مدير مبيعات أقدم - شركات

IHG Hotels & Resorts

في فوكو، أنشأنا علامة فندقية تعطي الناس خيارًا مختلفًا. فنادق يمكن الاعتماد عليها ولكنها مختلفة بما يكفي لتكون ممتعة. فنادق غير رسمية، حيث يشعر الناس بالراحة للاسترخاء، ويواصلون الاسترخاء. عائلتنا الجديدة من الفنادق متصلة بإحساسها الخاص بالأناقة والشخصية الفردية، وهذا شيء نستغله إلى أقصى حد. إيجاد المزيج المثالي من الاعتمادية والتجارب الجديدة. لأننا نعتقد أنه عندما تحترم الفردية تصبح الحياة مثيرة. في قلب كل إقامة رائعة يوجد مضيف رائع. نعتقد أن الحيلة في الاستضافة هي أخذ الوقت لفهم ما يحتاجه ضيوفك ويريدونه. لذلك، قبل أن يصلوا، نكتشف المزيد عنهم وكيف يمكننا تحسين إقامتهم. أثناء وجودهم معنا، نقدم توصيات مغرية لمشروباتنا أو طعامنا المفضل، أو نصائح لتجارب محلية لن يجدوا في أي دليل. يومك إلى يوم تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات الشركات لتحقيق وتجاوز أهداف الإيرادات أثناء تحليل اتجاهات السوق والتنافس لاكتشاف الفرص. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، والعمل كمستشار موثوق لتلبية احتياجاتهم وضمان رضاهم. قيادة، تدريب، وإدارة فريق مبيعات عالي الأداء، وتحديد أهداف واضحة وتقديم الدعم المستمر. تحديد وتأمين حسابات الشركات الجديدة، والتفاوض على العقود، وإغلاق الصفقات عالية القيمة. التعاون مع فرق التسويق والمنتجات لتقديم حلول مخصصة وعرض رؤى أداء المبيعات على الإدارة. الحفاظ على سجلات دقيقة بأنشطة المبيعات، وتحليل بيانات الأداء، وتنقيح الاستراتيجيات حسب الحاجة. ضمان أن جميع أنشطة المبيعات تتوافق مع سياسات الشركة، واللوائح، والمعايير الأخلاقية. تعزيز سمعة الفندق من خلال البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وتقنيات المبيعات المبتكرة. بناء الشبكات وتمثيل الفندق في الفعاليات المحلية، والمعارض التجارية، والجمعيات الصناعية. إظهار الخبرة في عروض المنتجات والتواصل بقيمتها بفعالية للعملاء. اتباع الإرشادات التنظيمية والسعي بنشاط للحصول على فرص مبيعات جديدة. حل المشكلات للعملاء من خلال تطوير حلول مبيعات مبتكرة ومخصصة. ماذا نحتاج منك في فوكو دبي، نبحث عن مضيفين موثوقين مختلفين ويساهمون في نجاح إحياء علامتنا التجارية! من المثالي أن يكون لديك درجة بكاليوس في إدارة الفنادق أو الضيافة (أو ما يعادلها) خبرة لا تقل عن سنتين (2) في دور مشابه في فندق 5 نجوم. يُفضل أن تكون لديك خبرة سابقة في الفنادق. معرفة قوية بالأعمال المحلية واتجاهات الأعمال مطلوبة. مهارات كتابة وتواصل شفهية متميزة. لاعب فريق كيف أقدم ذلك؟ نحن نهتم حقًا بالناس، ونظهر ذلك من خلال تحقيق وعدنا بالضيافة الحقيقية كل يوم. إنه ما يربط كل زميل في جميع فنادق IHG. كل علامة فندقية من IHG تقدم الضيافة الحقيقية بطريقتها الخاصة، وفي قلب كل ذلك توجد مهارات خدمة أساسية محددة. الموقف الحقيقي: أن تكون مهتمًا، وترغب في إحداث فرق إيجابي، وبناء اتصالات حقيقية مع الضيوف. الثقة الحقيقية: أن تمتلك المعرفة والمهارات لأداء دورك، ومنح الضيوف الثقة في أنهم يمكنهم الوثوق بك، لمساعدتهم ودعمهم خلال إقامتهم. الاستماع الحقيقي: التركيز على ما يقوله ضيفك، والتقاط لغة الجسد التي غالبًا ما يتم تجاهلها، وفهم ما يريده الضيف ويحتاجه. الاستجابة الحقيقية: تتعلق بتوفير ما يحتاجه الضيوف بطريقة timely واهتمام. هناك الكثير من الأمور الأخرى المتعلقة بالوظيفة أكثر مما يمكننا التقاطه هنا. الأمر ببساطة يتعلق بخلق تجارب رائعة، والقيام بالشيء الصحيح وفهم الناس. ماذا نقدم سنكافئ كل عملك الشاق براتب كبير ومزايا بالإضافة إلى تطوير مهني، وخصومات على غرف الموظفين وثقافة عمل رائعة. انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلة IHG العالمية وكما هو الحال في جميع العائلات، يشارك جميع أعضاء فريقنا الفرديين بعض الخصائص الرابحة. كفريق، نعمل بشكل أفضل معًا، نثق وندعم بعضنا البعض، نقوم بالشيء الصحيح ونرحب بوجهات نظر مختلفة. قيم العلامة التجارية: دائمًا موثوق، احترام الفردية وكون مميزًا. قيم الخدمة: اعتمد علينا؛ كن طبيعيًا واجعل كل إقامة خاصة. بالاعتماد على سنوات من تجربة IHG في تقديم الضيافة الحقيقية، تمنح فنادق فوكو الناس خيارًا مختلفًا. فنادق موثوقة بما يكفي للاعتماد عليها، ولكنها مختلفة بما يكفي لتكون ممتعة. عائلتنا الجديدة من الفنادق مرتبطة بشخصياتها الفردية، مما يجعل السفر الذي لا يُنسى يعتمد على فنادق غير رسمية، حيث يشعر الناس بالراحة للاسترخاء، ويواصلون الاسترخاء. في اللحظة التي يدخل فيها ضيف إلى أحد فنادقنا، يدخل تجربة لا تُنسى حقًا.