وظيفة Senior Human Resources Advisor في ابوظبي

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة إدارة الرواتب والحضور والإجازات والسجلات التأديبية مع ضمان الامتثال للوائح الإماراتية والحفاظ على دقة بيانات الموظفين.

• 2 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة طلبات تأشيرات الموظفين، والتوظيف، والحضور، وإدارة الإجازات مع ضمان الامتثال للقوانين الإماراتية والحفاظ على السرية.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق عمليات التوظيف، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وإدارة عملية الانضمام مع ضمان الامتثال لقوانين العمل والحفاظ على تتبع التوظيف.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، تبسيط العمليات التشغيلية، إدارة نظم معلومات الموارد البشرية، والإشراف على إدارة مزايا الموظفين.

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة الموظف، إدارة برامج المزايا، الإشراف على معالجة الرواتب؛ يتطلب درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 0 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

دعم أنشطة الموارد البشرية بما في ذلك إدارة المغتربين والتوظيف والتدريب وتحسين العمليات؛ يتطلب درجة الماجستير، خبرة في الموارد البشرية، وإجادة اللغة الإنجليزية والفرنسية.

• 7 - 14 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة رحلة الموظف، وتعزيز المشاركة، والإشراف على عمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال أثناء دعم علاقات الموظفين ومبادرات التطوير.

• 7 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تحويل وظائف الموارد البشرية، تصميم السياسات، إدارة التوظيف والامتثال، يتطلب درجة البكالوريوس، خبرة قيادية، ومعرفة بقانون العمل الإماراتي.

• 4 - 9 سنوات
• ابوظبي - الامارات

دعم مشاريع الموارد البشرية، الحفاظ على السجلات، تحليل البيانات، إعداد التقارير، المساعدة في التوظيف، وتحسين عمليات الموارد البشرية مع مهارات تحليلية قوية.

• 3 - 8 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تتضمن هذه الوظيفة الشراكة مع القيادة لمواءمة استراتيجيات الموارد البشرية، وتعزيز الفعالية التنظيمية، ودعم إدارة المواهب في بيئة دفاعية متعددة الثقافات.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الوظيفة دعم التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتتطلب درجة في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 4 - 9 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة التوظيف والتوجيه وتوثيق الموارد البشرية مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وتطوير برامج تدريب الموظفين.

• 0 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

احصل على تجربة عملية في عمليات الفندق من خلال تدريب داخلي، مثالي لطلاب الجامعات الحاليين المهتمين بالموارد البشرية وإدارة الفنادق.

• 13 - 16 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجية التعلم والتطوير، والإشراف على برامج التدريب، وإدارة الميزانية، وقيادة التحول الرقمي في التعليم الصحي.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مرشح إماراتي يحمل درجة البكالوريوس في أمن المعلومات لقيادة مراقبة الأمن وتحليل الحوادث وصيد التهديدات في الأمن السيبراني.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات التدبير المنزلي، إدارة الموظفين، ضمان جودة الخدمة، الحفاظ على المخزون، وتطبيق معايير السلامة في بيئات الضيافة.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مساعدة العملاء في شراء وبيع واستئجار العقارات مع توليد العملاء المحتملين والحفاظ على العلاقات؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل والتفاوض.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الغسيل، إدارة الموظفين، ضمان جودة الخدمة، صيانة المعدات، التحكم في المخزون، ومعالجة شكاوى العملاء في بيئة تجارية.

• 10 - 13 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية لعمليات المستشفى، مع ضمان رعاية عالية الجودة، وأداء فعال، وتوظيف وتطوير الموظفين بشكل فعال.

• 2 - 4 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

ترحيب بالضيوف، أخذ الطلبات، تقديم الطعام والمشروبات، الحفاظ على النظافة، وضمان رضا العملاء في بيئة مطعم سريعة.

• 5 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات في تجارة اللحوم، إدارة علاقات العملاء، التفاوض على الصفقات، وتمثيل الشركة في الفعاليات التجارية.

• 5 - 8 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة دعم القرار الاستراتيجي، وتحليل المالية، ونمو السوق، وإدارة العمليات، وتتطلب محترفًا مؤهلاً في المالية بمهارات قيادية قوية.

• 16 - 26 سنوات
• دبي , أبو ظبي , الفجيرة - دولة الإمارات العربية المتحدة

قيادة مشاريع العقارات الكبيرة، مع ضمان الامتثال لمعايير الجودة، والتحكم في الميزانية، وإدارة أصحاب المصلحة، يتطلب درجة بكاليوس وشهادات إدارة المشاريع.

• 4 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، تنسيق الرواتب، والامتثال لقانون العمل الإماراتي مع دعم سياسات الموارد البشرية وتخطيط القوى العاملة.

• 7 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق تخطيط القوى العاملة، ومراقبة متطلبات القوى العاملة، وضمان التوافق مع جداول المشاريع والميزانيات، مع ضرورة وجود مهارات تحليلية وموارد بشرية قوية.

• 2 - 4 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، إدارة التوظيف والعلاقات مع الموظفين، إدارة المزايا، وتنسيق التدريب مع ضمان الامتثال والتواصل الفعال.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الموارد البشرية في الموقع، علاقات الموظفين، تتبع الحضور، والتوثيق مع دعم التوظيف ومعالجة الشكاوى للقوى العاملة في الموقع.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، والتوجيه، ومزايا الموظفين مع ضمان الامتثال وإدارة الأداء؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة في الموارد البشرية.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على سجلات الموظفين، التعامل مع الوثائق، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودعم أنشطة الموارد البشرية بمهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب وإدارة بيانات الموظفين وعمليات الموارد البشرية مع مهارات قوية في Excel واهتمام بالتفاصيل في بيئة الموقع.