وظيفة مدير موارد في دبي

• 12 - 17 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، علاقات الموظفين، الامتثال لقانون العمل الإماراتي، الرواتب، وتطوير المنظمات مع دعم مشاركة الموظفين.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة التوظيف وتطوير المواهب ومبادرات مشاركة الموظفين والاحتفاظ بهم في بيئة فندقية، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات.

• 9 - 11 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة استراتيجيات الموارد البشرية، واكتساب المواهب، والامتثال، وعلاقات الموظفين مع تعزيز بيئة عمل إيجابية وضمان إدارة الأداء.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على التوظيف، علاقات الموظفين، والامتثال للسياسات مع تعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية وزيادة تفاعل الفريق من خلال مبادرات التدريب.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف وتطوير الموظفين وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز رضا الموظفين.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة الشاحنات الثقيلة لنقل البضائع، ضمان السلامة، الحفاظ على سجلات المركبات، والامتثال لقوانين المرور وإجراءات السلامة في الإمارات العربية المتحدة.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات مستودع التجارة الإلكترونية، إدارة القوى العاملة والموارد، ضمان تحقيق معايير التسليم، وتحسين الأنظمة الآلية للكفاءة.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدخال وتحديث معلومات الموظفين بدقة، والحفاظ على السجلات، والمساعدة في تقارير الموارد البشرية، ودعم عملية الانضمام؛ يتطلب الانتباه للتفاصيل ومهارات تنظيمية.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير جداول المشاريع باستخدام بريمفيرا P6، مراقبة التقدم، إجراء تقييمات المخاطر، وامتلاك درجة بكاليوس في الهندسة المدنية مع الشهادات ذات الصلة.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مشغل رافعة شوكية مسؤول يحمل رخصة إماراتية سارية لضمان كفاءة عمليات المستودعات، والتعامل مع المواد، والامتثال للسلامة.

• 7 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجية الموارد البشرية والعمليات، إدارة اكتساب المواهب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، والإشراف على رفاهية الموظفين لعدد كبير من القوى العاملة.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير ومراقبة جداول المشاريع لعدة مشاريع تجهيز داخلي، تتطلب مهارات قوية في التخطيط والجدولة والتقارير مع خبرة في برنامج بريمفيرا P6.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين، والامتثال لقانون العمل الإماراتي؛ يتطلب خبرة في نظام إدارة الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير والحفاظ على شراكات الجامعات، تسهيل توظيف الطلاب، وتقديم المشورة بشأن المسارات الأكاديمية مع مراقبة اتجاهات التعليم العالي.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة الميزانية والتوقعات والتحليل المالي مع التعاون مع الفرق لتعزيز الأداء وضمان الامتثال والحفاظ على الضوابط المالية.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد العملاء المحتملين لحلول تكنولوجيا المعلومات، توليد العملاء المحتملين، تسهيل التواصل، وتحويل الفرص إلى مشاريع مع التركيز على تطوير البرمجيات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم شريك الأعمال في الموارد البشرية برؤى مستندة إلى البيانات، وتحليلات القوى العاملة، والتقارير، وتخطيط القوى العاملة؛ يتطلب مهارات متقدمة في Excel وفهم لمؤشرات الموارد البشرية.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، والتوجيه، ودورة حياة الموظف مع ضمان الامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية، وخبرة في العقارات، وإجادة اللغة التاغالوغية.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، والتوجيه، ودورة حياة الموظف مع ضمان الامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية، وخبرة في العقارات، وإجادة اللغة التاغالوغية.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، والتوجيه، ودورة حياة الموظف مع ضمان الامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية وخبرة في العقارات.

• 7 - 14 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة أطر حوكمة البيانات، إدارة دورة حياة البيانات، فرض معايير جودة البيانات، وامتلاك خبرة واسعة في إدارة البيانات واللوائح الإماراتية.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء التقييمات وتطوير خطط العلاج في العلاج المهني، يتطلب رخصة DHA وشهادة في العلاج المهني.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق جداول التدريب، إدارة علاقات الموظفين، التعامل مع التوظيف، الحفاظ على سجلات الموارد البشرية، ودعم مبادرات الرواتب والسلامة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة أنشطة رفاهية الموظفين، التعامل مع الشكاوى، إجراء التدريب، وصيانة التقارير مع دعم العمليات ومعالجة مخاوف الموظفين.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة المبادرات الاستراتيجية للموارد البشرية، إدارة التوظيف وتطوير الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل، واستخدام نظم معلومات الموارد البشرية لتحقيق الكفاءة التشغيلية.

• 5 - 8 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تطوير وصيانة جداول المشاريع، مراقبة التقدم، تحليل المخاطر، والتنسيق مع الفرق باستخدام مايكروسوفت بروجكت وبريمفيرا P6.

• 1 - 4 سنوات
• دبي , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

مطلوب مرشحون إثيوبيون يتحدثون الإنجليزية الأساسية للإشراف على المواقع، وتنسيق المشاريع، وإدارة الموارد في البناء.

• 6 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مهندس التخطيط مسؤول عن جدولة المشروع، ومراقبة التقدم، وضمان تخصيص الموارد مع استخدام تقنيات البرمجة والبرمجيات.

• 8 - 15 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على صيانة وتركيب محطات الخلط، وضمان موثوقية الأصول والامتثال لمعايير السلامة أثناء إدارة الفرق والموارد.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ خطط التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، تنسيق برامج التدريب، وتقييم فعالية التدريب لتطوير الموظفين.