مهندس برمجيات أول - MAAS

canonical

كيف سيبدو يومك

• تطوير مكونات وميزات MAAS الأساسية لجعل MAAS نظام السحابة المعدنية العارية الأول.
• تشكيل بنية MAAS لجعلها أبسط وأسرع وأسهل للاستخدام.
• التعاون مع فرق أخرى لضمان عمل MAAS بشكل جيد مع الأدوات الأخرى وإصداره في الوقت المحدد.
• المساهمة في تحسيناتك لبيئة التكامل المستمر لدينا، والاختبارات والممارسات، للحفاظ على تغذية راجعة سريعة وتغطية اختبار جيدة.
• المساهمة في توثيق الميزات الحالية والسابقة، مما يجعلها مصدرًا عالميًا لمشغلي مراكز البيانات والمستخدمين.
• توفير التواصل الفني والتعاون مع الفرق الأخرى عند الاقتضاء.
• تحمل المسؤولية الشخصية عن المشكلات ودفعها نحو الحلول.
• السفر دوليًا عدة مرات في السنة للقاء والتعاون مع فريقك وفرق أخرى.

ما نبحث عنه فيك

• سجل حافل من الخبرة المهنية في تطوير البرمجيات بلغة بايثون، أو لغة جو للأدوار الخلفية، أو TypeScript، React للأدوار الأمامية.
• القدرة على التعلم السريع عن الأنظمة والتقنيات الجديدة
• مهارات ممتازة في المنطق، وحل المشكلات، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها
• مهارات قوية في التواصل باللغة الإنجليزية - كتابيًا وشفهيًا
• خبرة مع تقنيات خوادم لينكس، بما في ذلك ولكن لا تقتصر على الافتراضية (KVM)، والحاويات (LXC)، إلخ.
• لديك شهادة بكاليوس أو ما يعادلها في علوم الكمبيوتر، أو STEM أو درجة مماثلة
• معرفة بتقنيات الشبكات، بما في ذلك PXE، DHCP، TFTP، DNS، NTP
• بعض الخبرة مع أدوات إدارة اللوحة الأساسية وبروتوكولاتها (Redfish، IPMI، AMT وغيرها)
• خبرة قوية في الشبكات، وتقنيات التخزين، واستضافة السحاب والبنية التحتية.
• من المثالي أن تكون لديك خبرة في توفير الخوادم الفيزيائية على نطاق واسع وأتمتة، بما في ذلك النشر السريع، والتكوين، والإدارة، وتنسيق الخدمات.
• إلمام ببعض أدوات وتوجهات التطوير مفتوحة المصدر المستخدمة في إنشاء عدة مشاريع أوبونتو (MAAS، Juju، Ubuntu Server، LXD، Ubuntu Core)، مثل Launchpad، وأدوات تغليف Debian (APT، dpkg) وsnapcraft.
• سجل أكاديمي استثنائي من المدرسة الثانوية ويفضل من الجامعة.
• استعداد للسفر حتى 4 مرات في السنة للأحداث الداخلية

ما نقدمه لك

نحن نأخذ في الاعتبار الموقع الجغرافي والخبرة والأداء في تشكيل التعويضات عالميًا. نحن نراجع التعويض سنويًا (وأكثر تكرارًا للخريجين والمساعدين) لضمان الاعتراف بالأداء المتميز. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، نقدم مكافأة سنوية تعتمد على الأداء. نحن نوفر لجميع أعضاء الفريق مزايا إضافية، تعكس قيمنا ومث ideals. نحن نوازن بين برامجنا لتلبية الاحتياجات المحلية وضمان العدالة عالميًا.

• بيئة عمل موزعة مع انطلاقات فريق مرتين سنويًا شخصيًا - لقد كنا نعمل عن بُعد منذ عام 2004!
• ميزانية للتعلم والتطوير الشخصي بقيمة 2000 دولار أمريكي سنويًا
• مراجعة التعويض السنوية
• جوائز الاعتراف
• إجازة سنوية
• إجازة الأمومة والأبوة
• برنامج دعم الموظفين
• فرصة السفر إلى مواقع جديدة للقاء زملائك من فريقك ومن الفرق الأخرى
• بطاقة أولوية للسفر والترقيات للسفر الطويل الأجل للأحداث الشركة