أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تسعى سكاي واردز الإمارات إلى أن تكون برنامج ولاء عالمي ملهم وجذاب لشركة الإمارات وفلاي دبي. هناك عدد من الأدوار الرئيسية ضمن مجموعة سكاي واردز لدينا والتي تعتبر ضرورية لنجاح هذا البرنامج. من تصميم المنتج، التجارة الإلكترونية والتحليلات، إلى تطوير الأعمال، الشراكات الاستراتيجية وتفاعل الأعضاء، فريق سكاي واردز مليء بالفرص المثيرة!
مدير منصة سكاي واردز إنفينتي سيقوم بإدارة وتنفيذ منصة سكاي واردز إيفري داي الرقمية التي ستربط الأعضاء المحليين في الأسواق الاستراتيجية بالشركاء المحليين في عدد من القطاعات. ستوفر التطبيق للأعضاء فرصة لكسب واستخدام النقاط يومياً بطريقة سلسة وستوفر للشركاء قناة فعالة للتفاعل مع الأعضاء. دعم خارطة الطريق الرقمية لسكاي واردز إيفري داي. إدارة قائمة الميزات لدعم وتقديم العمل ضد هذه الخارطة بما في ذلك تحديد الأولويات وتسليم العمل عبر الفرق الداخلية والخارجية للتطوير. التعاون عن كثب مع الفرق متعددة الوظائف لدمج ميزات الولاء بسلاسة في المنصة.
في هذا الدور، ستقوم ب:
- تنفيذ منصة سكاي واردز إيفري داي الرقمية، بالتعاون الوثيق مع فرق الشراكات والمنتجات، لتوفير قناة موبايل للأعضاء للتفاعل مع متاجر التجزئة، خدمات الطعام والشراب، السفر ومنافذ نمط الحياة لكسب واستخدام النقاط في المعاملات اليومية وغيرها من ميزات الولاء ذات الصلة. التأكد من أن المنصة تلبي متطلبات استراتيجية تطوير الأعمال والشراكات.
- توسيع المنصة لتلبية احتياجات عدة أسواق استراتيجية (مثل الإمارات، الهند، السعودية) مع الحفاظ على محتوى محلي ذو صلة بكل سوق. تنفيذ منصة سكاي واردز إيفري داي للأعمال التي ستمكن من عملية سهلة للتعاقد، الانضمام والتعامل مع الشركاء المحليين، فضلاً عن توفير قناة لهم للترويج لخدماتهم لأعضاء سكاي واردز.
- تعزيز المنصة باستمرار، بالتعاون مع العلامة التجارية والتسويق (تجربة المستخدم) وتكنولوجيا المعلومات الداخلية، ونظام من الشركاء التكنولوجيين والتجاريين لضمان تجربة سلسة للأعضاء وتأسيس المنصة كقناة فعالة للتواصل.
- بالتعاون مع الفرق متعددة الوظائف، إدارة قائمة المنتجات الرقمية العامة، بما في ذلك تطوير خطط التسليم الربع سنوية.
- استغلال وت monetise بيانات المعاملات عبر المنصة، تقديم رؤى للشركاء ودفع المزيد من التخصيص للأعضاء.
- تقديم متطلبات الأعمال وإدارة الاتفاقيات التعاقدية مع الشركاء التكنولوجيين والتجاريين، بالتنسيق مع أصحاب المصلحة الآخرين في مجموعة الإمارات (مثل تكنولوجيا المعلومات بالإمارات، الشؤون القانونية للمجموعة)
- إدارة جميع الجوانب المتعلقة بالاستخدام التشغيلي للمنصة من قبل الشركاء (B2B) والأعضاء (B2C).
- التعاون مع فريق الشراكات بشأن خطط تطوير أعمالهم لضمان أن المنصة محصنة ضد المستقبل وتدعم أهداف النمو
للنظر في هذا الدور، يجب أن تستوفي المتطلبات أدناه
- درجة البكالوريوس أو الشرف مع أكثر من 8 سنوات من الخبرة في التجارة / المبيعات
المعرفة / المهارات:
- قدرة قوية على التأثير والتعاون بفعالية عبر الفرق متعددة الوظائف.
- فهم عميق لأنظمة تطبيقات الهواتف المحمولة، تكنولوجيا التجزئة، تكنولوجيا الولاء، منصات الدفع (بما في ذلك المحفظة الرقمية، التكنولوجيا المالية الرقمية، الدفع بدون تلامس)، مبادئ تصميم تجربة المستخدم والاستراتيجيات الرقمية.
- مهارات مالك المنتج القابلة للإثبات
- معرفة واسعة ببرامج الولاء الخاصة بشركات الطيران والتجزئة.
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- مدير منصة سكاي واردز إنفينتي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
The Emirates Group
Based in Dubai, the Emirates Group is a highly profitable business with a turnover of approximately US$18.4 billion and over 50,000 employees. The Group comprises of dnata, one of the largest air services provider globally and Emirates airline, the Group’s rapidly expanding and award-winning international carrier. Currently, Emirates flies to over 125 destinations across 6 continents on a modern fleet of 180 wide-bodied aircraft...
Essential to the Group’s ongoing success is the employment of high-quality people who benefit from living and working in Dubai, a modern cosmopolitan city offering one of the most desirable lifestyles in the world. The Emirates Group employees come from over 160 nationalities, receive tax-free salary and benefits package, and are offered professional development opportunities to further their careers with the organisation.