مدير تطوير أعمال أول (تصنيع الحديد)

Confidential Company

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 3 دقائق

الخبرة

12 - 18 سنوات

موقع العمل

دبي, الشارقة, رأس الخيمة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

التعليم

بكالوريوس في التكنولوجيا/ الهندسة(ميكانيكية)

الجنسية

هندي

جنس

ذكر

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال أول ذو خبرة مع خلفية قوية في صناعة تصنيع الحديد، وخاصة في مشاريع الخزانات والصلب الهيكلي. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن دفع نمو الأعمال وبناء علاقات قوية مع العملاء وتأمين مشاريع جديدة لدعم توسع الشركة.

المسؤوليات الرئيسية:

  • تحديد وتطوير فرص أعمال جديدة في الخزانات، وعاء الضغط، وتصنيع الصلب الهيكلي.
  • بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع المقاولين، والمستشارين، والعملاء الرئيسيين.
  • إعداد وتقديم العروض، والعروض التقديمية، والعطاءات بالتنسيق مع فرق التقدير والتقنية.
  • مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، والمشاريع القادمة في الإمارات ومنطقة الخليج.
  • التعاون مع الفرق الداخلية (الهندسة، والإنتاج، وإدارة المشاريع) لمواءمة استراتيجيات تطوير الأعمال مع القدرات التشغيلية.
  • تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات والمساهمة في استراتيجية النمو العامة للشركة.


الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المؤهلات والخبرة:

  • درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية / الصناعية أو مجال ذي صلة (يفضل).
  • حد أدنى 12–18 سنة من الخبرة في تطوير الأعمال ضمن صناعة تصنيع الحديد في الإمارات / الخليج.
  • سجل حافل مثبت في تأمين المشاريع المتعلقة بـ EPC، الخزانات والصلب الهيكلي.
  • شبكة قوية من جهات الاتصال في الصناعة عبر مقاولين EPC، ومستشارين، وعملاء.
  • مهارات اتصال وتفاوض وعرض ممتازة.
  • القدرة على العمل بشكل مستقل والسفر حسب الحاجة عبر الإمارات والخليج.

نوع العمل

    دوام كامل

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • الصلب الهيكلي
  • تطوير الأعمال
  • خزانات التخزين
  • مزرعة الخزانات
  • مدير مبيعات الأعمال
  • مدير تطوير الأعمال
  • مبيعات EPC
  • مبيعات النفط والغاز
  • تصنيع الحديد
  • مدير تطوير الأعمال الأول
  • مدير المبيعات الأول
  • تطوير الأعمال في المبيعات

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

Confidential Company