وظيفة النسغ ساعة في السعودية

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

التفاعل مع العملاء طوال دورة المبيعات، تقديم عروض الحلول، وتوافق حلول SAP مع الاحتياجات المحددة مع بناء علاقات موثوقة.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن إدارة عمليات المنشأة، وضمان السلامة، والتنسيق مع البائعين، والحفاظ على الامتثال للوائح مع إظهار مهارات قوية في حل المشكلات والتواصل.

• 8 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نبحث عن مستشار تكامل SAP ذو خبرة في تحويل SAP S/4HANA، مع التركيز على مجموعة تكامل SAP، وتطوير واجهات برمجة التطبيقات، وتكامل الأنظمة المؤسسية.

• 8 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نبحث عن مستشار ذو خبرة في SAP Analytics Cloud لتطوير لوحات المعلومات، ودمج البيانات، ودعم التقارير في تحول SAP S/4HANA.

• 8 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نبحث عن مستشار هجرة بيانات SAP ذو خبرة لتحويل SAP S/4HANA، مع التركيز على هجرة البيانات، عمليات ETL، SQL، والتحقق من البيانات.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تصميم عمليات المالية، تكوين S/4HANA المالية، التحقق من التسجيلات، دعم رسم البيانات، وضمان الامتثال لمتطلبات ضريبة السعودية.

• 8 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نبحث عن مستشار تحويل بيانات لديه خبرة في SAP S/4HANA وOracle Fusion وتحليل البيانات وتنظيفها ورسم الخرائط والحكومة لمشاريع قطاع الطيران.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

ترجمة متطلبات المالية إلى مواصفات، تكوين FI/CO، دعم الهجرة من Oracle إلى SAP، والتفاعل مع أصحاب المصلحة لوثائق واضحة.

• 2 - 5 سنوات
• الخرج - المملكة العربية السعودية

إدارة حضور الموظفين والتوظيف والتحقق من الرواتب والامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومعرفة قوية بالموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات التوظيف، إجراء فحوصات للمرشحين، التعاون مع مديري التوظيف، وصيانة نظام تتبع المتقدمين؛ يتطلب درجة البكالوريوس وشهادات ذات صلة.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والرواتب وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي واستخدام المنصات الحكومية.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة ورش العمل للموارد البشرية، تكوين وحدات SuccessFactors، وإدارة نقل البيانات مع التواصل مع أصحاب المصلحة وإعداد المواصفات الوظيفية.

• 2 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

التواصل بشكل احترافي باللغة العربية، تحديد قطع غيار السيارات، مساعدة العملاء، تحقيق أهداف المبيعات، والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 6 - 10 سنوات
• رأس الخير - المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة مراقبة تكاليف المشروع، وإعداد الميزانيات، والتنبؤ، وضمان كفاءة التكاليف في مشاريع التصنيع البحرية والبناء البحري.

• 5 - 10 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تشمل المسؤوليات تحليل التكاليف، وإعداد الميزانية، والتحكم في المخزون، والتقارير المالية؛ يجب أن يكون لدى المرشحين كفاءة في تخطيط موارد المؤسسات والشهادات ذات الصلة.

• 0 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

انضم إلى برنامج تمهير لتدريب الموارد البشرية لدعم التوظيف، والتوجيه، والمشاركة الموظفية مع تعزيز الشمولية والتنوع في بيئة ديناميكية.

• 2 - 7 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

سيقوم منسق الموارد البشرية بإدارة سجلات الموظفين، ودعم الامتثال، والمساعدة في التوظيف، وتعزيز عمليات الموارد البشرية مع ضمان السرية والتميز في الخدمة.

• 1 - 3 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن تقديم خدمات الموارد البشرية، والحفاظ على الأنشطة الإدارية، وتنسيق المقابلات، وضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تحسين عمليات الموارد البشرية وزيادة مشاركة الموظفين من خلال مبادرات مبتكرة، وتحليل البيانات، والتعاون مع قادة الأقسام.

• 0 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم توظيف الموظفين، الوثائق، عمليات الموارد البشرية، واكتساب المواهب مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس ومهارات تنظيمية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، مع ضمان تجربة إيجابية للمرشحين وتعيينات في الوقت المناسب، مع بناء خطوط أنابيب للمواهب والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 2 - 7 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

سيقوم منسق الموارد البشرية بإدارة سجلات الموظفين، ودعم الامتثال، والمساعدة في التوظيف، وتعزيز عمليات الموارد البشرية مع ضمان تجربة إيجابية للموظفين.

• 5 - 8 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

التعاون مع القادة لتحديد استراتيجيات الأفراد، إدارة تطوير المواهب، ودعم التغييرات التنظيمية مع ضمان الامتثال وتعزيز تجربة الموظف.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قم بقيادة الفعالية التنظيمية ومشاركة الموظفين كمستشار موثوق للموارد البشرية، مع التركيز على إدارة المواهب وإدارة التغيير والامتثال في المملكة العربية السعودية.

• 1 - 3 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تقديم الدعم الإداري للموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، المساعدة في التوظيف، وضمان الامتثال للسياسات.

• 3 - 8 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

دعم عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، والامتثال، ومشاركة الموظفين في بيئة بناء ديناميكية، تتطلب مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

دعم التوظيف وتطوير الموظفين وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة؛ يتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بالموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة التوظيف والرواتب وسجلات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي؛ يتطلب خبرة في الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية وإجادة تطبيقات مايكروسوفت أوفيس.

• 3 - 8 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، الحضور، مدخلات الرواتب، والشكاوى؛ يتطلب خبرة في الموارد البشرية ودبلوم أو بكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.

• 2 - 6 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات البوابة الرقمية، ضمان الامتثال التنظيمي، دعم الموظفين، وتحليل بيانات الموارد البشرية؛ يتطلب درجة بكاليوس وطلاقة في العربية والإنجليزية.