أخصائي علاقات الموردين

Beno

المسؤوليات الرئيسية:

• إدارة الموردين: إنشاء والحفاظ على علاقات إيجابية مع الموردين، وضمان تلبيتهم لاحتياجات الأداء والجودة.
• التفاوض على العقود: المساعدة في التفاوض على العقود، بما في ذلك الشروط والأسعار واتفاقيات مستوى الخدمة، لضمان الحصول على شروط ملائمة للمنظمة.
• مراقبة الأداء: تتبع ومراقبة أداء الموردين، وتقييم الالتزام بالالتزامات التعاقدية وتحديد مجالات التحسين.
• حل المشكلات: معالجة وحل أي مشكلات تتعلق بالموردين.
• الإشراف على الامتثال: التأكد من امتثال الموردين لسياسات الشركة واللوائح الصناعية والمتطلبات القانونية، والحفاظ على سجلات محدثة لحالة الامتثال.
• التعاون والتواصل: العمل عن كثب مع الفرق الداخلية لفهم احتياجاتهم وتوصيل المعلومات ذات الصلة المتعلقة بالموردين.
• تحليل البيانات والتقارير: جمع وتحليل وإعداد تقارير حول أداء الموردين، وتوفير التكاليف، وتحسين العمليات.
• إدارة المخاطر: تحديد المخاطر المحتملة في علاقات الموردين وتطوير استراتيجيات للتخفيف من هذه المخاطر.

المؤهلات:

• التعليم: درجة بكاليوس في إدارة الأعمال، أو إدارة سلسلة الإمداد، أو مجال ذي صلة (أو خبرة معادلة).
• الخبرة: 2-4 سنوات من الخبرة في إدارة الموردين أو المشتريات أو أدوار سلسلة الإمداد.
• المهارات:
• مهارات تفاوض قوية ومهارات تواصل.
• إجادة تحليل البيانات وتقييم أداء الموردين.
• القدرة على التعامل مع النزاعات وحل المشكلات بفعالية.
• إلمام بإدارة العقود وبرامج المشتريات.
• الاهتمام بالتفاصيل مع قدرات تنظيمية قوية وقدرة على القيام بعدة مهام في وقت واحد.

الكفاءات:

• مهارات تواصل ممتازة والقدرة على بناء علاقات قوية مع الموردين.
• عقلية تحليلية لتقييم مقاييس أداء الموردين.
• مهارات حل المشكلات للتعامل مع قضايا الموردين بطريقة دبلوماسية وفعالة.
• القدرة على العمل بشكل مستقل والتعاون مع الفرق متعددة التخصصات.