أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تسعى طيران الإمارات سكاي واردز لأن تكون برنامج ولاء عالمي ملهم وجذاب لطيران الإمارات وفلاي دبي. هناك عدد من الأدوار الرئيسية داخل مجموعة سكاي واردز لدينا والتي تعتبر ضرورية لنجاح هذا البرنامج. من تصميم المنتجات والتجارة الإلكترونية والتحليلات، إلى تطوير الأعمال والشراكات الاستراتيجية وتفاعل الأعضاء، فريق سكاي واردز لدينا مليء بالفرص المثيرة!
سيقوم مدير منصة سكاي واردز إنفينيتي بإدارة وتنفيذ منصة سكاي واردز إيفري داي الرقمية التي ستربط الأعضاء المحليين في الأسواق الاستراتيجية بالشركاء المحليين في نماذج متعددة. ستتيح التطبيق للأعضاء فرصة لكسب وإنفاق النقاط بشكل سلس وستوفر للشركاء قناة فعالة للتفاعل مع الأعضاء. دعم خريطة الطريق الرقمية لسكاي واردز إيفري داي. إدارة قائمة الميزات لدعم وتسليم العمل وفقًا لهذه الخريطة بما في ذلك تحديد الأولويات وتسليم العمل عبر الفرق الداخلية والخارجية. التعاون بشكل وثيق مع الفرق متعددة الوظائف لدمج ميزات الولاء بسلاسة في المنصة.
في هذا الدور، ستقوم بـ:
- تنفيذ منصة سكاي واردز إيفري داي الرقمية، بالتعاون الوثيق مع فرق الشراكات والمنتجات، لتوفير قناة موبايل للأعضاء للتفاعل مع المتاجر ومنافذ الطعام والسفر ونمط الحياة لكسب وإنفاق الأميال على المعاملات اليومية وميزات الولاء الأخرى. تأكد من أن المنصة تلبي متطلبات استراتيجية تطوير الأعمال والشراكات.
- توسيع المنصة لتلبية احتياجات الأسواق الاستراتيجية المتعددة (مثل الإمارات، الهند، السعودية) مع الحفاظ على محتوى محلي ذي صلة بكل سوق. تنفيذ منصة سكاي واردز إيفري داي بين الشركات التي ستسمح بعملية سهلة للتعاقد، والانضمام والتعامل مع الشركاء المحليين بالإضافة إلى توفير قناة لهم للترويج لخدماتهم لأعضاء سكاي واردز.
- تحسين المنصة باستمرار، بالتعاون مع قسم العلامة التجارية والتسويق (UX) وتكنولوجيا المعلومات الداخلية، ونظام من الشركاء التكنولوجيين والتجاريين لضمان تجربة سلسة للأعضاء ولإقامة المنصة كقناة فعالة للتواصل.
- بالتعاون مع الفرق متعددة الوظائف، إدارة قائمة المنتجات الرقمية العامة، بما في ذلك تطوير خطط التسليم الفصلية.
- استغلال البيانات المتعلقة بالمعاملات عبر المنصة، وتقديم رؤى للشركاء وتحفيز المزيد من التخصيص للأعضاء.
- تقديم متطلبات العمل وإدارة الاتفاقيات التعاقدية مع الشركاء التكنولوجيين والتجاريين، بالتنسيق مع أصحاب المصلحة الآخرين في مجموعة الإمارات (مثل تكنولوجيا المعلومات EK، الشؤون القانونية للمجموعة).
- إدارة جميع الجوانب المتعلقة بالاستخدام التشغيلي للمنصة من قبل الشركاء (B2B) والأعضاء (B2C).
- التعاون مع فريق الشراكات في خطط تطوير الأعمال الخاصة بهم لضمان أن تكون المنصة مستدامة تدعم أهداف النمو.
للنظر في هذه الوظيفة، يجب أن تستوفي المتطلبات أدناه
- بكالوريوس أو درجة شرف مع خبرة تزيد عن 8 سنوات في التجارة/المبيعات
المعرفة/المهارات:
- قدرة قوية على التأثير والتعاون بفعالية عبر الفرق متعددة الوظائف.
- فهم عميق لأنظمة تطبيقات الهاتف المحمول، والتكنولوجيا التجارية، وتكنولوجيا الولاء، ومنصات الدفع (بما في ذلك المحفظة الرقمية، والتكنولوجيا المالية الرقمية، والدفع غير التلامسي)، ومبادئ تصميم تجربة المستخدم والاستراتيجيات الرقمية.
- مهارات مالك المنتج القابلة للإثبات
- معرفة واسعة بتسويق شركات الطيران والبيع بالتجزئة، وبرامج ولاء العملاء.
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- مدير منصة سكاي واردز إنفينيتي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
The Emirates Group
Based in Dubai, the Emirates Group is a highly profitable business with a turnover of approximately US$18.4 billion and over 50,000 employees. The Group comprises of dnata, one of the largest air services provider globally and Emirates airline, the Group’s rapidly expanding and award-winning international carrier. Currently, Emirates flies to over 125 destinations across 6 continents on a modern fleet of 180 wide-bodied aircraft...
Essential to the Group’s ongoing success is the employment of high-quality people who benefit from living and working in Dubai, a modern cosmopolitan city offering one of the most desirable lifestyles in the world. The Emirates Group employees come from over 160 nationalities, receive tax-free salary and benefits package, and are offered professional development opportunities to further their careers with the organisation.