وظيفة مدير تقنيقي في مصر

• 12 - 14 سنوات
• Egypt - Egypt

مسؤول عن إدارة تسليم المعلومات، فرض المعايير، والتنسيق مع الفرق لضمان الجودة والامتثال في مشاريع نمذجة معلومات البناء الهيكلية.

• 6 - 11 سنوات
• مصر - مصر

يتطلب الدور خبرة كبيرة في Oracle Cloud ومشاريع التكامل وSQL ومهارات قوية في حل المشكلات مع التركيز على قيادة الفريق.

• 6 - 10 سنوات
• Cairo - Egypt

تقديم خدمات استشارية في تطبيقات Salesforce، قيادة فرق التطوير، تحسين الكفاءة التشغيلية، وضمان حلول عالية الجودة للعملاء.

• 2 - 6 سنوات
• Cairo - Egypt

مسؤول عن تحليل احتياجات العملاء، وتنفيذ حلول ERP من Microsoft Dynamics، وتوجيه أعضاء الفريق، وضمان الكفاءة التشغيلية وجودة التسليم.

• 10 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن إدارة تسليم المعلومات، وتنفيذ معايير BIM، وضمان الامتثال لمعيار ISO 19650 أثناء قيادة وتوجيه الفرق.

• 6 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة فريق لتصميم وتقديم تطبيقات الويب والجوال، باستخدام إدارة المشاريع والمنهجيات المرنة، مع مهارات قوية في تطوير البرمجيات والتحليل.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة التكاملات مع شركاء الألعاب، تحديد المتطلبات الفنية، إدارة الفرق المرنة، وضمان جودة التسليم أثناء التفاعل مع الشركاء الخارجيين.

• 6 - 8 سنوات
• مصر - مصر

قيادة التخطيط الناجح وتسليم مشاريع تكنولوجيا المعلومات المعقدة، وإدارة الفرق متعددة الوظائف وعلاقات أصحاب المصلحة مع ضمان الامتثال للميزانية والحكومة.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات، إدارة المشاريع، إدارة مستوى الخدمة، وإدارة التغيير لتعزيز الكفاءة التشغيلية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

الإشراف على الإدارة اليومية، قيادة المحللين في الوقت الحقيقي، ضمان مستويات الخدمة، واستخدام أدوات إدارة القوى العاملة المتقدمة للتوظيف واتخاذ القرارات الفعالة.

• 3 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

ترجمة متطلبات الأعمال إلى تصميمات تركز على المستخدم، إجراء أبحاث المستخدم، التعاون مع المطورين، وتوجيه المصممين المبتدئين مع ضمان الوصول والاستجابة.

• 10 - 17 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة فريق في إدارة التصميم متعدد التخصصات، وتطبيق تقنيات BIM، وضمان الامتثال للمعايير، وتوجيه المهندسين في المهارات الفنية.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مساعدة العملاء في حل القضايا التجارية المعقدة، باستخدام التفكير النقدي والتوجيه والتواصل الفعال لتحقيق تغيير مستدام وميزة تنافسية.

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

قيادة الهجرة الشاملة من بطاقة 400 إلى نظام إدارة المحتوى الجديد، وإدارة نقل البيانات، والاختبار، والتواصل مع أصحاب المصلحة مع خبرة قوية في تكنولوجيا البطاقات.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة مراسم أجايل، تعزيز كفاءة التسليم، إدارة جداول المشاريع، وضمان معايير الجودة مع امتلاك مهارات قوية في حل المشكلات والتواصل.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة المشاريع من المفهوم إلى التسليم، مع ضمان التوافق بين احتياجات الأعمال والتقنية، مع ضرورة وجود مهارات قوية في التواصل والتحليل.

• 8 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة تسليم المشاريع التقنية من البداية إلى النهاية، مع ضمان الالتزام بمعايير الجودة أثناء تنسيق الفرق متعددة الوظائف والتواصل مع أصحاب المصلحة.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة وإلهام الفرق لتقديم حلول برمجية عالية الجودة، إدارة المشاريع، توجيه الآخرين، والحفاظ على المعايير المهنية في التكنولوجيا والابتكار.

• 5 - 10 سنوات
• Egypt - Egypt

قيادة فريق الدعم الفني، وضمان المساعدة في الوقت المناسب، وإدارة العمليات، وتعزيز بيئة تعاونية مع امتلاك مهارات تقنية واتصالية قوية.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة الفرق لحل القضايا التجارية المعقدة، تدريب الآخرين، تحليل الاقتراحات، وتطوير الحلول باستخدام البيانات وآراء أصحاب المصلحة.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على تقديم الخدمة، إدارة علاقات العملاء، ضمان الامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة، ودفع مبادرات التحسين المستمر مع مهارات تحليلية قوية.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

بناء علاقات مع العملاء، إدارة الفرق، استخدام التفكير النقدي، والحفاظ على المعايير المهنية أثناء تقديم نتائج المشاريع الاستراتيجية في استشارات التكنولوجيا.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة علاقات العملاء، قيادة الفرق الفنية، الإشراف على تسليم خدمات الذكاء الاصطناعي، وجسر احتياجات الأعمال مع الحلول التقنية في بيئة ديناميكية.

• 5 - 10 سنوات
• Cairo - Egypt

الإشراف على اختيار المشاريع وتخصيص الموارد مع تنفيذ منهجيات أجايل، وتدريب الفرق، ودفع التحسين المستمر في إدارة المشاريع.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة برامج إدارة استمرارية الأعمال، تقييم الثغرات، تطوير خطط التعافي، وضمان المرونة التشغيلية من خلال التواصل الفعال وإشراك أصحاب المصلحة.

• 7 - 12 سنوات
• مصر - مصر

إدارة أنشطة الدعم من المستوى الثاني والثالث، وضمان التميز التشغيلي في خدمات السحابة، وإدارة الحوادث، وإدارة التغيير ضمن إطار عمل ITIL.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن إدارة الحسابات الرئيسية، وحل مشكلات البرمجيات كخدمة، والتعاون مع الفرق التقنية مع امتلاك مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 1 - 7 سنوات
• مصر - مصر

تقديم خدمات استشارية لحلول إدارة الأداء المؤسسي من Oracle، تقييم احتياجات العملاء، تنفيذ البرمجيات، ودعم عمليات التخطيط المالي.

• 8 - 10 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وصيانة جداول المشاريع باستخدام بريمفيرا P6، مراقبة التقدم، تحليل المخاطر، وإعداد التقارير مع ضمان الامتثال لمعايير التخطيط.

• 8 - 10 سنوات
• مصر - مصر

قيادة فريق المكتب الفني، إدارة التقديمات الفنية، ضمان الامتثال للمواصفات، والتنسيق مع فرق الموقع لتنفيذ فعال.