدر وتوظيف المتخصصين في الطيران، والحفاظ على علاقات العملاء، وضمان الامتثال، وإدارة أداء التوظيف بأسلوب استباقي مدفوع بمؤشرات الأداء الرئيسية.

• 1 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق عمليات التوظيف، إدارة اتصالات المرشحين، ودعم التوظيف بمهارات تنظيمية قوية وطلاقة في الإنجليزية والعربية.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن أنشطة التوظيف، وتطوير مقاييس التوظيف، وفحص المرشحين، وجدولة المقابلات، والتدريب مع ضمان الامتثال لسياسات التوظيف.

• 1 - 6 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

إجراء المقابلات، وتطوير استراتيجيات التوظيف، وإدارة عملية التوظيف مع البحث عن المرشحين وضمان تجربة إيجابية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مجند ديناميكي لإدارة عملية اكتساب المواهب بالكامل، وتعزيز تجربة المرشحين، واستخدام استراتيجيات البحث في بيئة متعددة الثقافات.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن دورة التوظيف الكاملة، وتوفير مرشحين ذوي جودة عالية لمختلف الصناعات مع ضمان الامتثال والممارسات الأخلاقية.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

بناء علاقات مع العملاء وإدارة عمليات التوظيف مع توجيه المستشارين ودفع نمو الأعمال في الخدمات المالية.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية للمناصب ذات الياقات الزرقاء والبيضاء، مع ضرورة وجود مهارات تواصل قوية وخبرة في التوظيف في الإمارات العربية المتحدة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء المقابلات، التعاون مع مديري التوظيف، استخدام قنوات البحث، والحفاظ على سجلات المرشحين مع ضمان تجربة إيجابية للمرشحين.

• 7 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف الشاملة للأدوار البيضاء والاختيارية الزرقاء، تتطلب مهارات تواصل قوية، ومهارات تفاوض، وإجادة منصات التوظيف.

• 2 - 4 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة التوظيف بكميات كبيرة، الإشراف على عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية، ضمان تجربة المرشح، والحفاظ على تحليلات التوظيف مع تحسين وقت الاستجابة.

• 2 - 4 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن مجند موارد بشرية نشط لديه معرفة بسوق العقارات لإدارة التوظيف، والتوجيه، والامتثال مع ضمان تجربة إيجابية للمرشحين.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تنسيق أنشطة التوظيف، وإدارة قواعد بيانات المرشحين، وضمان الامتثال في اكتساب المواهب لقطاعات العقارات والبناء.

• 10 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق احتياجات التوظيف، تطوير معايير اختيار المرشحين، إدارة المقابلات، وضمان الامتثال لسياسات التوظيف باستخدام المنصات الرقمية وأنظمة تتبع المتقدمين.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد وجذب المرشحين المؤهلين، إدارة عمليات التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، وتقديم تجربة إيجابية للمرشحين.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مجند موارد بشرية منظم لإدارة مهام التوظيف والتوجيه والامتثال مع مهارات تواصل قوية وقدرة على تعدد المهام.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد واختيار المرشحين للتوظيف، وتقديم تحديثات للعملاء، يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تواصل قوية.

• 5 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف بالكامل، البحث وتوظيف المرشحين، مع مهارات قوية في التواصل والتقييم في مجال العقارات أو تطوير الممتلكات.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعاون مع رؤساء الأقسام لتلبية احتياجات التوظيف، وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، وإدارة عمليات البحث عن المرشحين، والمقابلات، وعملية الانضمام.

• 2 - 6 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

مسؤول عن تنسيق عمليات التوظيف، وضمان تجارب إيجابية للمرشحين، والحفاظ على سلامة بيانات المتقدمين مع دعم مبادرات الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

دعم اكتساب المواهب من خلال تقديم خدمات التوظيف، وإدارة العلاقات، وتكييف الاستراتيجيات للتوطين، والتنقل الداخلي، وتسويق التوظيف.

• 1 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تصميم وتنفيذ استراتيجيات التوظيف الجامعي، إدارة دورة التوظيف من البداية إلى النهاية، وبناء علاقات مع الجامعات لجذب المواهب المبكرة.

• 4 - 9 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، تقديم رؤى استراتيجية عن المواهب، بناء علاقات مع أصحاب المصلحة، واستخدام البيانات لاتخاذ قرارات توظيف فعالة.

• 12 - 20 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تشمل الوظيفة إنشاء وإدارة وكالة توظيف للعمالة غير الماهرة في الإمارات، مع ضمان الامتثال والتنفيذ التشغيلي واكتساب العملاء.

• 6 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن جذب المرشحين، مراجعة سياسات التوظيف، تطوير الاستراتيجيات، الإشراف على فريق التوظيف، وإجراء جلسات تدريبية.

• 2 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة التوظيف الشامل، والتوجيه، والمشاركة للموظفين في الأدوار الفنية في النفط والغاز، تتطلب مهارات قوية في التنسيق والتواصل.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن اكتساب العملاء الخارجيين، دعم التوظيف، وإدارة العلاقات باستخدام حلول الموارد البشرية المدعومة بالذكاء الاصطناعي وخدمات التوظيف.